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取引先拡大中!地方創生推進事業で営業・コンサルタントメンバーを募集中!

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on 2021-01-21

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取引先拡大中!地方創生推進事業で営業・コンサルタントメンバーを募集中!

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ARAI KAZUMA

専⾨学校ルネサンスアカデミー・オブデザイン、⼯学院⼤学専⾨学校卒業後、大手アミューズメントメーカーの本部にて店舗開発・商品開発・購買部門を経験後、2012年に経営コンサルタントとして独立。 その後、コンサルティング会社を創業し、中小企業の経営支援や上場企業に対するコスト削減コンサルティングを手掛ける。 「地方活性化に寄与したい」という思いから、弊社設立メンバーとして代表取締役に就任。 現在、会社は東京・自宅は静岡・仕事場は日本全国と、エクストリーム通勤生活を実践中。

Yasuhiro Kii

株式会社地方創生テクノロジーラボ's members

専⾨学校ルネサンスアカデミー・オブデザイン、⼯学院⼤学専⾨学校卒業後、大手アミューズメントメーカーの本部にて店舗開発・商品開発・購買部門を経験後、2012年に経営コンサルタントとして独立。 その後、コンサルティング会社を創業し、中小企業の経営支援や上場企業に対するコスト削減コンサルティングを手掛ける。 「地方活性化に寄与したい」という思いから、弊社設立メンバーとして代表取締役に就任。 現在、会社は東京・自宅は静岡・仕事場は日本全国と、エクストリーム通勤生活を実践中。

What we do

【地方創生を活性化させるプラットフォームづくりを】 地方創生テクノロジーラボは「官民連携」を合言葉に、全国の自治体における課題がよりスムーズに解決される環境を整えています。 「地方創生」がうたわれる昨今の日本ですが、その実情を理解したうえで政治・ビジネス・地域づくりと多方面にわたる知見や関係性をもった団体はまだまだ少ない状況です。そうすると、これまでに生まれてきた様々な問題が放置されたままになるのです・・・。 とくに、自治体は「人・情報・財源」の分野で大きく3つの課題を抱えています。 「人の課題」:人口減少に伴う職員数削減による人手不足。(定期的な部署移動による専門性の不足) 「情報の課題」:民間企業と情報を共有する場の不足。(自治体で抱えている問題が表面に出てこない) 「財源の課題」:人口の高齢化に伴う、医療費増加などによる財政の逼迫。(「人」や「情報」の課題がネックとなり、国が用意している予算を事業化できず、適切に消化できていない) ・・・こうした問題は、御身内に地域の役場などで働く方がいらっしゃる場合は耳に入ってくることかもしれません。「行政マンとビジネスマンは違うから」という言葉が聞こえてくることもあるでしょう。 私たちが思うに、行政(官)の立場と民間の立場はやはり違います。違うべき、だとも思います。だからこそ地方創生テクノロジーラボのように、双方に通じた組織が必要となるのです。私たちが行っているのは官民交流に必要な要素を備えたチームづくり。そして、地方創生を活性化させるプラットフォームづくりなのです。
自治体と民間企業をつなぐプラットフォーム「自治体CONNECT」を2020年7月にリリース!すでに多くの自治体・企業の皆さんにご利用頂いております。
自治体と企業のマッチング実績も多数ございます。
経営メンバーと一緒に、新しい事にチャレンジできる環境です!
若手メンバーが活躍中!社内コミュニケーションも活発です!
コンサルタントスタッフには、MacBookpro・AirPods Proなどのハイスペック機器を貸与し、最高のパフォーマンスが出せる環境整備を行っております。
離島の種子島にも事業があり、種子島メンバーとはチャットやWEBツールを活用しコミュニケーションを取っております。

What we do

自治体と民間企業をつなぐプラットフォーム「自治体CONNECT」を2020年7月にリリース!すでに多くの自治体・企業の皆さんにご利用頂いております。

自治体と企業のマッチング実績も多数ございます。

【地方創生を活性化させるプラットフォームづくりを】 地方創生テクノロジーラボは「官民連携」を合言葉に、全国の自治体における課題がよりスムーズに解決される環境を整えています。 「地方創生」がうたわれる昨今の日本ですが、その実情を理解したうえで政治・ビジネス・地域づくりと多方面にわたる知見や関係性をもった団体はまだまだ少ない状況です。そうすると、これまでに生まれてきた様々な問題が放置されたままになるのです・・・。 とくに、自治体は「人・情報・財源」の分野で大きく3つの課題を抱えています。 「人の課題」:人口減少に伴う職員数削減による人手不足。(定期的な部署移動による専門性の不足) 「情報の課題」:民間企業と情報を共有する場の不足。(自治体で抱えている問題が表面に出てこない) 「財源の課題」:人口の高齢化に伴う、医療費増加などによる財政の逼迫。(「人」や「情報」の課題がネックとなり、国が用意している予算を事業化できず、適切に消化できていない) ・・・こうした問題は、御身内に地域の役場などで働く方がいらっしゃる場合は耳に入ってくることかもしれません。「行政マンとビジネスマンは違うから」という言葉が聞こえてくることもあるでしょう。 私たちが思うに、行政(官)の立場と民間の立場はやはり違います。違うべき、だとも思います。だからこそ地方創生テクノロジーラボのように、双方に通じた組織が必要となるのです。私たちが行っているのは官民交流に必要な要素を備えたチームづくり。そして、地方創生を活性化させるプラットフォームづくりなのです。

Why we do

コンサルタントスタッフには、MacBookpro・AirPods Proなどのハイスペック機器を貸与し、最高のパフォーマンスが出せる環境整備を行っております。

離島の種子島にも事業があり、種子島メンバーとはチャットやWEBツールを活用しコミュニケーションを取っております。

【自治体と民間企業をむすび出会いの場をつくる「仲人」に】 地方創生テクノロジーラボは「地⽅⾃治体と⺠間企業をつなぐコンシェルジュ」。コンシェルジュの仕事は、まず全国の地域課題を見える化すること。そしてその課題と民間企業の力をつなぎ、日本の地方を元気にすることです。 私たちはこうしたコンシェルジュとしてのプラットフォームづくりに邁進することで、自治体の課題を解決し地方を元気にしていきたいと思っています。「地方が元気」とは・・・「都市部でなくても地方に豊かな仕事があり多くの人が活躍できること」や「地方の価値が向上し一つ一つのまちが元気になること」。そういうことだと考えています。 地方創生は国をあげて推進されている事業ですし、リモートワークの活発化やはたらき方の価値観の変化など、地方が元気な日本という未来はもうすぐそこまで来ています!あと足りないのは、自治体と民間企業をむすび出会いの場をつくる、人と人とのお見合いでいう「仲人」の存在です。地方創生テクノロジーラボは官民連携のコンシェルジュとして、そんな役回りを買って出たいと思っています。

How we do

経営メンバーと一緒に、新しい事にチャレンジできる環境です!

若手メンバーが活躍中!社内コミュニケーションも活発です!

【自治体CONNECTを2020年7月にリリース】 私たちは最初、各自治体さんや民間企業とのつなぎ役を「人」の力で実行してきました。アナログな関係性ですね。もちろんそれでも多くの自治体さんと良い関係性が生まれたと思いますし、良い事業を展開してきたと思っています。 しかしながら地方創生テクノロジーラボは、官民連携コンシェルジュとしての進化を続けるために新たなプラットフォームを形成しました。それが「自治体CONNECT(ジチタイコネクト)」です。民間企業にとって役に立つ自治体の課題情報を開示し、民間から自治体への提案をより良いものにするための出会いの場。そんなプラットフォームが、2020年7月にリリースされました。私たちはこのプラットフォームを活用し、これまで以上の官民連携を促進し、より多くの地方の元気を生み出していきます。 また、自分たちの企業活動についても「地方の元気」を忘れません。地方での雇用創出のために、地方創生テクノロジーラボは種子島にコールセンターを設置しています。現地自治体との連携で生まれた課題解決策は、まさに官民連携が生んだ仕組み。自ら率先して地方の元気を生み出しながら、これからも全国の自治体と民間企業の出会いの場を創出していきます!

As a new team member

【地方創生と新たな企業づくりのダイナミズムを感じよう】 事業の拡大に伴い、新規企業開拓メンバーを募集しています! 現在、クライアントには大手企業も多数です。 自治体ビジネスを行っていきたい企業へニーズ、課題のヒアリングを行い、 自治体CONNECTのご案内やコンサルティングサポートの提案を行っていきます。 モノを売るために営業トークをガンガン飛ばすセールスではなく、 クライアントのニーズに寄り添ったプレゼン力や提案力が重要になります。 <具体的な業務内容> ・新規企業開拓(セミナー参加者、プラットフォームでのアプロ―チ) ・既存クライアントのフォロー活動業務 ・コンサルティングサポート業務 <求めるスキル> ・法人営業経験2年以上 ・地方創生に携わりたい想いがある方 <求める人物像> ・向上心があり、物事をやりぬく力がある方 ・ポジティブ思考で積極的に新しいことに挑戦できる方 現在、少数精鋭で20代の若手メンバーが中心となって活躍中です! 各々が裁量権を持って意見やアイディアを出し合いながら、サービス拡大に奮闘中です。 また社内には、前職で上場企業のIPOを役員として推進した人間もいます。 新しい企業づくりを肌で感じることができる立場で、 地方創生テクノロジーラボのコアメンバーとして活躍してください! 日本の地方を元気にするという大きなビジョンを目指して走っていきましょう! ご興味をお持ちいただけた方は、ぜひ一度お話しましょう。
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