株式会社モンスター・ラボ members View more
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Hiroki Inagawa
代表取締役 -
Hiroshi Osada
Director/manager -
Yuto Ueno
Director/manager -
Maya Ogasawara
コーポレート企画本部 採用人事
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モンスター・ラボ の代表をやっています。
モンスター・ラボでは、「多様性を活かす仕組みを創る」「テクノロジーで世界を変える」というミッションのもと、グローバルソーシングサービス「セカイラボ」、音楽配信サービス「monstar.ch」などのサービスを運用している他、様々なWebサービス・モバイルアプリケーションやゲームなどの企画・開発・運営をしています。
オフィスは世界15ヶ国、26拠点、グループには14ヶ国の人がいます。是非、一緒に世界を変えるような仕事をしましょう。 -
2010年新卒でフロムスクラッチに入社。WebコンサルタントとしてSEO/SEMの営業をしつつ、3人→50人のベンチャー立ち上げを経験。
「多様性を活かす仕組みを創る」という経営理念に共感し、2012年にモンスター・ラボに入社。法人向け企画営業職を通じて、新規顧客の開拓や顧客リレーションの構築に従事する。
2014年にはE-Sportsアプリの企画立案からProjectに入り込み、社内では異例の4億円規模プロジェクトを成功に導く。現在もProjectは継続中。
2015年にはSales統括責任者となり、日本マーケットのおける営業組織の再編とマネジメントを実施。
2016年に執行役員、デジ... -
Yuto Ueno
Director/manager -
株式会社モンスター・ラボ
コーポレート企画本部 採用人事
主に新卒採用、中途採用担当しています。
What we do
「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」ことをミッションに、戦略的な思考とユーザー体験に基づくデザイン、最先端のテクノロジーを掛け合わせることで、クライアントのビジネスの変革をサポートしています。
Why we do
光の当たらない“個の才能”を活かして社会に貢献することで、より良い明日を実現したいためにミッションに取り組んでいます。
個の才能というのは、クライアントのプロジェクトの担当者や、サービスのユーザー、ひいては私たち自身も含みます。モノと情報が溢れコモディディ化したように見える世の中ですが、人の多様さはむしろ広がっているかもしれません。それなのに、才能ある個人が機会得られない地域もあれば、日本でも能力を発揮しようにも厳しい状況に置かれている方もいらっしゃいます。
世界は課題に満ち溢れています。協働して不足していた視点と考えを補い、実行できる機会を得られる場所が必要です。
私たちは、可能性や才能を持った個人に機会を提供することで、より良い明日を実現できると信じています。
How we do
戦略的な知見を活かしたコンサルティング、これまでに蓄積された開発のノウハウを武器に、シームレスな課題解決策を提案しています。開発規模を問わず、グローバルなインサイトと最先端の技術を駆使した効果的な戦略を提供します。
APAC,EU,USの16ヵ国25拠点からベストなチームやメンバーをを調達する仕組みを提供しています。 クライアントやプロジェクトの特性に合わせて、世界中のエンジニアやデザイナーなど各分野のスペシャリストたちを組み合わせて最適な開発チームを構築。「クライアントのビジネスを成功させる」という目標のために、力を合わせて価値を生み出します。
最先端のテクノロジーを活用したプロダクトを提供することで人々の創造性と生産性を高め、次世代のテクノロジー領域を担う開発者や企業をサポート。テクノロジーと人間が織り成すことで生まれる、新たなバリューを生み出します。
As a new team member
クライアントのDX推進をサポートし、事業成長を加速させるビジネスプロデューサーを募集します!
【業務内容】
クライアントが進むべき変革方向性をリードし、プロジェクトの立ち上げを支援します。またプロダクトの継続的な改善にも伴走し、DX推進を全面的にバックアップ。クライアントと長期的な関係性を築き、チームの舵取り役としてプロジェクト推進いただくことを期待しています。
▼具体的な業務内容
・法人向けDXソリューションの提案
・顧客折衝、調整
・新企画やサービスの提案
・受注から納品までのフォロー
【求めるスキル・経験】
▼必須スキル・要件
・アプリやWebサービスの営業経験(要件定義、サービス説明資料作成、プレゼン等)
・アプリやWebサービス運用におけるPM経験
▼歓迎スキル・要件
・SaaSベンダー等でのセールス経験
・チームリーダー・マネジメント経験
・事業会社での就業経験
・スマートフォンアプリ開発の知識
・読み書きレベルの英語力
▼求める人物像
・お客様に伴走して、デジタルサービスで新たな価値を生み出したい方
・コアメンバーとして経験や知識を積み、組織、ひいては世の中に貢献したい方
・クライアントの新規事業を成功に導きたい方
少しでもご興味をお持ちいただけましたら、一度お話しませんか?お気軽にエントリーください。
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