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関西で大企業向けのSaaSを開発したいエンジニア募集!

ソフトウェアエンジニア
Mid-career

on 2020-09-15

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関西で大企業向けのSaaSを開発したいエンジニア募集!

Mid-career
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Rei Sakamoto

外資系コンサルティングファームで事業戦略立案や業務改善、合併支援に従事。外資製薬企業でマーケティングや、ヘルスケアベンチャーで事業立ち上げ・運営を担当。2017年に株式会社フラジェリンを共同創業。

Yosuke Asano

フラジェリンという会社で製薬向けのSaaSを作っています。大学では物性シミュレーション、働き始めてからは画像処理、ECサイト開発、ゲーム開発、企業向けクラウドサービスの開発などをやってきました。新しい技術を学ぶこと、知らない業界について学ぶことが好きです。

株式会社シャペロン's members

外資系コンサルティングファームで事業戦略立案や業務改善、合併支援に従事。外資製薬企業でマーケティングや、ヘルスケアベンチャーで事業立ち上げ・運営を担当。2017年に株式会社フラジェリンを共同創業。

What we do

弊社は、製薬・医療業界の課題解決を目指し、プロモーション支援を行うSaaSを開発・提供し、製薬・医療業界のデジタルトランスフォーメーションの実現を支援しています。 ■事業内容■ ・プロモーションを支援するSaaS開発および販売 ■製薬・医療業界のプロモーション支援ツールShaperon(シャペロン)■ 「Shaperon」は製薬・医療企業のプロモーション活動を統合するメッセージングプラットフォームです。製薬会社・医療分野において、より適切で効率的なコミュニケーションの実現を支援します。 医療従事者とのコミュニケーションを一元化し、プロモーション内容の管理・監査も可能になります。データを活用して営業活動を効率化するとともに、厚生労働省のガイドラインに準拠した活動をサポートします。

What we do

弊社は、製薬・医療業界の課題解決を目指し、プロモーション支援を行うSaaSを開発・提供し、製薬・医療業界のデジタルトランスフォーメーションの実現を支援しています。 ■事業内容■ ・プロモーションを支援するSaaS開発および販売 ■製薬・医療業界のプロモーション支援ツールShaperon(シャペロン)■ 「Shaperon」は製薬・医療企業のプロモーション活動を統合するメッセージングプラットフォームです。製薬会社・医療分野において、より適切で効率的なコミュニケーションの実現を支援します。 医療従事者とのコミュニケーションを一元化し、プロモーション内容の管理・監査も可能になります。データを活用して営業活動を効率化するとともに、厚生労働省のガイドラインに準拠した活動をサポートします。

Why we do

■ミッション■ 人口構造の変化による社会保障費や医療費の増大、薬価の削減など、業界を取り巻く環境は加速度的に変化しています。 製薬・医療業界の各プレイヤーは、こうした環境の変化に対応するために、爆発的に増加しているヘルスケアデータの活用に努めています。また、医師・医療機関と製薬会社の関係を見直したり、マルチチャネルを活用したりもしています。 私たちはこのような業界の変化に各プレイヤーがいち早く対応できるように、テクノロジーを活用したサービスを提供し続けます。 ■起業に込めた思い■ 製薬・医療業界は他の業界に比べてデジタルトランスフォーメーションが十分には進んでおらず、改善の余地が数多くあります。 例えば、医療従事者ごとのデータ管理が十分ではなく、営業活動や行動履歴が可視化できないケースも少なくありません。改善施策を打ってもPDCAサイクルを回せず、施策の効果が見えていないこともよくあります。同時に、各社システムやツールが導入されていたとしても、データを活用するという設計思想がなく、データが断片的に管理されていて有効活用できないケースもよくあります。 弊社はこのような諸問題に対して、現場経験の知見や最新のテクノロジーを活用して、業務効率を大幅に改善し、製薬・医療業界の働き方をシンプルにすることを目指しています。 ■解決したい課題■ 我々が開発したプロモーション支援SaaS「Shaperon」により、営業とマーケティングの業務効率を改善します。 特に、医療従事者に対するプロモーション活動のデジタル化と自動化を「Shaperon」によって実現します。また、医療従事者とのコミュニケーションを一元管理することで、データを蓄積・統合し、企業内におけるデータの活用を支援し、収益改善や適正な医療情報の流通に貢献します。

How we do

■事業の特徴■ エンタープライズレベルの大企業向けのSaaS開発を行っていることが弊社の特徴です。多くのSaaSツールは中小企業向けですが、弊社は大手企業向けに提供し、複数の大手製薬会社様が導入しています。 ■魅力的なメンバー■ 大手企業出身者と経験のあるメンバーで構成されているため、落ち着いた雰囲気です。 当社代表は薬剤師資格を保有している他、これまでに戦略コンサルティングや製薬会社でのマーケティング、ヘルスケア企業での事業立ち上げに従事し、ライフサイエンスの業界知見があります。 ミドルウェアの開発経験があるCTOは、人材管理系企業でのCTOを歴任。フロントエンドからバックエンドまで幅広い知識があり、高い技術レベルを持っています。また、医療系業界に詳しく、セキュリティにも精通したメンバーも揃っています。

As a new team member

■募集職種■ ソフトウェアエンジニアを募集します。メインの仕事は、現行のプロダクト改善と開発業務です。 検索システムの実装や、MA(マーケティング・オートメーション)のリード管理システム構築などをお任せする予定です。 現場はテストドリブンで動いています。クライアントの業務効率化や自動化を成功させるためにも、検証を徹底しながら、プロダクトへの理解を積極的に深めていくことを期待しています。 ■業務の進め方■ 毎朝todoを確認した後に、各自の仕事に入ります。進捗やリリース内容を差し込みで確認することもありますが、基本的には各自の業務を進めつつ、必要があればSlack等で連絡を取り合うスタイルをとっています。 ■働き方■ 週の3日程度のリモートワーク可能です。ずっと自宅で作業しているのも気が滅入るということもあり、リモート日でも出社可能です。 開発者は全員がフロントエンドとバックエンドの両方を担当し、機能単位でアサインされます。仕様の策定、仕様書の管理は主にCTOが行っており、UIの挙動など細かいところは開発者の裁量に任されています。 2021年4月からCTOが大阪に移住するためリモート体制を強化します。そのためには以下の取り組みを進めています。 ・すべての打ち合わせをリモートに移行 ・G Suite、Slack、Confluenceに散らばっていた情報をnotionにまとめてチームマネジメントの改善 ・会社、事業のビジョンについてはカンパニーデックで社内外にコミット ■仕事の醍醐味■ 大手企業をクライアントに持つ弊社では、SaaSサービスを提供する他社ではなかなかできない大企業向けのSaaS開発に携われます。 また、自社プロダクトの「Shaperon」は業務の効率化とともに、マーケティングの要素も兼ね備えています。収益性などマーケティング的視点を持ちながら開発経験を身につけられるのも弊社ならではの魅力です。 ■今後のキャリア■ 現行プロダクトで経験を積みながら、ゆくゆくはゼロから新たなプロダクトを立ち上げていただきたいです。 業務を通して得た知見をもとに、スキルエキスパートを目指したり、事業拡大の際はマネジメントサイドに回ったりと、本人の意思や特性に合わせてキャリアを形づくっていただく予定です。 ■弊社技術スタック■ ・フロントエンド:Typescript/React ・バックエンド:Python/Flask/SqlAlchemy/Pydantic ・インフラ:AWS/CDK/Fargate/Lambda/CodePipelineでサーバーレス ■開発環境■ ・ Docker/docker-compose ・ PyCharm/WebStorm ・ Github ・ CircleCI ・ Sentry 少数精鋭のチームでアウトプットを最大化できるように自動化・効率化には意識的に取り組んでいます。 ・フロントエンド・バックエンドの自動テスト ・コードデプロイの自動化 ・CDK(Typescript)によるAWSリソースの管理 ・外部向け仕様書のMarkdown管理+PDFビルド ・HTMLのTypescript/React管理 ローカル開発環境はdocker-composeで管理しており、構築作業はすべて自動化されています。 ■求める人物像■ ・PullRequestレビューが好きな人 ・フルスタック志向な人(front/server/infra) ・無駄を省き、自動化・効率化したい方 ・リファクタリングを重要視している人 ・コードレビューで建設的な議論ができる方 ・ビジネス的な視点を持ちながらプロダクトをつくりたい方 ・新しいサービスをつくっていきたい方 ■当社での経験が今後のキャリアに活かせそうな方■ ・ 自分でサービスを1から作るのが好きな人 ・設計にこだわる人 ・ソースコードを資産だと思える人 ・同じことを2回やったら3回目には自動化したくなる人 ・事業を創りたい人 特に今のフェーズだと担当範囲が広いため、今後自分で起業してサービスを作りたいエンジニアにとっては吸収できることが多いと思います。 ■求める経験■ ・3~5年のWeb開発経験。業界経験は問いません。 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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