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「夢と狂気の超絶分析実行集団」をつくる!WEBディレクター場集

プレイングWEBディレクター
Mid-career

on 2016-04-07

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「夢と狂気の超絶分析実行集団」をつくる!WEBディレクター場集

Mid-career
Mid-career

Akira Nakamura

中村あきら Akira Nakamura シリコンバレー在住経営者 バリバリ働く稼ぎ頭の母と家事と料理が得意な父の元で育ち、幼い頃から、女性の社会進出やサポート力、男性の母性に興味を持つようになる。 大学を卒業して、IT経営者として起業。 年商5億円の会社に成長させるが、失敗も経験。借金7000万円を背負う。 その後、世界中を巡り、シリコンバレーに移住。 デジタルマーケティングフォーラムad:techをはじめ、全国で講演多数。雑誌や新聞、テレビなどのメディア掲載多数。

株式会社ジパング・ドットコム's members

中村あきら Akira Nakamura シリコンバレー在住経営者 バリバリ働く稼ぎ頭の母と家事と料理が得意な父の元で育ち、幼い頃から、女性の社会進出やサポート力、男性の母性に興味を持つようになる。 大学を卒業して、IT経営者として起業。 年商5億円の会社に成長させるが、失敗も経験。借金7000万円を背負う。 その後、世界中を巡り、シリコンバレーに移住。 デジタルマーケティングフォーラムad:techをはじめ、全国で講演多数。雑誌や新聞、テレビなどのメディア掲載多数。

What we do

株式会社ジパング・ドットコムは、家具の通販サイトZIPANGs(ジパング).comの運営を行っています。 一人暮らしに特化した家具を扱い、都会に住む一人暮らしの人のインテリア選びのお手伝いをしています。空間が変わることで、日常が変わる。日常が変わることで、人生が変わる。そんな一人暮らしの良い時間をサポートしています。 ▼一人暮らしインテリアのZIPANGs(ジパング).com http://www.1hitorigurashi.com/
一人暮らしインテリアのZIPANGs(ジパング).comの運営
ジパングチームのミーティングの様子
ジパングのオフィスビル
CEOの中村あきら

What we do

一人暮らしインテリアのZIPANGs(ジパング).comの運営

株式会社ジパング・ドットコムは、家具の通販サイトZIPANGs(ジパング).comの運営を行っています。 一人暮らしに特化した家具を扱い、都会に住む一人暮らしの人のインテリア選びのお手伝いをしています。空間が変わることで、日常が変わる。日常が変わることで、人生が変わる。そんな一人暮らしの良い時間をサポートしています。 ▼一人暮らしインテリアのZIPANGs(ジパング).com http://www.1hitorigurashi.com/

Why we do

CEOの中村あきら

家具通販サイトや家具店はたくさんありますが、「一人暮らし」に特化した家具通販サイトはほとんどありません。昔と違い、様々な住み方・生き方が世の中には溢れています。 シャアハウス、実家暮らし、2人暮らし、ホテル暮らし・・・様々なライフタイルに合う家具というものはありません。お客様のライフスタイルに合った家具を提供するサイトをぼくたちは目指していきます。

How we do

ジパングチームのミーティングの様子

ジパングのオフィスビル

ぼくたちのミッションは、お客様に『良い一人時間』を提供することです。 「都会に住む一人暮らし30歳男性」を中心に、様々なアイテムとコンテンツを提供します。 多くのためになる情報、インテリアの情報を提供して、一人暮らしの男性をサポートしていきます。 そのためのカスタマイズや様々な改修をお願いします。

As a new team member

【ZIPANGs(ジパング).comは新しく生まれ変わる!】 はじめまして、株式会社ジパング・ドットコムCEOの中村あきらです。 今まで、一人暮らしの男女のお客さんを主体にして、集客をしてきましたが、新年度から「都会に住む一人暮らし30歳男性」を主要なお客さんとしてサイトをリニューアルする。 ZIPANGs(ジパング).comとは別にメンズインテリアも運営しているが、これをZIPANGs(ジパング)に合体させる感じだ。 既存の強みを生かしつつ、新たなお客さんにアプローチしていく。 今回募集するWEBディレクターにはまさに、この部分の構築を担ってもらいたい! 【全体のチームの図】 http://www.akiradrive.com/wp-content/uploads/2016/04/saiyou-1-680x408.jpg ぼくは少数精鋭チームが好きだ。その上で、大量の仕事を回すチームが好きだ。 その仕組みは、ぼくの元にある優秀なマネージャーによって成り立つ。 今回編成するチームは、ぼくと、WEBディレクター、商品管理マネージャー、マーケティングマネージャーだ。 商品管理マネージャーはもういるので、残りの2枠を募集したい。 【ぼくとチームの関係】 ▼中村あきらとチームメンバーのやりとり http://www.akiradrive.com/wp-content/uploads/2016/04/saiyou-2-680x408.jpg ぼくとチームメンバーの仕事は上記の図のようになる。 【外部の会社とのやりとり】 ▼チームメンバーと外部会社とのやりとり http://www.akiradrive.com/wp-content/uploads/2016/04/saiyou-3-680x408.jpg 少人数でどうやって大量の仕事を回すかというと、外部の会社との連携になる。 単純作業をやってくれる中国の会社、ランサーズを使いたくさんのコンテンツをつくる。 そういった管理やコスト管理、業務を滞りなく、最速で回すことが求められる。 また発注した大量のアウトプットをお客さんやサイトに分かりやすく掲載していくこと。 ユーザビリティを高める工夫と世界観を維持するブランディングが求められる。 【それぞれのマネージャーの役割】 ここでそれぞれのマネージャーの役割を見ていこう。 ①プレイングWEBディレクター ▼プレイングWEBディレクターに求めるもの http://www.akiradrive.com/wp-content/uploads/2016/04/saiyou-4-680x408.jpg WEBディレクターには、サイトをコツコツ改善しながら、売上UPの施策を毎日行ってもらう必要がある。 前提として、ZIPANGs(ジパング).comはMT(ムーバブルタイプ)とEC-CUBEで構築されているので、このカスタマイズができる力が必要だ。 当たり前だが、指示を待ってるだけではなく、自分でどんどんサイトをいいものに変えていってほしい。 サイトの方向性はある程度ぼくと話すが、大まかな方向性が決まったらあとはあなたが自分でスケジュールを組んで大きくしていってほしい。 ぼくは全体像は描けるが、細かいことは苦手だ。 ぼくに細かいところまで要求しないと前に進めないようなら、あなたはこの仕事に向いてないだろう。
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