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知育玩具のサブスクで家族の幸せな時間を共に増やす9人目のチャレンジャー募集

オープンポジション/第二新卒
Mid-career

on 2020-08-28

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知育玩具のサブスクで家族の幸せな時間を共に増やす9人目のチャレンジャー募集

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Norimitsu Shida

大学時代に友人と学生起業し事業を譲渡。トレンドマイクロでエンジニアを経験後中磊電子股份有限公司の日本法人立ち上げに参画。プロダクトマネージャとしてハードウェアOEM/ODMのマーケット開拓、プロジェクト管理を担当。その後Optiva(カナダ企業)、AdRoll(US企業)を経てトラーナを創業。 趣味は釣り、キャンプ、音楽(ハードコア、ジャズ、クラシック)、ドライブ、とかで基本外に出かけるのが好きです。子ども四人いるので車は15年モノのディスカバリー3に乗っています。子どもが傷をつけまくるのでリペアが上手になりました。

Wakako Shiratori

株式会社トラーナ's members

大学時代に友人と学生起業し事業を譲渡。トレンドマイクロでエンジニアを経験後中磊電子股份有限公司の日本法人立ち上げに参画。プロダクトマネージャとしてハードウェアOEM/ODMのマーケット開拓、プロジェクト管理を担当。その後Optiva(カナダ企業)、AdRoll(US企業)を経てトラーナを創業。 趣味は釣り、キャンプ、音楽(ハードコア、ジャズ、クラシック)、ドライブ、とかで基本外に出かけるのが好きです。子ども四人いるので車は15年モノのディスカバリー3に乗っています。子どもが傷をつけまくるのでリペアが上手になりました。

What we do

「トイサブ!」の運営を主軸に、よりよい親子時間の創造および充実を計画しております。現在は人々の多様な生活の展開されている中野区にオフィスを構え、お子さまのいる・いないに関わらない様々な「生活」を肌身に感じることができる環境にあります。 「トイサブ!」は、お子さまに向けて、好みやご家庭の環境に合わせたオーダーメイドのプランを組んだおもちゃをサブスクリプション・レンタルサービスの形式で提供しております。質が高い知育玩具は価格が高い傾向にあり、家庭で気軽に試すことができないという課題もありますが、「トイサブ!」を通して経験豊富なプランナーから様々なおもちゃをお届けすることで、お子さまにより適した「遊び」の時間をお送りしております。 地域社会に家庭が溶け込むことの難しい社会背景のなかで、トイサブ!のデータとおもちゃのシェアリングを通して、親子時間を社会においてより豊かにしていく。そういった挑戦を楽しめるメンバーを募集しております。
おもちゃの入った箱。お子さまとご家族の笑顔を広げたい、というチームメンバーの思いも詰まっています。
メンバーは和気あいあいと責任感強く仕事をしています
代表の志田です。四児の父です。
オペレーション拠点、中野区丸山のセンターのようす

What we do

おもちゃの入った箱。お子さまとご家族の笑顔を広げたい、というチームメンバーの思いも詰まっています。

メンバーは和気あいあいと責任感強く仕事をしています

「トイサブ!」の運営を主軸に、よりよい親子時間の創造および充実を計画しております。現在は人々の多様な生活の展開されている中野区にオフィスを構え、お子さまのいる・いないに関わらない様々な「生活」を肌身に感じることができる環境にあります。 「トイサブ!」は、お子さまに向けて、好みやご家庭の環境に合わせたオーダーメイドのプランを組んだおもちゃをサブスクリプション・レンタルサービスの形式で提供しております。質が高い知育玩具は価格が高い傾向にあり、家庭で気軽に試すことができないという課題もありますが、「トイサブ!」を通して経験豊富なプランナーから様々なおもちゃをお届けすることで、お子さまにより適した「遊び」の時間をお送りしております。 地域社会に家庭が溶け込むことの難しい社会背景のなかで、トイサブ!のデータとおもちゃのシェアリングを通して、親子時間を社会においてより豊かにしていく。そういった挑戦を楽しめるメンバーを募集しております。

Why we do

代表の志田です。四児の父です。

オペレーション拠点、中野区丸山のセンターのようす

「トイサブ!」は、代表である志田が子を持ったときの「どういったおもちゃを手にすればいいのだろう?」という、極めて個人的ながらも子に関わる誰もが抱く迷いから生まれました。 玩具売り場で積まれているおもちゃが必ずしも、我が子に最適なおもちゃではないのかもしれない――そういった疑問を持ったことのある保護者の方は決して少なくないでしょう。 「幸せな親子時間を増やそうぜ」という合言葉は、一見、子育てで語られる「ママ」とは違う印象を覚えるものかもしれません。志田は、子どもを取り巻く環境が「ママ」だけのつくるものだとは考えておりません。子どもを取り巻くあらゆる人々が、「幸せな親子時間」を達成してほしい、そういった願いを込めて、社会の変革を目指しております。

How we do

0〜3歳向けのおもちゃ・知育玩具サブスクリプションレンタルサービス「トイサブ!」を提供しております。 志田の親としての課題から発したサービスは、データ蓄積及びオペレーション構築を含め、自社にて展開しております。単なる画一的なおもちゃレンタルではなく、プランナーがお客様のアンケートやフィードバックを確認し作成したプランをもとに、熟練したスタッフが清掃し、梱包したおもちゃをお貸し出しすることが、「トイサブ!」のゆるぎのない強みです。 今後は顧客を拡大し、「トイサブ!」の顧客体験を向上させるようなデータ蓄積を目指していくとともに、オペレーション・エクセレンスを達成するような運用改善を図り、「幸せな親子時間を増やそうぜ」というミッションを達成していきます。

As a new team member

◆募集背景 現在「トイサブ!」の運営は、中野区本社に加え丸山高円寺にも新センターを設立し、二拠点体制で玩具のクリーニング・梱包・発送作業を行っています。メディア掲載やテレビCMの放送もあり、多くの新規オーダーを頂いています。 今後のさらなるサービス拡大に備えて、トラーナのビジョン・ミッションに共感し、「幸せな親子時間を増やす」ために共に事業の拡大に貢献してくれる責任者候補を募集いたします。 ◆業務概要 弊社はまだ正社員数一桁のスタートアップです。2019年に資金調達も実施し、これからますますの事業拡大を目指しており、本求人では特に「スタートアップにチャレンジしたい・成長したい若手の方」と積極的にお会いしたいと考えております。 入社後お任せする業務としては、丸山高円寺の新センターでの業務を想定し、下記いずれかの領域の中で早期に責任者やそれに近しい業務をお任せできることを期待しています。 ・ロジスティクス領域の責任者候補  └玩具の発送を行うセンターの統括管理および勤務するパートタイムメンバーの   マネジメント、業務改善の指揮を責任者の元で行っていただきます。拡大に伴い   より大きな物流センターの構築や、ロジスティクスプロセスの構築が求められるので、   ゆくゆくはロジスティクス領域の責任者等をお任せいたします。 ・玩具調達のマネージャー候補業務  └ユーザーの拡大に伴い、バイヤーの元で必要になる玩具の調達・在庫管理・仕入れ   計画の策定等をお任せします。ユーザー数、引いては事業の拡大とともに適切な   需給予測・在庫管理を行い、ユーザーに玩具を届けていただく十分な玩具を調達   することがミッションとなります。 ※上記の他CS(カスタマーサポート)部門も同部内にあり、就業いただく中でゆくゆくお任せする可能性もございます。 ※上記2つの業務のいずれかの領域からお任せする可能性が高く、またいずれのポジションでもしっかり専門性を高めていただきたいと考えております。いずれかの領域をお任せするかは今後のキャリアのご志向やこれまでのご経験等に合わせ、面談や選考の中ですり合わせさせていただきます。 ◆必須要件 ・社会人経験2年以上お持ちの方 ・「幸せな親子時間を増やそうぜ」の理念に共感頂ける方 ◆歓迎要件 ・貿易実務、流通に対する経験 もしくは ・生産管理・購買/調達・生産管理・サプライ・チェーン・マネジメント(SCM)などロジスティクス・オペレーションの知見がある方 ◆こんな人と働きたい! ・オープンマインドで、十分な議論の上で納得して妥協していく柔軟さがある方 ・オーナーシップを持ち、自責の考えで物事に取り組める方 ・自走できる方 ・スタートアップの環境でチャレンジしたい、という強い意欲をお持ちの方 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはオンラインでカジュアルにお話ししましょう! お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンをお願いいたします!
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