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SaaS型防災プラットフォームの経営者直下 事業開発/BizDevを募集!

事業開発/BizDev

on 2020-08-14

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SaaS型防災プラットフォームの経営者直下 事業開発/BizDevを募集!

Mid-career・Side Job・Contract work/ Part-time work
Mid-career・Side Job・Contract work/ Part-time work

Yudai Tsuda

1996年3月1日 兵庫県西宮市出身。 建築業・不動産業を営む両親の下で生まれる。 大学1回の頃は、Webマーケティング会社に入社し、1年半ほどWebデザインやWebマーケティング業務を経験。その後営業代行会社に入社。新規開拓営業と、人材及び組織のマネジメント業務を行う。 営業では、全国800人以上の中、トップセールスを記録。その後、大学4回の頃に株式会社はれると代表取締役に就任。Webブランディング、採用コンサルティング事業を始める。 その後同社代表取締役を辞任し、2018年9月株式会社Tech Design創業 2019年に3000万円の資金調達を実施。 =会社について= 全体でメンバーは8名ほどです。 まだまだ小さな会社ですのでその分、一人当たりの会社に与える影響力は大きいです。 オフィスは池尻大橋にあります。 =ビジョンについて= 「テクノロジーで世界の防災を強靭なものにする、防災テックのリーディングカンパニーになる」というビジョンを掲げています。 =ミッションについて= 「テクノロジーの力で地球規模の災害レジリエンスを構築する」というミッションを持っています。 =事業について= 企業向けSaaS型危機管理プラットフォーム 「Resilire」 https://www.resilire.jp/ 災害ボランティア受け入れ及びデータ収集分析プラットフォーム「スマレプ」 http://lp.sumarep.com/ 防災Webメディア「SAIGAI JOURNAL」 http://saigai-info.com =採用について= 一緒にサービスを創っていく仲間を募集してます。 メインはエンジニアですが、 マーケッター・デザイナー・セールス等幅広く募集しております。 =会社について= 従業員:8人 所在地:東京都目黒区 設立日:2018年9月 資本金:2001万円 弊社の特徴は、 ・若く優秀な人材が集まっている事 ・インターン生でも関係なく大きな仕事をどんどん任せていく事 ・高い技術力を持ったエンジニアがいる事 ・SEOやマーケティングなど、今まで仮説検証を繰り返し培ってきた独自のノウハウを学べる事 ・スピード感を持ってどんどん挑戦していくので、仕事内容が週単位で変わっていく事 などがあり、弊社に関わる人には、圧倒的成長を保証します! 気軽にご連絡ください。

株式会社Resilire's members

1996年3月1日 兵庫県西宮市出身。 建築業・不動産業を営む両親の下で生まれる。 大学1回の頃は、Webマーケティング会社に入社し、1年半ほどWebデザインやWebマーケティング業務を経験。その後営業代行会社に入社。新規開拓営業と、人材及び組織のマネジメント業務を行う。 営業では、全国800人以上の中、トップセールスを記録。その後、大学4回の頃に株式会社はれると代表取締役に就任。Webブランディング、採用コンサルティング事業を始める。 その後同社代表取締役を辞任し、2018年9月株式会社Tech Design創業 2019年に3000万円の資金調達を実施。 =会社について= 全体でメ...

What we do

Resilire(レジリア)は「テクノロジーで持続可能な社会を創造する」というビジョンを掲げ、サプライヤーリレーションシップ管理SaaSを開発・提供しているプロダクトカンパニーです。 ↓レジリアについて https://www.resilire.jp 多くの製造業では、サプライヤー(調達先)がブラックボックス化しています。 そして災害が年々増え続け、災害発生時の影響把握が遅れてしまうことにより、製品の供給が停止する事態が起きています。(コロナによる需給バランスの変化によるマスク等の不足や、半導体不足による減産等) 私たちは、サプライヤーの繋がりを可視化し、災害データの連携を可能とすることで、サプライチェーンの寸断を予防し、製品の安定供給を実現します。 最終的には、製造業全体のレジリエンス・サステナビリティに貢献していきたいと考えています。 現在Resilireは、新型コロナウイルス感染症拡大、ウクライナ侵攻等の影響により、サプライチャーンの管理ニーズが高まり、お問い合わせが急増しています。 製薬、製造、卸、商社等様々な企業への導入が進んできております。
会社ロゴ
サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」
オフィス①
オフィス②
経済損失額の推移
経済損失の内訳

What we do

会社ロゴ

サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」

Resilire(レジリア)は「テクノロジーで持続可能な社会を創造する」というビジョンを掲げ、サプライヤーリレーションシップ管理SaaSを開発・提供しているプロダクトカンパニーです。 ↓レジリアについて https://www.resilire.jp 多くの製造業では、サプライヤー(調達先)がブラックボックス化しています。 そして災害が年々増え続け、災害発生時の影響把握が遅れてしまうことにより、製品の供給が停止する事態が起きています。(コロナによる需給バランスの変化によるマスク等の不足や、半導体不足による減産等) 私たちは、サプライヤーの繋がりを可視化し、災害データの連携を可能とすることで、サプライチェーンの寸断を予防し、製品の安定供給を実現します。 最終的には、製造業全体のレジリエンス・サステナビリティに貢献していきたいと考えています。 現在Resilireは、新型コロナウイルス感染症拡大、ウクライナ侵攻等の影響により、サプライチャーンの管理ニーズが高まり、お問い合わせが急増しています。 製薬、製造、卸、商社等様々な企業への導入が進んできております。

Why we do

経済損失額の推移

経済損失の内訳

近年世界的に増加している自然災害。自然災害は1980年移行で3倍以上に増加。 経済損失額は過去20年間で330兆円を上回っています。 災害大国である日本に対する影響も大きく、経済に与える負の影響は日に日に拡大していくことが予想されます。 災害が発生した際に大きく影響を受けることの1つに「サプライチェーンの寸断」による影響があります。 例えば、新型コロナウイルス影響下の中、サプライチェーンが影響を受け、 生活必需品の品薄/一時的な価格高騰 ・需要と供給のバランスが崩れ一部の人に届かなくなる(コロナ事例:マスク/消毒液/トイレットペーパー/ティッシュ) が生じたことは記憶に新しいでしょう。 さらに、災害が発生し、サプライチェーンの寸断が起こると、商品の供給不足などの問題にはとどまらない大きな問題が生じます。 ・企業の存続危機:供給停止による売上減少 ・競争力低下:シェアを競合に奪われる ・失業者の増加:企業が存続できないことにより職を失う 一方で、サプライチェーンの管理は現在Excelなど手動で行われているケースが多く、災害時にシステムを活用して、瞬時に影響を把握し、対策することが出来ている企業は少ないのが現実です。 この課題については、経済産業省の「製造業を巡る動向と今後の課題(2021/9)」という資料の中でも、一つ目のトピックとして掲げられているほど大きな課題となっています。 https://www.meti.go.jp/shingikai/sankoshin/seizo_sangyo/pdf/009_02_00.pdf この大きな課題に、Resilireは挑戦しています。 「持続可能なサプライチェーンネットワークの構築」をミッションとしてかかげ、 ・サプライヤーリレーションシップ管理(DX) ・災害発生時の影響範囲の可視化 ・データ統合・分析によるリスク対策、分析 を中心に仕組みを社会に実装できるSaaSを開発しています。 また、海外では同分野でユニコーン企業も生まれているホットな分野となってます。 災害大国である日本ならではのサービスを提供することで、社会課題解決に貢献していきます。 noteにて、代表である津田が想いも綴っていますので、ぜひこちらの記事も読んでみてください。 Resilireが賭ける未来-防災テックの可能性-|Yudai Tsuda@株式会社Resilire|https://note.com/yudaitsuda/n/nf0564c18a4c9

How we do

オフィス①

オフィス②

■Values ResilireのValuesは、4つの要素から構成され、カルチャーのコアだと考えています。 -------------------------------------- Be Right -------------------------------------- 正しく顧客価値に向き合い、 そのためのシビアな意思決定をする。 -------------------------------------- Test Thinking -------------------------------------- 実験のように数多くの仮説検証を重ね、 学習し続ける。 -------------------------------------- Open Mind -------------------------------------- 自分の考えに固執せず、 人に対して謙虚に向き合う。 -------------------------------------- Resilience -------------------------------------- 困難な状況や大きな課題に遭遇した際、 解決するための提案をする。 (参考) ・シード期スタートアップがValuesの策定にこだわる理由  https://note.com/resilre/n/n29cb4b5437f7 ■持続可能な社会創造に向けた挑戦 弊社の提供しているサプライヤーリレーションシップ管理SaaS「Resilire」は、製薬企業様でのサプライチェーン寸断による供給停止の課題を目の当たりにした事をきっかけに立ち上がり、現在様々な大手の製造企業や商社企業に導入頂いております。 既に導入企業でグローバルサプライチェーンのデータを可視化し、平時のデータ管理からリスク予防まで提供価値が拡がり続けています。 一方、Resilireはまだスタートしたばかりの創業期です。 サプライヤーリレーションシップ管理から開始したResilireですが、サービスを通してモノづくり産業の根幹となる重要なサプライチェーンデータをグローバル規模で保有する事になり、それは日本経済ひいては世界全体の経済を支える基盤になるといっても過言ではありません。 今後サプライチェーンデータを中心として産業全体を持続可能にするプラットフォームへと進化させていく必要があり、途方もない挑戦だと認識しています。 そんな途方もなく壮大な挑戦に一緒にワクワクして挑戦できる仲間を集めています。 ■ニュース 2019/11 シード 3000万調達 2021/07  グロービスアクセラレーター「G-STARTUP」最優秀賞受賞 2021/09 プレシリーズA 1.5億調達、すごいベンチャー100選出、日経新聞掲載 2022/08 Forbes JAPAN 30 UNDER 30 2022に代表の津田が選出 (参考) ・サプライチェーンリスク管理プラットフォームを運営するResilire、1.5億円の資金調達を実施  https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000044535.html ・Forbes JAPAN 30 UNDER 30 2022に当社代表の津田が選出されました  https://corp.resilire.jp/posts/RLxfk2f2 ■メンバー ANDPAD、Legalforce、PLAID、KAIZEN Platform、メルカリ、Sansanなどのスタートアップ、メガベンチャーを経験してきたメンバーから大手調剤薬局メーカー、大手自動車メーカーを経験している業界知見者など多様なメンバーで構成されています。

As a new team member

【経営陣と一緒に課題の深堀り、プロダクト改善施策、アライアンス交渉、セールスまでを担っていく人材を募集】 ■ポジションについて Tech Designが開発・提供している、法人の防災、リスクマネジメントにおける課題解決を行うプロダクトである『Resilire』の事業推進の中核ポジションを担って頂きます。 ※ゆくゆくは事業責任者としての活躍や、新規プロダクトに携わるBizDevポジションでの活躍も期待しております。 ■なぜやっているのか(解決したい課題と目指す理想像) 自然災害による損失額は過去30年で3倍に増大しています。 2019年だけ見ても、日本は豪雨によって2兆円以上の損害が出ています。 また、新型コロナウイルスの日本への影響は低く見積もっても34兆円を超えると言われています。 企業の防災には非常に根深い課題が存在しています。多額のコストを支払わずしてリスクマネジメントを導入する事が難しく、大企業だけ導入できるモノという認識もあります。 しかし、データを見ると明らかに自然災害リスクが増えており、全ての企業にとってリスクマネジメントが重要であることは明白です。 全ての企業が災害が起きても事業を継続していける。そんな世界を創造していきたいと考えております。 その為には、今までのリスクマネジメントの手法を踏襲しつつも、より導入ハードルを下げより損害を抑えられるようなリスクマネジメントを創造していかなければいけません。 弊社は、災害対応のDXを推進していく事で、その大きな社会問題の解決に挑みます。 災害が起きても経済が止まらず周り続ける。そんな持続可能な社会の創造を目指していきます。 そのために現状経営チームは以下を推し進めております。 ●最もリスクマネジメントを必要としている顧客層の課題深堀り ●「企業の強靭なリスクマネジメント」を実現するための、プロダクト改善の検討 ●クローズドβのリリースに伴い、テスト導入先の開拓 一緒になって新しい価値を創造していける事業企画・事業開発・BizDevが足りません。 実務経験を持っている方にぜひチームへ加わっていただければと思っています。 社長直下で、まさにスタートアップならではの「即断即決の意思決定」「広い職務権限」を持ち、イチから一緒に大きな構想を実現してみませんか? ■求める人材像 ・挑戦を粘り強く続けられる ・社内外問わず、多様な人との交流が好き ・地味で泥臭い仕事もこなしていける ・定量思考 <過去のご職歴で、活かしていただけそうなご経験> ・事業会社での事業企画、事業開発、BizDev ・セールス ・起業 最初の面談から、弊社代表の津田がお話をさせていただければと思います。 少しでもご興味持っていただけたら、ZOOMでお話ししましょう! 詳細な内容もお伝えできればと思います。
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Online interviews OK

Company info

Founded on 09/2018

17 members

  • Funded more than $1,000,000/
  • Funded more than $300,000/
  • Average age of employees in 20s/
  • CEO can code/

東京都目黒区大橋2丁目12-13