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ベストベンチャー100|裁量大/成長して成果を出し、見合った報酬を得たい

未経験歓迎*一気通貫の広告運用

on 2020-08-14

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ベストベンチャー100|裁量大/成長して成果を出し、見合った報酬を得たい

Mid-career
New Graduate
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New Graduate

曽宮 燎汰

大学卒業後、新卒で地方銀行に入行しました。 その後WEB広告代理店を経て、AdOpsに参画しました。 現在の業務としてはWEB広告運用部として、事業全体数字に責任を持ちながら推進しています。 これまでの組織では人数が多かったからこそ仕事の分業化が進んでおり自身のスキルの向上、ひいては将来の自分の市場価値に不安感を抱いていました。 その不安を払拭して働ける環境を探していたところ、会社としてはもちろん、個人としての成長にも重点を置いたAdOpsと出会いました。 代表の曽宮との面接でも、個人の市場価値やマーケターという職種の可能性について何度も話合い、成長できる確信を持ちました。 事業が大きく伸びている今しか得られないやりがいがあると感じており、充実した日々を過ごせています。

【代表インタビュー】「広告の持つあらゆる可能性で社会をより発展させたい」代表の曽宮が“AdOpsの全て”をお伝えします!

曽宮 燎汰's story

小林 健太

大学卒業後、新卒で地方銀行に入行しました。 その後WEB広告代理店を経て、AdOpsに参画しました。 現在の業務としてはWEB広告運用部として、事業全体数字に責任を持ちながら推進しています。 これまでの組織では人数が多かったからこそ仕事の分業化が進んでおり自身のスキルの向上、ひいては将来の自分の市場価値に不安感を抱いていました。 その不安を払拭して働ける環境を探していたところ、会社としてはもちろん、個人としての成長にも重点を置いたAdOpsと出会いました。 代表の曽宮との面接でも、個人の市場価値やマーケターという職種の可能性について何度も話合い、成長できる確信を持ちました。 事業が大きく伸びている今しか得られないやりがいがあると感じており、充実した日々を過ごせています。

【メンバーインタビュー vol.2】さらに成長できる環境を求めてAdOpsへ!メンバーが感じる“個人の成長にフルコミットしてくれる環境”とは。

小林 健太's story

内田 宏紀

大学卒業後、商社を後て、AdOpsに参画しました。 業務内容としては主に営業、クリエイティヴ、採用を行っております。 AdOpsに入社した理由は、一言でいうと成長環境が整っていると感じたからでした。 少数で裁量が大きく、かつ今後の成長が見込まれるような企業を探している中で代表の曽宮と面談し、事業への情熱や社員への思いやりを強く感じ、その人柄に惹かれて入社を決めました。 ASP事業部というこれからAdOpsの中核となる事業を大きく任されているからこそ、自身の仕事に対して強い情熱を持てており、日々やりがいを感じながら仕事に取り組めております。

【メンバーインタビュー vol.1】大手商社の営業からWEB広告代理店へ。“裁量◎の環境”で、優秀なメンバーとともに圧倒的な成長を!

内田 宏紀's story

巨瀬 由佳

大学を卒業後大手アパレルを経て、株式会社AdOpsに入社しました。 大学時代にマーケティングを専攻しており、それに携わりたいという気持ちが強くなったためにWEBマーケティング業界への転職を決めました。その中でも年齢や立場に関係なく、数字を絶対基準として主体的に行動する事が求められる環境に魅力を感じ、AdOpsに入社しました。 担当業務としてはクリエイティヴ、採用、経理など幅広く担当しております。 社内では数字をもとにしたロジカルな意見が採用されるので、発言した人の立場よりも中身の正当性が重視されます。 また、人を責めるような文化がなく、上手くいかない事があれば原因を分析して仕組みで解決したり、 常にポジティブに先の成果につなげようとするので、ミスを恐れず積極的に仕事に取り組める部分も自分に合っていると思います。 裁量権は想像以上に大きく、日々メンバーと沢山意見を交わせるので学びが深く、成長したい人にはとても良い環境です!

【代表インタビュー】「広告の持つあらゆる可能性で社会をより発展させたい」代表の曽宮が“AdOpsの全て”をお伝えします!

巨瀬 由佳's story

株式会社AdOps's members

大学卒業後、新卒で地方銀行に入行しました。 その後WEB広告代理店を経て、AdOpsに参画しました。 現在の業務としてはWEB広告運用部として、事業全体数字に責任を持ちながら推進しています。 これまでの組織では人数が多かったからこそ仕事の分業化が進んでおり自身のスキルの向上、ひいては将来の自分の市場価値に不安感を抱いていました。 その不安を払拭して働ける環境を探していたところ、会社としてはもちろん、個人としての成長にも重点を置いたAdOpsと出会いました。 代表の曽宮との面接でも、個人の市場価値やマーケターという職種の可能性について何度も話合い、成長できる確信を持ちました。 事業が大きく伸...

What we do

🔷手を上げればなんでもできる!  未経験でも裁量と責任の大きな業務を任せてプロのWebマーケターに育てます! =============== 株式会社AdOps(アドップス)は、「ヒトの生活を最適化する」というMissionのもと、WEB広告代理事業をメインに展開する創業五期目のスタートアップです。 instagram,YouTube,TikTok,LINEなどのみんなが使っているようなSNSに対して主にショート動画の広告を大量に出し、毎日数千万人の目に触れるような広告を制作しております。 登録者数100万人越えの有名インフルエンサーなども起用してクライアントの集客を飛躍させます。 (実はあなたがよく見る広告は弊社が作ったものかも・・?) また、弊社の強みとして最先端チャットシステムの開発が挙げられます。 それによってクライアントの集客効率を大幅な改善に成功しており、競合他社との大きな差別化要因となっております。 その結果、四期連続増収増益、五期目の今期も前年比2倍のペースで増収増益。 この成長性と事業の独自性が評価され、ベンチャー企業の中で権威のある《ベストベンチャー100》に2023年度ご選出いただきました。 また、2024年4月からは今のオフィスよりも広さ3倍、家賃6倍(笑)の西新宿の大型ビルに入居予定と勢いのある企業となります! 2025年度に年商50億を達成するという目標を掲げており、その目標を一緒に達成していくメンバーを募集しております! ≪「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。≫ 🔷メンバーの成長が最優先の環境 弊社は「関わっているすべての人を幸せにする」というVisioinのもと、クライアントはもちろんなのですが、弊社のメンバーも幸せにしたいと考えております。 弊社の中でメンバーを幸せにするという定義は『Webマーケターとして成長してもらうこと』です。 今、WEB広告の市場は爆発的に成長しています。 テレビ広告の市場規模を2009年に抜きさり、その後も毎年15%ずつ上昇しています。 その市場において市場価値を上げることで誰からも必要とされる人物になることができます。 (もちろんくいっぱぐれることはないです。) WEB広告代理店自体はたくさんある中でもAdOpsは、下記のような特徴があります。 ・チャットシステムを導入することで他社との差別化が明確にできている ・流行の移り変わりの激しいSNS業界に順応している ・動画広告というこれから伸びるフォーマットを攻略できている ・DX化が進んでいないが市場が伸びている業界のトップクライアントと提携している ・少数だからこそ裁量が大きく、一人の成果に対する会社全体へのインパクトが大きい ・ハイポテンシャルでやる気と成長意欲のあるメンバーが多数在籍している このような環境だからこそ事業が伸びていますし、だからこそメンバーは必然的に成長します。 大手商社、大手メーカー、大手アパレル、WEB広告代理店出身者など多様なバックグラウンドを持つハイポテンシャルな仲間が集まっており、切磋琢磨できる環境があります。 平均年齢も27歳で風通しが良く、熱量高くメンバーがそれぞれの強みを生かして仕事に向き合ってます。 メンバーには『Webマーケティングのプロフェッショナル』として数字目標の達成を第一に掲げ、達成してもらうことで成功体験を獲得し、成長を実感してもらいます。 そして、その成果の対価をしっかりと報酬として還元することで総合的に幸せにすることができると考えております。
一部メンバーの集合写真となります。平均年齢27歳で和気あいあいとした組織です。一方で仕事は熱量を持って真剣に取り組みます。
2023年度BestVenture100にご選出いただきました。事業の独自性と成長性と社長の資質をもとに評価されるノミネートで、ベンチャー界隈で非常に誉れ高いものとなっております。
弊社オフィスの会議室です。なるべく率直にリラックスして話せるようにテーブルは配置せず、ソファとしています。また、観葉植物を配置するなどインテリアにもこだわっています。
最高のデスク環境です。各メンバーに対して30万超えの最高ランクデスクトップ、ディスプレイを3画面支給しており、設備投資にお金を惜しみません。
2024年4月に西新宿の大型ビルにオフィス移転が決定しています。新宿駅徒歩4分で食堂やコンビニやカフェが併設されており、快適な働く環境となります。
広告運用完全攻略マニュアルという134ページに渡る資料があります。(2023年12月16日現在)これまで何十億円分の広告を回してきた得た成功と失敗体験をノウハウとして詰め込んだ資料となっており、だからこそ未経験でもすぐにキャッチアップすることができます。

What we do

一部メンバーの集合写真となります。平均年齢27歳で和気あいあいとした組織です。一方で仕事は熱量を持って真剣に取り組みます。

2023年度BestVenture100にご選出いただきました。事業の独自性と成長性と社長の資質をもとに評価されるノミネートで、ベンチャー界隈で非常に誉れ高いものとなっております。

🔷手を上げればなんでもできる!  未経験でも裁量と責任の大きな業務を任せてプロのWebマーケターに育てます! =============== 株式会社AdOps(アドップス)は、「ヒトの生活を最適化する」というMissionのもと、WEB広告代理事業をメインに展開する創業五期目のスタートアップです。 instagram,YouTube,TikTok,LINEなどのみんなが使っているようなSNSに対して主にショート動画の広告を大量に出し、毎日数千万人の目に触れるような広告を制作しております。 登録者数100万人越えの有名インフルエンサーなども起用してクライアントの集客を飛躍させます。 (実はあなたがよく見る広告は弊社が作ったものかも・・?) また、弊社の強みとして最先端チャットシステムの開発が挙げられます。 それによってクライアントの集客効率を大幅な改善に成功しており、競合他社との大きな差別化要因となっております。 その結果、四期連続増収増益、五期目の今期も前年比2倍のペースで増収増益。 この成長性と事業の独自性が評価され、ベンチャー企業の中で権威のある《ベストベンチャー100》に2023年度ご選出いただきました。 また、2024年4月からは今のオフィスよりも広さ3倍、家賃6倍(笑)の西新宿の大型ビルに入居予定と勢いのある企業となります! 2025年度に年商50億を達成するという目標を掲げており、その目標を一緒に達成していくメンバーを募集しております! ≪「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。≫ 🔷メンバーの成長が最優先の環境 弊社は「関わっているすべての人を幸せにする」というVisioinのもと、クライアントはもちろんなのですが、弊社のメンバーも幸せにしたいと考えております。 弊社の中でメンバーを幸せにするという定義は『Webマーケターとして成長してもらうこと』です。 今、WEB広告の市場は爆発的に成長しています。 テレビ広告の市場規模を2009年に抜きさり、その後も毎年15%ずつ上昇しています。 その市場において市場価値を上げることで誰からも必要とされる人物になることができます。 (もちろんくいっぱぐれることはないです。) WEB広告代理店自体はたくさんある中でもAdOpsは、下記のような特徴があります。 ・チャットシステムを導入することで他社との差別化が明確にできている ・流行の移り変わりの激しいSNS業界に順応している ・動画広告というこれから伸びるフォーマットを攻略できている ・DX化が進んでいないが市場が伸びている業界のトップクライアントと提携している ・少数だからこそ裁量が大きく、一人の成果に対する会社全体へのインパクトが大きい ・ハイポテンシャルでやる気と成長意欲のあるメンバーが多数在籍している このような環境だからこそ事業が伸びていますし、だからこそメンバーは必然的に成長します。 大手商社、大手メーカー、大手アパレル、WEB広告代理店出身者など多様なバックグラウンドを持つハイポテンシャルな仲間が集まっており、切磋琢磨できる環境があります。 平均年齢も27歳で風通しが良く、熱量高くメンバーがそれぞれの強みを生かして仕事に向き合ってます。 メンバーには『Webマーケティングのプロフェッショナル』として数字目標の達成を第一に掲げ、達成してもらうことで成功体験を獲得し、成長を実感してもらいます。 そして、その成果の対価をしっかりと報酬として還元することで総合的に幸せにすることができると考えております。

Why we do

2024年4月に西新宿の大型ビルにオフィス移転が決定しています。新宿駅徒歩4分で食堂やコンビニやカフェが併設されており、快適な働く環境となります。

広告運用完全攻略マニュアルという134ページに渡る資料があります。(2023年12月16日現在)これまで何十億円分の広告を回してきた得た成功と失敗体験をノウハウとして詰め込んだ資料となっており、だからこそ未経験でもすぐにキャッチアップすることができます。

🔷『Web広告』には無限の可能性が広がっている。 =============== 当社代表曽宮がこの事業領域を選んだのは「【Web広告】は事業を大きく変革する無限の可能性を感じたから」でした。 世の中の企業の経営課題は大きく、集客と採用と新規事業立案になります。 WEB広告はそのすべてに大きなインパクトを与えます。 (WEB広告によって上手くいくかを起点に何の事業をするか考えている企業がたくさんあるほどです) 近年、爆発的な普及を見せているSNS。 2023年11月時点での月間アクティブユーザー数(MAU)は下記となっております。 LINE:9,500万 YouTube:7,000万 X(Twitter):4,500万 Instagram:3,300万 Facebook:2,600万 TikTok:1,700万 ここが弊社の主戦場です。 WEB広告を使えばは日本全体のほとんどの人、引いてはグローバルにもにリーチすることができます。 それを活用するによってクライアントの事業を大きく飛躍させることができるのです。 また、WEB広告はこのような特徴があります。 ①詳細な分析が可能 年齢、性別、場所、指定URL来訪回数など分析できるセグメントは様々。 数値分析の下で的確な施策を打つことができる。 ②リアルタイム性が高い Web上では数字情報の更新がリアルタイムで行われるため、すぐに分析、施策立案実行を行い、改善することができる。 ③質の高い仮説を立案・実行することで思い描いた通りの改善ができる 結局細部までこだわった質の高いアイデアを出して実行に落とし込んだ人が大きな成果を出せる。成果を出す人は1人で億単位のインパクトを与えることができる。 そんなWEB広告を活用してクライアントの事業を飛躍させたい、市場価値を上げたいというところに共感いただける方にジョインしていただきたいです!

How we do

弊社オフィスの会議室です。なるべく率直にリラックスして話せるようにテーブルは配置せず、ソファとしています。また、観葉植物を配置するなどインテリアにもこだわっています。

最高のデスク環境です。各メンバーに対して30万超えの最高ランクデスクトップ、ディスプレイを3画面支給しており、設備投資にお金を惜しみません。

*AdOpsで働く魅力をご紹介!* おすすめ度☆☆☆ ・WEB広告という急拡大している業界で経験を積むことで、市場価値を上げることができる ・毎年倍々成長していて勢いがある ・広告の数値分析、企画立案、実行まで大きい裁量を持って一気通貫した仕事ができる ・少数精鋭でやる気のある優秀なメンバーと切磋琢磨できる ・成果に見合った報酬を得ることができる おすすめ度☆☆ ・様々な業種のサービスの集客支援を行うため、様々な業種の知見が得られる ・担当クライアントを一気通貫で集客支援できる、新規事業を立ち上げられるなど、 ・商社、金融、食品メーカー、WEB広告代理店など様々なバックグラウンドを持った社員が在籍している ・成果とやる気次第で役員(CXO)を目指せる ・平均年齢26歳と比較的若く、社長との距離が近い風通しの良い職場である メンバー入社理由* ================ ▶︎前職は大手商社でしたが、成長環境が整っていることを軸に転職活動を行っていました。少数で裁量が大きく、かつ今後も成長が見込まれるような企業を探している中で代表の曽宮と面談し、事業への情熱や社員への思いやりを強く感じ、その人柄に惹かれて入社を決めました。(Uさん) ▶︎前職は大手商社でしたが、風通しの良い職場で裁量を持って働きたいと考えてAdOpsに転職しました。その中で明確な数字目標を掲げ、メンバー全員がそれに一丸と向かっているAdOpsに興味を持ち、代表の曽宮と面談を重ねる中で人柄に惚れてAdOpsに入社しました。(Oさん) ▶︎前職は大手メーカーでしたが、マーケティング職で未経験からでも成長・活躍できるという理由でAdOpsに入社しました。各メンバーの主体性を重んじ、かつ自身が持つアイデア力を存分に生かして広告制作に 取り組むことができる点に魅力を感じ、入社を決意しました。(Sさん) ▶︎前職も同じWEB広告業界だったのですが、従業員が多かったからこそ仕事の分業化が進んでおり自身のスキルの向上、ひいては将来の自分の市場価値に不安感を抱いていました。その不安を払拭して働ける環境を探していたところ、会社個人の両方の成長に重点を置いたAdOpsと出会いました。代表の曽宮との面談でも、個人の市場価値やマーケターという職種の可能性について何度も話合い、成長できる確信があったので入社しました。(Kさん) 各メンバーのインタビュー記事も掲載していますので、ご覧いただけますと幸いです! ▼AdOpsメンバー 内田さん https://www.wantedly.com/companies/company_7258420/post_articles/876001 ▼AdOpsメンバー 小林さん https://www.wantedly.com/companies/company_7258420/post_articles/877699 業務効率化に投資を惜しまない!メンバーに快適な労働環境を提供* ================ 働くメンバーには、最高のパフォーマンスを発揮していただくために、業務の際に必要なデバイスや業務効率化に必要なツールの導入に対しては投資を惜しみません。 社内で気づいた効率化に関してはやれること全てやっていくつもりでメンバーの働きやすさを第一に考えながら取り組んでいます。 <<事例>> ☆30万超えのデスクトップ、ディスプレイを3画面完備。 ☆効率化ツール多数導入 ☆「データ入力の自動化システム」の導入。

As a new team member

AdOpsでは、“年商50億円達成”という大きな目標達成に向けて切磋琢磨できるメンバーが必要不可欠です。 本募集記事では、広告運用部もしくはクリエイティヴ部のメンバーとして一緒に働いていただく方を募集します! 具体的な仕事内容としてはこちらとなります。 ▼入社直後の主な業務  ・WEB広告運用(instagram,YouTube,TikTokなど) →媒体をハックし、全社利益の最大化を行います。年齢、性別、地域など適切な数値分析、改善を行うことで売上げの最適化をしていただきます。  ・クリエイティヴディレクション →広告の数値分析から企画立案改善までを行います。 ※マーケティングフレームワークを元に分析し、適切な施策を打つ仕事であるため完全にデザイン系の仕事というではありませんし、デザインの経験なども必要ございません。 ▼将来的にお願いしたい業務(成長度合いやスキルに応じて要相談)  ・WEB広告運用(instagram,YouTube,TikTokなど)  ・営業  ・新規事業  ・マネジメント  ・人事  ・財務  ・PR 未経験の方は基本的に三ヵ月間はクリエイティヴ部として、広告の製作をお願いする場合が多いです。 そこで様々なジャンルのサービス集客をするための手法を学び、そのままクリエイティヴ部として能力を磨くのかそれともWEB広告運用や営業や新規事業などにチャレンジしていくのかを決定します。 【募集要件】 <必須要件> ・成長意欲の高い方! <歓迎要件> ・Webマーケティングの経験 ・IT業界での経験 ・広告代理店での経験 ・営業の経験 ・企画職/クリエイティヴ職での経験 ・コンサルや事業推進の経験 【求める人物像】 ・Webマーケティングに強い興味がある ・大きな裁量の中で自分で考え、主体的に行動していける方 ・ユーザー目線に立った本質的な広告運用を学びたい方 ・成長意欲が強く、1つのことに精力的に取り組める方 ・社長と同じオフィスでフランクに話せるような環境で働きたい方 ・優秀なメンバーと切磋琢磨したい方 【各種福利厚生】 ■住宅手当支給 オフィスから3駅以内に居住した場合、住宅手当を支給いたします。 ■書籍購入支援 会社の経費で、実務に役立つ書籍を購入する事が可能です。 ■目標達成旅行 事業の粗利目標を達成した際に社員旅行を行います。(旅費は全額会社負担) ■その他条件 ・昇給(年2回実施) ・賞与あり(年2回) ・交通費一律支給 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・育児・介護休業(入社1年未満の社員は除く) ・結婚祝い/出産祝い金 ・社用車(アルファード)自由利用可能 ※ガソリン代,ETC代会社負担 ・ウォーターサーバー/コーヒーマシン設置 ・リモートワーク制度(自己申告制で都度リモート可) ・会員制ホテル宿泊券支給 etc… 詳細はぜひカジュアル面談にてお話しさせてください! 【選考フロー】 ①質問回答 ②カジュアル面談(人事) ③オンラインテスト ④弊社オフィスにて社長と最終面接 ⑤内定 ※選考の流れは一部変更になる可能性がございます。 ================ 【最後に】 最後までお読みいただき、ありがとうございました! AdOps一同、あなた様からのエントリーをお待ちしております。
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