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22新卒サマー採用イベント|CxOテーマトーク&グループディスカッション

22新卒 ビジネス職

on 2020-07-14

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22新卒サマー採用イベント|CxOテーマトーク&グループディスカッション

New Graduate・Internship
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Chieko Morita

マネーフォワードの人事本部人材採用部 ビジネス・コーポレート新卒採用を担当しています。 前職では、6年間リクルートメディアの会社に勤めていました。 「メディア」による採用手法からこの6年の間で、 様々な「HR Tech」による新しい手法が登場し、 マーケットチェンジを感じました。 「これまで」と「これから」が同居する今、 「これから」の未来を作り貢献することでバリューを発揮したいと思いマネーフォワードに入社しました。 5年後、10年後のお金の在り方が変わることで、 私たちの暮らしも今より少しでもいい方向に進んでいくことを願って 毎日一歩一歩汗をかいていくつもりです。

2030年「お金」はどうなっている?フィンテックによって創る社会~大学生向け講義内容を特別にお伝えします~

Chieko Morita's story

ゆい 菊池

●経歴 スマートキャンプ人事(現在)←Web広告系ベンチャー人事・広報←中途向け求人媒体営業 ●今やっていること 新卒採用中心に中途採用、採用広報、労務も一部担当。

株式会社マネーフォワード's members

マネーフォワードの人事本部人材採用部 ビジネス・コーポレート新卒採用を担当しています。 前職では、6年間リクルートメディアの会社に勤めていました。 「メディア」による採用手法からこの6年の間で、 様々な「HR Tech」による新しい手法が登場し、 マーケットチェンジを感じました。 「これまで」と「これから」が同居する今、 「これから」の未来を作り貢献することでバリューを発揮したいと思いマネーフォワードに入社しました。 5年後、10年後のお金の在り方が変わることで、 私たちの暮らしも今より少しでもいい方向に進んでいくことを願って 毎日一歩一歩汗をかいていくつもりです。

What we do

「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか?人生の意味はどう変化するのか?その時お金の果たす役割とは?未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 私たちがフォーカスすることは個人のお金の悩みや不安、企業の経営を改善し、ユーザーに寄り添いながら日本の生産性を飛躍的に向上させること。結果、私たちのサービスが日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」として選ばれることを目指しています。 ・創業時から独自開発している家計簿アプリ「マネーフォワードME」は利用者数1500万を突破 ・SaaS×Fintech領域で国内最大級のユーザー基盤とプロダクトラインアップを提供 ・2017年に上場を果たし、2021年には東証一部へ、2022年4月には東証プライム市場へ市場変更。 このようにtoC/toB両領域にまたがった多様なプロダクト展開で、点ではなく面の力で加速度的に日本中のお金に関する課題の解決を促進しています。 ▼サービス一覧(※ここにご紹介しているのは一部です) ■MoneyForward HOME(個人向け)  ・『マネーフォワード ME』-お金の見える化アプリ  ・『MONEY PLUS』-読者のマネーリテラシーを向上するメディア ■MoneyForward Business(法人向けクラウドサービス) マネーフォワード クラウドは、バックオフィスに関する様々なデータを連携し、経理や人事労務における面倒な作業を効率化する事業者向けSaaS型サービスプラットフォーム。  ・『マネーフォワード クラウド会計』-法人決算をラクにするクラウド型会計ソフト  ・クラウドサービスのラインアップは、会計の他『人事管理』『確定申告』『請求書』『給与』『経費』『マイナンバー』『勤怠』『社会保険』『会社設立』『開業届』『契約書』『債務支払』『年末調整』と多岐に渡り、今現在も新しいサービスを続々開発中です。  BtoBサービス一覧(https://corp.moneyforward.com/service/business/) 採用公開資料(https://moneyforward.app.box.com/s/4w5oor5yw04vy4esctt0zbl29jzdap0t) ■MoneyForward X(法人向けコンサルティングサービス) クライアントの様々な課題と向き合い、マネーフォワードが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスをともにつくりあげる集団です。 ■MoneyForward Finance(法人向け金融サービス) ・『マネーフォワード ケッサイ』 採用公開資料(https://bizforward.notion.site/bizforward/Biz-Forward-297b7b24d7c04272ae3fc9b7aea969f9)  ・『HIRAC FUND』 ___ いかがでしょうか。マネーフォワードには多様なプロダクトラインアップとキャリアパスが揃っています。 少しでもマネーフォワードのプロダクトやカルチャーに興味が湧いた方は マネーフォワード公式noteもご覧ください。 https://note.moneyforward.com/
お金の見える化アプリ
ビジネス向けクラウドサービス
社員の憩いの場、リフレッシュルーム。写真では伝わりにくいですが100名規模のイベントができるゆったりとしたスペースで社員が休憩したり談笑しています。
規模が大きくなってきても20代からマネージメント層を目指すメンバーも多く、プロダクトも多岐にわたるためさまざまなキャリアに挑戦できる環境が揃っています。
社内の至る所にミッション・ビジョン・バリューが刻まれています
執務室入ってすぐの勤怠エリアにもしっかり!

What we do

お金の見える化アプリ

ビジネス向けクラウドサービス

「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか?人生の意味はどう変化するのか?その時お金の果たす役割とは?未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 私たちがフォーカスすることは個人のお金の悩みや不安、企業の経営を改善し、ユーザーに寄り添いながら日本の生産性を飛躍的に向上させること。結果、私たちのサービスが日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」として選ばれることを目指しています。 ・創業時から独自開発している家計簿アプリ「マネーフォワードME」は利用者数1500万を突破 ・SaaS×Fintech領域で国内最大級のユーザー基盤とプロダクトラインアップを提供 ・2017年に上場を果たし、2021年には東証一部へ、2022年4月には東証プライム市場へ市場変更。 このようにtoC/toB両領域にまたがった多様なプロダクト展開で、点ではなく面の力で加速度的に日本中のお金に関する課題の解決を促進しています。 ▼サービス一覧(※ここにご紹介しているのは一部です) ■MoneyForward HOME(個人向け)  ・『マネーフォワード ME』-お金の見える化アプリ  ・『MONEY PLUS』-読者のマネーリテラシーを向上するメディア ■MoneyForward Business(法人向けクラウドサービス) マネーフォワード クラウドは、バックオフィスに関する様々なデータを連携し、経理や人事労務における面倒な作業を効率化する事業者向けSaaS型サービスプラットフォーム。  ・『マネーフォワード クラウド会計』-法人決算をラクにするクラウド型会計ソフト  ・クラウドサービスのラインアップは、会計の他『人事管理』『確定申告』『請求書』『給与』『経費』『マイナンバー』『勤怠』『社会保険』『会社設立』『開業届』『契約書』『債務支払』『年末調整』と多岐に渡り、今現在も新しいサービスを続々開発中です。  BtoBサービス一覧(https://corp.moneyforward.com/service/business/) 採用公開資料(https://moneyforward.app.box.com/s/4w5oor5yw04vy4esctt0zbl29jzdap0t) ■MoneyForward X(法人向けコンサルティングサービス) クライアントの様々な課題と向き合い、マネーフォワードが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスをともにつくりあげる集団です。 ■MoneyForward Finance(法人向け金融サービス) ・『マネーフォワード ケッサイ』 採用公開資料(https://bizforward.notion.site/bizforward/Biz-Forward-297b7b24d7c04272ae3fc9b7aea969f9)  ・『HIRAC FUND』 ___ いかがでしょうか。マネーフォワードには多様なプロダクトラインアップとキャリアパスが揃っています。 少しでもマネーフォワードのプロダクトやカルチャーに興味が湧いた方は マネーフォワード公式noteもご覧ください。 https://note.moneyforward.com/

Why we do

社内の至る所にミッション・ビジョン・バリューが刻まれています

執務室入ってすぐの勤怠エリアにもしっかり!

私たちのミッションは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」です。 「お金」は、人生においてツールでしかありません。 しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。 私たちは「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、個人/法人の枠を越えてユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。

How we do

社員の憩いの場、リフレッシュルーム。写真では伝わりにくいですが100名規模のイベントができるゆったりとしたスペースで社員が休憩したり談笑しています。

規模が大きくなってきても20代からマネージメント層を目指すメンバーも多く、プロダクトも多岐にわたるためさまざまなキャリアに挑戦できる環境が揃っています。

マネーフォワード社員は社会に約束する行動指針「Vision」への強い共感を元に多様な活動をしています。 下記の価値観を持ちながら、本気でそれを実現したいという想いを持っています。 ■User Focus  私たちは、いかなる制約があったとしても、常にユーザーを見つめ続け、  本質的な課題を理解し、ユーザーの期待や想像を超えた価値を提供します。 ■Tech & Design  私たちは、テクノロジーとデザインこそが、世界を大きく変えることができると信じています。  テクノロジーとデザインの力を最大限に生かし、ユーザーに新しい価値を届け、社会を前に進めていきます。 ■Fairness  私たちは、ユーザー、社員、株主、社会などのすべてのステークホルダーに対して  フェアであること、オープンであることを誓います。 Visionの実現には、まだまだ仲間が必要です。 マネーフォワードのメンバーは、自分たちの仕事を通してより良い社会を創っていくという素晴らしい仕事ができていることに誇りを持っています。User Focusでいいサービスを創り届けていくことはとても意義を感じます。 会社の成長に伴い、やれることはどんどん増えています。活躍の場は無数にあります!ぜひ、私たちと一緒に社会を一歩前へ進める仕事をしましょう。

As a new team member

■概要 8・9月4日程にわたる早期選考直結サマーインターンシップを開催します CxOテーマトーク&グループディスカッション マネーフォワードの経営陣からのテーマトークをインプット後、ワークに取り組んでいただきます。 1)CxO(経営陣)によるテーマトーク Fintech・SaaS企業として経営をどのように考え実行しているか、そしてこれからの将来に対してどのような展開を戦略立てているかを知り、マネーフォワードのMission/Vision/Value/Cultureを感じ、事業の魅力やプロダクトの強さ・一緒に働く社員の考え方を知っていただく場を用意しました。 2)レベルの高い仲間、チームとのグループワークと熱いフィードバック 今後のキャリアにおいて、就職活動時期に「どれだけ本気で考え考え抜き、自分ものにしたか」が重要となります。 今回少人数精鋭でグループディスカッションし、経営メンバーや人事・そして一緒にイベントに参加している仲間たちからフィードバックいたします。 未来と成長を感じる4日程にぜひご参加ください! ■開催日程 【DAY1】8月5日(水)10:30~13:30 テーマ:2030年を見据えたマネーフォワードの事業戦略 登壇者:マネーフォワードCSO/株式会社クラビス代表取締役CEO 菅藤達也 【DAY2】8月27日(木)10:00~13:00 テーマ:経営者が語る「事業づくり」とは 登壇者:2名 マネーフォワードCFO 金坂直哉 グループカンパニー/スマートキャンプ代表取締役CEO 古橋智史 【DAY3】9月17日(木)10:00~13:00 テーマ:SaaSが創るNext Standard 登壇者:グループカンパニー/スマートキャンプCOO 阿部慎平 【DAY4】9月30日(水)10:00~13:00 テーマ:MVVC~Dream Driven~ 登壇者:マネーフォワード代表取締役社長CEO 辻庸介 ※原則全日程のご参加をお願いしております ※全てオンライン開催となります ■参加までの流れ 1)Wantedly「話を聞きに行きたい」からエントリー 2)オンライン説明会にご案内   サマーイベント参加希望者はレポート提出 3)人事面接 4)参加可否についてご連絡 ※選考結果は合否に関わらず1週間前後でメールでご連絡します ■参加要件 2022年3月卒業見込みの方(高校、専修学校、工業高等専門学校、大学、大学院) 学部・専攻関係なくご応募いただけます! まずはボタンよりエントリーをお願いします! 詳細をご案内致します。
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Founded on 05/2012

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