Another worksは『挑戦する全ての人の機会を最大化する』VISIONの実現に向けて 複業したい方と企業を繋ぐプラットフォーム「複業クラウド」を運営しています。 ■複業クラウドの特徴 ◎創業以来変わらない想いとプロダクト 2019年の創業以来一貫して『複業クラウド』を提供しており、現在は70,000名（2024年1月17日時点）にご利用いただき、導入企業も1,500社を超える急成長を遂げています。 『挑戦する全ての人の機会を最大化する』VISION実現に向けて、事業ピポットすることなくご利用企業／個人双方にとって良いプロダクトを開発し続けております。 ◎手数料や中間マージンが無料 人材業界の常識を覆す。通常であれば紹介手数料50万円〜100万円や、中間マージン30〜50%が発生する中、企業と個人が直接契約ができるサービスをSaaSで提供しています。専属のCSが採用成功に向けて伴走することで、複業人材の採用成功率は85％以上です。 ◎新規事業展開 新たな市場創造に向けて今後の柱となる新規事業をforシリーズとして展開しております。 ▼複業クラウドfor Public - 地方自治体様×複業人材 ▼複業クラウドfor Sports - スポーツ団体様×複業人材 ▼複業クラウドfor Enterprise - 大手企業様×正社員／複業人材 ■Another worksの特徴 ◎社員について 年代：20代が中心　平均年齢：27歳　社員数：50名　男女比：7：3 ◎社員出身企業 ビズリーチ / リクルート / パーソル / パソナ / ベネフィット・ワン / レバレジーズ / ネオキャリア / マイナビ / ディップ / EYストラテジー・アンド・コンサルティング / etc

日本が抱える大きな課題の一つである生産人口の減少を解決するためには雇用の流動性を高める必要があり、国策としても複業を推進しております。 我々は金銭報酬・副収入だけを目的とした「副業」ではなく、個人の関わる目的と出会いを最大化し、経験報酬や感情報酬も目的とした『複業』こそがこれからの働き方のスタンダードになると確信しており、実現に向けて複業特化のSaaS型マッチングプラットフォーム『複業クラウド』を運営しております。 私達は、中間マージンや手数料、スカウト料を頂かない人材業界の常識を覆すこのモデルで、日本において複業を取り巻くあらゆる障害を取り除きます。

創業当初からValue（行動指針）を大切にしており、人事評価にValueの体現を組み込むなど本気で社内文化づくりに力を入れていますので、経営陣含めてValueへの共感は必須要件です。Vision Missionの実現に向けて、行動指針であるValueに沿った経営にこだわり続けています。 【Another works独自の取り組み】 ・『Heartful time』：全社MTGの後にメンバー同士が感謝の気持ちを伝え合うを創業1期目から実施 ・『Another Radio』：代表がパーソナリティーを務めて社員をゲストに招き、フリートークを行う社内イベントを月に2回実施 ・『Vaule体現の評価』：上長との毎月の1on1では業務評価だけでなくValue体現を評価されます ・『全社表彰』：年に1度の全社総会で実施。MVPや9つのValue賞などを表彰します ・『変革会議』：Qに1回新規事業や社内活性化施策を経営に直接提案。年次にとらわれずに全社員がオーナーシップを持って起案し、既に10以上の施策が実現されています 【Another works VISION】 挑戦する全ての人の機会を最大化する 【Another works MISSION】 複業の社会実装を実現する 【Another works VALUES】 1：Be Humble 謙虚にして驕らず 2：+1％ 明日が今日を越える 3：Top of View 組織の代表として 4：Make Idea Make Happen 考え、実現する 5：Common Success ノウハウを全員のものに 6：From One Code 行動から変革を生む 7：Dear member 愛を持って接する 8：Accept,Support,Co-Growth! 相互理解、相互支援、相互成長 9：Heartful time 感謝を伝える -------------------------- ■各種ページ Another works採用ページ：https://company.aw-anotherworks.com/recruit/ ※応募受付はWantedly の「話を聞きに行きたい」よりお願い致します 創業から3年間の軌跡のまとめ：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000177.000047859.html 代表取締役大林公式HP：https://fukugyo.naotomo-obayashi.com/ オフィスの様子：https://vachanavi.com/2023/10/17/another-works/ --------------------------

3日間で新たな「新たな働き方」の価値を発見する 働き方領域における事業立ち上げを体験できるビジコン型サマーインターンシップ 働き方の新時代に｢NOROSHI｣を上げろ！ -日程- 2020.08.07(FRI)-09(SUN) @ Another works Tokyo Office サマーインターンテーマ 現在・そしてこれからの時代を生きる、 挑戦するすべての人の機会を最大化するために Another worksは2019年に創業し,「挑戦する全ての人の機会を最大化する」のビジョンのもと、個人と企業が自由に出会い、コミュニケーションを図れるプラットフォームを運営してきました。 2020年、私たち・そして世界は非常に難しくもユニークな課題の中に突入しました。 世界的なパンデミックによって「働き方」のみならず、あらゆる生活・文化・社会構造の見直しが迫られています。年齢や性別、肌の色や文化の違いを超えて、一層個人のアイディアや発想・起こす行動が重要になっているのです。 この難しくも、新しい時代を生きるすべての人のために何ができるのか。 共に考え、実践するためのインターンシッププログラムです。 ーーーーーーーーーーーーーーー プログラム内容 3日間で新たな「新たな働き方」の価値を発見する 「徹底的なインプット」と「圧倒的なアウトプット」 本インターンシップは、創業1年で複業マッチングプラットフォームを立ち上げ、9,000名の登録者、累計90社の企業導入、約10社の事業アライアンスを実現した4人の経営メンバーと共に学び、事業を創るインターンシップです。 「徹底的なインプット」では、アイデアの生み出し方や事業の立ち上げ方をレクチャーし、事業を生み出すためのリアルな「ノウハウ」を伝授します。そして、複業という最先端の人材マーケットにおける人材市場のトレンドや事業モデルなども基礎から学びます。 「圧倒的なアウトプット」では、インプット情報の鮮度が高い間にチーム制でビジネスコンテストをします。これからの働き方"を創っていく皆さんに、「働き方」をテーマに実際にビジネスを構想いただきます。3日間本気で考えたビジネスを経営陣全員で本気でブラッシュアップし、発表いただき、最後は本気で審査をします。 ーーーーーーーーーーーーーーー 開催期間 2020年8月7日（金）・8月8日（土）・8月9日（日） エントリー締切 2020年7月17日(金曜日) 23:59 開催場所 Another works 東京オフィス 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目16番14号 ワコー代々木ビル3階 募集条件 ・学生（年齢不問） ・事業立ち上げに興味がある方 ・ベンチャー企業に興味がある方 参加特典 ・経営陣との懇親会参加権 ・長期インターン生としての特別入社選考権 ・豪華優勝商品あり ーーーーーーーーーーーーーーー 学生の皆様へ　メッセージ 「個が輝く」時代になりました。正社員だから安定、という価値観は幻想となり、働き方は大きく変容し続けています。常識が簡単に非常識に変わる時代です。ただ、憂うことはありません。自分で道は切り拓くものです。皆さんが望む新時代の「働き方」について、共に学び、考え、アイデアを生み出す3日間にしましょう。ご参加お待ちしています！ 代表取締役 CEO　大林 尚朝