新卒で食品メーカーに入社して、営業でキャリアをスタートして、5年目で希望がかなって人事セクションに異動しました。学生時代は教師を目指していた時期もあり、「人」に関わる仕事に興味を持ち、一生の仕事にできればと考えていました。その後、コンサルティングファームにおいて人事、総務などの管理系をメインに経験を積んでいます。 人事になったばかりの頃は、社内ルールを守ることばかりにこだわって利用者である社員のニーズに気づかなかったり、採用目標人数の達成に流されて入社後のマッチングまで配慮が及ばなかったりと、表面的な事象に引きずられることもありました。子供ができたり、部下を持ったりするうちに一人ひとりのメンバー達が本当に生き生きと仕事ができるようにするため、人事担当者としてどのようなフォローが必要かを考え、実行するように心がけています（まだまだ修行中ですが…）。 AZXに興味を持ってくださったみなさんには、いいカッコだけではない、自然な姿のメンバーや雰囲気をつかんでいただけるようコミュニケーションを取れる機会を積極的に提供します。まずは一緒にざっくばらんにお話できればと思います！