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見た目だけではなく、 機能性も意識したデザイナー募集!

Webデザイナー
Mid-career

on 2022-09-14

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見た目だけではなく、 機能性も意識したデザイナー募集!

Mid-career
Mid-career

雅樹 工藤

システム開発会社、フリーランスを経て、株式会社yepを設立しました。 システム開発会社に入社し、研修を経てエンジニアになりました。 プログラマ、プロジェクトリーダーの経験を通じて、 顧客のシステム担当者だけでなく顧客の代表者の方と直接コミュニケーションを作りたい、 また自分で考えたシステムやメンバーと共にプロジェクトの事を考え、 思いを伝えられる立場になりたいと感じ、フリーランスになりました。 そしてフリーランス時代も良いご縁が繋がり、 店舗のホームページ制作から規模の大きいシステム開発のプロジェクトなど 様々な経験を積ませていただきました。 その経験の中でシステム開発という分野でもっともっと色々な人の役に立ちたい という思いを強くもち、 またかけがえのない仲間にも巡り会い株式yepの設立に至りました。 今でも会社の運営だけでなく、業務系、コーポレートサイト、EC、研究開発プロジェクトなど多岐にわたるプロジェクトにプログラマやプロジェクトマネージャーなどを様々な立場で携わっています。

yepがやっていること

雅樹 工藤's story

小菅勇

デザイン業務担当。 4年前に群馬から東京へ上京。 ■前職1 DTP、グラフィックデザインの印刷業務に携わる ↓ ■フリー時代 製品/食品パッケージデザイン、看板デザイン、webデザイン業務 ↓ ■前職2(ここで東京へ上京) DTP、グラフィックデザイン、スペースデザイン、webデザイン、コンテンツ/企画提案、ディレクション業務 ↓ ■現在 webデザイン&コーディング、コンテンツ業務 去年の12月に一児の父になりました。

con

株式会社yep デザインチーム所属 PM、ディレクター、画面設計、UX/UIデザイン、デザイン、コーディング、CMS、ファシリテーター、アドバイザー… 案件のご要望次第で何にでもなります。

株式会社yep's members

システム開発会社、フリーランスを経て、株式会社yepを設立しました。 システム開発会社に入社し、研修を経てエンジニアになりました。 プログラマ、プロジェクトリーダーの経験を通じて、 顧客のシステム担当者だけでなく顧客の代表者の方と直接コミュニケーションを作りたい、 また自分で考えたシステムやメンバーと共にプロジェクトの事を考え、 思いを伝えられる立場になりたいと感じ、フリーランスになりました。 そしてフリーランス時代も良いご縁が繋がり、 店舗のホームページ制作から規模の大きいシステム開発のプロジェクトなど 様々な経験を積ませていただきました。 その経験の中でシステム開発という分野でもっと...

What we do

様々な業界の企業から、リピートや紹介を中心にWebサイト制作などを任されている当社。 自社のエンジニアと連携しながら、クライアントへの提案から納品・保守まで担当します。 幅広い業務ができるデザイナーは、ひと味ちがう。 2014年の設立以来、IT企業や進学塾、宿泊施設や部品メーカーなど、様々な業界の企業からWebサービスやデジタルコンテンツの企画・制作を任されている当社。 これまでの実績と、企画から運用まで一貫して行なえることを強みに、 安定してご依頼をいただいています。 当社のデザイナーは「指示された通りデザインに落とし込むだけ」が仕事ではありません。 サイトリニューアルのご提案をいただいた場合は、お客様のご要望を丁寧にヒアリングした上で「次に何ができるか」を提案していきます。 デザイナー自身がサイト構成の設計や新しい機能追加など、制作の範囲で幅広く関わっていける環境です。 「ただ作るだけではない」 お客様が求めるもの、ユーザーが求めるものを「考え・提案し・形にする」。 またサイトデザイン以外にも、エンジニアとチームを組みながらWebシステムやサービスの開発・デザインも担うことができます。 Webデザイナーとしてのスキルの幅を広げてチャレンジしたい方、ぜひ当社で一緒にステップアップしていきましょう!

What we do

様々な業界の企業から、リピートや紹介を中心にWebサイト制作などを任されている当社。 自社のエンジニアと連携しながら、クライアントへの提案から納品・保守まで担当します。 幅広い業務ができるデザイナーは、ひと味ちがう。 2014年の設立以来、IT企業や進学塾、宿泊施設や部品メーカーなど、様々な業界の企業からWebサービスやデジタルコンテンツの企画・制作を任されている当社。 これまでの実績と、企画から運用まで一貫して行なえることを強みに、 安定してご依頼をいただいています。 当社のデザイナーは「指示された通りデザインに落とし込むだけ」が仕事ではありません。 サイトリニューアルのご提案をいただいた場合は、お客様のご要望を丁寧にヒアリングした上で「次に何ができるか」を提案していきます。 デザイナー自身がサイト構成の設計や新しい機能追加など、制作の範囲で幅広く関わっていける環境です。 「ただ作るだけではない」 お客様が求めるもの、ユーザーが求めるものを「考え・提案し・形にする」。 またサイトデザイン以外にも、エンジニアとチームを組みながらWebシステムやサービスの開発・デザインも担うことができます。 Webデザイナーとしてのスキルの幅を広げてチャレンジしたい方、ぜひ当社で一緒にステップアップしていきましょう!

Why we do

Webサービスやソフトウェアの開発、デジタルコンテンツの制作などを行なっている当社。社名は「yet another pillars」(気の利いた支柱になる。)という思いを込めて名付けました。 少数精鋭の組織だからこそ、お客様のニーズにきめ細かく対応しており、安定してご依頼をいただくことができています。現在も多くの問合せをいただいており、時には依頼をお断りすることも。 そこで今回は、より多くの依頼にお応えするため、更なる業務拡大を見据えて、エンジニアを増員募集することになりました。 ■お客様に寄り添います システム開発のプロとして高い技術力を維持するのは当然と思いますが、 当社はお客様それぞれの業種やビジネスに寄り添ってシステム開発を行っています。 なぜシステムが必要で、システムをどう活用するかの点からお客様と直接話をし、 技術力だけでは実現できない、快く利用して頂けるシステムの開発に注力していま す。そういった姿勢を評価されてか、Webの相談からロボット開発までご依頼を受け たりと、幅広い業務を任されております。 ■社員に寄り添います 質の高い仕事を行うために労働環境も改善を続けます。 ウォーターサーバや空気洗浄機の導入、ディスプレイ購入などは勿論のこと、 人事考課の見直しから昇給や賞与の評価制度も社員が中心となって行っています。 お客様だけでなく社員の支柱となることを目指している私たちに、 ご興味をもって頂けたら幸いです。

How we do

私たちはまだまだ小さな会社ですが、小さいながらも、Web・ソフトウェアの改修・構築から運用まで行ってまいりました。Web 開発以外の業種を経ているメンバーもいます。メンバーの多種多様な経験を生かしたシステム作りすることで、一味違ったシステムの構築体験を提供します。そんな私たちだからこそ、お客様と密接に関わりあっていきたいと考えています。

As a new team member

★上流から一貫してデザイナーとしてのスキル(キャリア)アップを目指せるポジションです。様々な業界の企業から、リピートや紹介を中心にWebサイト制作などを任されている当社。クライアントへの提案から納品・保守まで担当いただきます。 【具体的な業務の流れ】 ▼ヒアリング 「Webサイトからの申込数をアップしたい」「サービスのブランドやコンセプトに合わせたデザインでリニューアルしたい」など、お客様のご要望をヒアリングし、サイトの課題や目的を明確にしていきます。 ▼制作 要件に応える、課題を解決するために、どのようなデザインやシステムが必要かを設計し制作していきます。デザインの構成となるワイヤーフーム、PhotoshopやIllustratorによるビジュアルデザイン制作、HTMLコーディングなどを担当します。 ▼納品 デザインやシステムの内容をお客様と確認・調整し、納品となります。また、全体のうち2~3割の案件は継続して保守運用も手がけます。 ※依頼から納品までは2~3ヶ月ほどかけて行なうものが多いです。 ※チームとして3~4件のプロジェクトを同時並行で進めながら、月1~2件を納品するイメージです。 ※案件によって、外部のフォトグラファーやコピーライターを手配することもあります。 ★エンジニアとの協力体制を活かしてスキルアップ! エンジニアと連携して制作を進めるため、「自分のデザインがどのようにシステムに組み込まれるのか」を学べる環境。また、システムに組み込むためのデザインという観点でも、アウトプットの引き出しを増やすことができます。 【採用の流れ】 ■ 面接を希望される方 1. 書類選考:wantedlyのプロフィールを書類選考とさせていただきます。  ※不採用通知は控えさせていただきます。 2. 面接:書類選考を通過された方には、採用担当者との面接を行います。 3. 内定:担当者よりご連絡させていただきます。 ■ まずは会社の話を聞きたい方 1. 書類選考:wantedlyのプロフィールを書類選考とさせていただきます。  ※応募者多数のため、書類選考をさせていただきます。  ※不採用通知は控えさせていただきます。 2. 会社説明会:書類選考を通過された方には、会社説明会を実施させていただきます。  ※会社説明会後、希望者は別途面接をさせていただきます。 3. 面接:採用担当者との面接を行います。 4. 内定:担当者よりご連絡させていただきます。 ※【入社後は…】 詳細は下記【入社後の流れ】欄に記載していますので、ぜひご覧ください。
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