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勢いのある新規事業で力を試したい方歓迎!ゴンチャのエリアマネージャー募集!

エリアマネージャー
Mid-career

on 2020-02-19

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勢いのある新規事業で力を試したい方歓迎!ゴンチャのエリアマネージャー募集!

Mid-career
Expanding business abroad
Mid-career
Expanding business abroad

Daichi Watanabe

人財採用グループ 課長代理 ~プロフィール~ サッカー日本代表・本田圭佑と1日違いの1986年6月14日生まれ。 サッカー日本代表・内田篤人と同郷の静岡県田方郡函南町出身。 サッカーしていたけれど今は専ら観戦派。 趣味は、BBQ・キャンプ・銭湯・フットサル。 〜飲食スタイル〜 乾杯の生ビール後、ホッピーを飲み続け、激辛ラーメンで〆る。 ~仕事の経歴~ 大学卒業後、静岡からカンボジアへ。 保健体育教育普及の為、教員養成校→NPO団体に所属しカンボジア全国の小学校体育教育の普及事業に携わる。 昼夜問わずクメール語(カンボ...

Ienaka Keita

企画マーケティング部 部長 〜プロフィール〜 1983年生まれ。東洋大学 社会学部メディアコミュニケーション学科休学中。 飲食ではなかなか珍しい、webマーケティングを軸に、企画設計、集客、などに従事。 また、学生時代からイラレ・フォトショも使っていた経験を生かし、自分で社内のクリエイティブもやっちゃってます。 元々、居酒屋いくなら俺んち来い。というブランドでキッチン・多少ホールもやっていたので、現場経験もあり。飲食の最前線で戦えるマーケティング部となるべく、日々ミッションとにらめっこ中。

Junya Nito

人財採用グループ 新卒採用担当 ~プロフィール〜 1991年2月5日 静岡県富士宮(焼きそば)生まれ育ち。現在は東京住まい。 飲食店探訪とキャンプとBBQが大好き。 飲食企業ファイブグループにて人事総務室で新卒、中途採用を担当しています。 ~仕事の経歴~ 学生時代にファイブグループが運営する店舗と出会う。 そこで働くスタッフがとても楽しそうに働いているのに感動しアルバイトとして入社。 その後、新卒として社員になり吉祥寺ペコリにて店舗責任者を担当。 ​店舗マネジメント、​年間の店舗運営計画、スタッフ教育、イベント企画運営を経験。 オープン6年目の店舗​において​年間​売り上げ​過去最...

【株式会社ファイブグループにjoinした理由】

Junya Nito's story

Daisuke Yamasaki

経営企画室 室長 ~プロフィール~ 1981年9月23日 山口県下関生まれ。京都育ち。東京住まい。 ギターとキャンプと語りが大好き。 飲食企業 ファイブグループにて経営戦略室長をやっています。 ~仕事の経歴~ 2005年~2015年まで10年間 株式会社リクルートおよび関連会社にてHR領域に従事。 主にリクルートの営業部隊および販売代理店の営業戦略立案・BtoBマーケティングを担当。 その後、東京本社部門に異動になり事業企画として部門経営計画・中長期戦略策定に従事。 2012年に株式会社リクルートの分社化に伴い経営企画マネージャーとして、アルバイト求人領域の事業会社立ち...

株式会社ファイブグループ's members

人財採用グループ 課長代理 ~プロフィール~ サッカー日本代表・本田圭佑と1日違いの1986年6月14日生まれ。 サッカー日本代表・内田篤人と同郷の静岡県田方郡函南町出身。 サッカーしていたけれど今は専ら観戦派。 趣味は、BBQ・キャンプ・銭湯・フットサル。 〜飲食スタイル〜 乾杯の生ビール後、ホッピーを飲み続け、激辛ラーメンで〆る。 ~仕事の経歴~ 大学卒業後、静岡からカンボジアへ。 保健体育教育普及の為、教員養成校→NPO団体に所属しカンボジア全国の小学校体育教育の普及事業に携わる。 昼夜問わずクメール語(カンボ...

What we do

【楽しさを原動力に、独創性溢れる業態で急成長中】 『「楽しい」でつながる世界をつくる』をミッションに、「人」で勝負する飲食事業を主軸に展開するファイブグループ。個性豊かな26の自社ブランド・国内外合わせて135店舗以上を展開し、本気で21世紀を代表する飲食カンパニーを目指しています。 「楽しい」を体現し、居酒屋業態ではリピーターが7~8割と驚異のリピーター率を誇るなど、14期連続増収増益と急成長中です。 【ダイニング事業】 ●温かみのある料理と人懐っこいおもてなしで、地域で一番愛されるお店を目指す 「とりとん(豚と鳥料理)」「とととりとん(魚と豚と鳥料理)」 「とりとんくん・もっくん(燻製料理」「焼き鳥井の頭さかもと(焼き鳥)」 ●地域の人々の遊び場となるような、日常的”洋風居酒屋 「Cafe & Dining PECORI ペコリ」 ●働きざかりの味方!大衆酒場「酒吞んで飯食って蛙之介」 ●スタッフとお客様が一緒になって盛り上がる居酒屋 居酒屋行くなら俺んち来い「いざこい」・居酒屋行くなら俺んち来る? 「いざくる」 【グルメ事業】 ●昭和ナポリタンの旨さを伝える「スパゲッティのパンチョ」 ●最高のご褒美体験を提供する「ローストビーフ大野」 ●昔懐かしい洋食屋を現代に伝える「洋食大野亭」 ●都会の中の山小屋で極上のステーキを味わえる「ステーキロッジ」 ●学生の味方!元祖スタミナどんぶり「吉祥寺どんぶり」 <お客様の「楽しい」を生み出すため、フランチャイズブランドも展開> ●串カツ田中 ●肉汁餃子ダンダダン酒場 ●台湾ティーGong cha(ゴンチャ) ●薄利多売半兵ヱ ●串屋横丁 ●立ち食い焼肉治郎丸 ◎事業について https://recruit.five-group.co.jp/about/
店舗の成果発表アワード!No.1店舗には海外旅行の特別報酬も!
社員の声から様々なブランドが実現!これも「楽しくなれる環境を作る」ため!
アルバイトも含めた従業員全員のリクエストをもとに制度や福利厚生を作っています!
永年勤続表彰の様子。長く働ける環境があります。
女性社員も多く活躍!未経験からでもキャリアアップ・成長できる環境を用意しています
「ただいま」「おかえり」そんなお店を誇りを持って一緒に創りませんか?

What we do

店舗の成果発表アワード!No.1店舗には海外旅行の特別報酬も!

社員の声から様々なブランドが実現!これも「楽しくなれる環境を作る」ため!

【楽しさを原動力に、独創性溢れる業態で急成長中】 『「楽しい」でつながる世界をつくる』をミッションに、「人」で勝負する飲食事業を主軸に展開するファイブグループ。個性豊かな26の自社ブランド・国内外合わせて135店舗以上を展開し、本気で21世紀を代表する飲食カンパニーを目指しています。 「楽しい」を体現し、居酒屋業態ではリピーターが7~8割と驚異のリピーター率を誇るなど、14期連続増収増益と急成長中です。 【ダイニング事業】 ●温かみのある料理と人懐っこいおもてなしで、地域で一番愛されるお店を目指す 「とりとん(豚と鳥料理)」「とととりとん(魚と豚と鳥料理)」 「とりとんくん・もっくん(燻製料理」「焼き鳥井の頭さかもと(焼き鳥)」 ●地域の人々の遊び場となるような、日常的”洋風居酒屋 「Cafe & Dining PECORI ペコリ」 ●働きざかりの味方!大衆酒場「酒吞んで飯食って蛙之介」 ●スタッフとお客様が一緒になって盛り上がる居酒屋 居酒屋行くなら俺んち来い「いざこい」・居酒屋行くなら俺んち来る? 「いざくる」 【グルメ事業】 ●昭和ナポリタンの旨さを伝える「スパゲッティのパンチョ」 ●最高のご褒美体験を提供する「ローストビーフ大野」 ●昔懐かしい洋食屋を現代に伝える「洋食大野亭」 ●都会の中の山小屋で極上のステーキを味わえる「ステーキロッジ」 ●学生の味方!元祖スタミナどんぶり「吉祥寺どんぶり」 <お客様の「楽しい」を生み出すため、フランチャイズブランドも展開> ●串カツ田中 ●肉汁餃子ダンダダン酒場 ●台湾ティーGong cha(ゴンチャ) ●薄利多売半兵ヱ ●串屋横丁 ●立ち食い焼肉治郎丸 ◎事業について https://recruit.five-group.co.jp/about/

Why we do

女性社員も多く活躍!未経験からでもキャリアアップ・成長できる環境を用意しています

「ただいま」「おかえり」そんなお店を誇りを持って一緒に創りませんか?

【飲食を通し、楽しさを生み出していく】 食とコミュニケーションを通し、「楽しい」でつながる世界をつくることを目指すファイブグループ。10代から60代の「楽しいを自ら創りたい!」という仲間が集まり、お客様はもちろん、働く仲間や自分自身をも楽しませられるような働き方をしています。 【働きがいを重視し、21世紀を代表する飲食カンパニーへ】 ◆働きがいのある企業ランキングに6年連続入賞! 世界約60カ国で企業の働きがいを調査する専門機関GPTWが発表する「働きがいのある会社ランキング」に、飲食業界では異例の6年連続ランクインしています。 理念を本当の意味で体現するためには、スタッフ一人一人の「主体性」が不可欠と考え、それを生み出す指標として「働きがい」を重視しています。 ▼『株式会社ファイブグループが、GPTW「働きがいのある会社」ランキング6年連続受賞!過去最高位で外食業界1位の座をキープ!』 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000012709.html ◆健康経営優良法人に認定 「健康経営優良法人~ホワイト500~」の大規模法人部門に5年連続で認定されています。 従業員が心身ともに健康で、個性や能力を最大限に発揮できることが重要であると考えており、独自の取り組みが評価されての受賞となりました。

How we do

アルバイトも含めた従業員全員のリクエストをもとに制度や福利厚生を作っています!

永年勤続表彰の様子。長く働ける環境があります。

【裁量ある環境で個性を活かす】 ファイブグループの特徴は、各業態ごとに特色が異なり、さらに同じ業態のお店でも、店舗ごとに個性や独自の魅力があるということ。社員が自発的に「お客様に喜んでもらうために」と考えて行動できるような仕組みづくりを行い、ある程度の自由さを持って店舗作りを行っています。代表は社員を信頼し、どんどん仕事を任せています。 【社員が楽しく、幸せを感じられることを大切に】 ●長期休暇を取れる仕組みづくり 3日間×年3回の「スリーシーズン休暇」や学びの期間として最大2か月の休暇取得が出来る「自由と責任と覚悟休暇」、アニバーサリー休暇などファイブグループならではの休暇制度を整えています。制度を利用し、2か月間山籠もりをした社員もいます。 ●スタッフ全員の声を吸い上げる「スタッポ制度」 毎月約1,300件の要望を集約し、会社側は250個のリクエストに応えることを目指しています。 この制度から「スリーシーズン休暇」の導入が決まり、最近では本部と現場の距離を縮めるための社内SNS制作をスタートしました。 ●時短勤務制度 結婚・育児などのライフステージを迎えても、働く社員を応援するための制度があります。16時/17時/18時までといった日勤のみの働き方が可能になります。 ●ジョブローテーション(年2回) 社員の希望を聞き、他店舗への異動や職種転換を実施。社内公募も定期的に実施し、海外へ挑戦する社員もいます。

As a new team member

<世界中で大人気のティーブランドのエリアマネージャーをお任せします!> 台湾をはじめ、アメリカ・韓国・シンガポールなどアジア中心に世界で約1400店舗を展開するティーカフェ『Gong Cha(ゴンチャ)』。SNSで話題になるなど、常に行列の絶えない人気ブランドです。 ファイブグループでは、ゴンチャジャパンとフランチャイズ契約を結び、Gong Cha(ゴンチャ)の魅力を広めるべく、新規店舗を続々とオープン。今回は、複数店舗を統括いただくエリアマネージャーを募集します。勢いある新規事業であなたの経験をフルに活かせるポジションです! 【業務内容】 まずは店長として店舗運営業務をお任せし、その後はエリアマネージャーとして3〜5店舗程度を統括いただきます。 <具体的には・・・> ■店長業務としての店舗マネジメント全般 ・運営方針の策定と実行 ・業務業績管理 ・人材育成 ■エリアマネージャーとしての複数店舗マネジメント全般(3〜5店舗) ・担当店舗店長への店舗運営支援 ・担当店舗の人材マネジメントや組織開発(育成、評価、人材管理) ・危機管理、安全管理業務全般 ・カフェ事業部TOPチームとしての業務、事業部責任者の支援 【仕事のやりがい・働き方】 ・常に行列が絶えない人気ブランドのさらなる成長に貢献していくことができます。 ・現場の要望を毎月1,300件以上集約する制度があり、店舗の設備投資や社員の働き方改革につながった例も多数。積極的なチャレンジを推奨する文化が根付いています。 ・社員一人ひとりの働きがいを重視しており、飲食業界では異例の「働きがいのある会社ランキング」に5年連続入賞しています。 【必須経験】 ・飲食業界の店長経験者(ファストフード・カフェ・カウンタースタイルの業界店長経験者歓迎) 【歓迎経験】 ・外資系サービス業界でのマネジメント経験者(店長もしくは副店長・時間帯責任者としての経験) ・店長・SVとして同一企業での3年以上の勤務経験 ・30名以上のチームマネジメント経験者 【求める人物像】 ・人(クルー・お客様)との関わりや繋がりにやりがいを感じられる方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・他者(クルー)を通じて、お客様に日々の感動やブランドの価値を届けることで、成果に結び付けられる方 上質な台湾茶を日常的に気軽に楽しむライフスタイルをつくることを目指し、一緒にブランドを創っていける方を求めています!まずはお気軽にご応募ください!
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    Founded on 06/2003

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