Avintonは、機械学習・データ解析技術を強みとし、世界中の企業様へITコンサルティング及びシステム開発を行っています。 本年10期目を迎え、社員は200名を超えています。 10年以上世界中でコンサルティング実績を残してきたイギリス人と日本人の経営陣を中心に、そのグローバルで培ってきた実績とノウハウをもとに、様々なITソリューションを提供してきました。 現在は、産業別コンサルティングサービスや機械学習サービス、データ解析、ソフトウェア開発を行っています。最近では自治体とコラボレーションをして機械学習を使用した環境調査プロジェクトや、医療用画像分類の研究にも携わっています。 ※Avinton機械学習サービス事例 https://avinton.com/services/machine-learning/ 主なサービスとして ①時代の変化に合わせたITコンサルティング・ソフトウェア受託開発 トレンドやニーズの変化が激しいIT業界において、常に最新技術を研究しています。 世界中のモバイル通信品質改善のためのネットワークインフラの構築・サポートおよびネットワークデータ解析ツールは現在シンガポール、ブルネイ共和国、スウェーデン、日本　他世界各地に導入されています。 また、ビッグデータ技術を創業時から強みとしてきたAvintonは、AI・機械学習関連技術にも長けています。最新の機械学習技術を用いて、画像・音声・オンライン広告データ、医療用画像などのあらゆるデータを活用したソリューションを提供や自社サービスの開発、研究開発に力を入れています。 開発実績一例 １、エッジAIカメラ…エッジコンピューティングの活用によってクラウドではなくエッジデバイス上に学習モデルを実装するため、リアルタイムの高速処理を実現できるサービスです。 ２、ビッグデータクラスター…ビッグデータの急速な到来に伴い、大容量且つ多様なデータを収集・処理・分析するためのプラットフォームです。 ３、大手通信キャリア様向けネットワーク検証システム… 　増加し続ける携帯電話及びスマートフォン利用者とネットワークトラフィックを支えるためのインフラ仕様設計・ソフトウェアの要件定義から詳細設計・開発・テストまでを担当。 ４、 世界大手通信ベンダー様利用データ解析ツール… VoLTEネットワーク　ビッグデータ解析システムデータクリーニング・解析・通話監視・問題解決・コールトレース・ユーザー体験レポート 機械学習サービス紹介ブログ https://avinton.com/blog/2017/11/machine-learning-services/ Avintonオフィシャル 機械学習サービスページ https://avinton.com/services/machine-learning/ ② Avintonアカデミー リードコンサルタントであるJamesが企画するエンジニア必須の技術学習コンテンツをAvinton公式ホームページで公開しています。数週間ごとに新しい技術が生まれては古いものに取って代わるIT業界で長期的に活躍できるエンジニアを育成するために、市場でニーズが高まっている技術を集めてプログラムを作成し、研修を進めています。 Avintonアカデミーではインフラ技術からデータベース、フロントエンド、サーバーサイドなどの様々な技術を教えています。 Avintonエンジニアたちもアカデミーで学習しエンジニアとしての基礎を身につけています。 https://avinton.com/academy/

代表の中瀬は、「世界の貧困問題解決に貢献するために世界中にビジネスを起こし、雇用をうみたい」という強い想いがありました。 そのきっかけは、大学生時代に参加した海外ボランティア。 フィリピンのゴミ山に発展途上国の子供たちがたくさんいる悲惨な現状を目の当たりにし、その現状を変えるために事業を起こそう、と在学中に設立したのがこの会社です。 「世界中の人を雇用できるような会社を創ろう！」 「世界中の才能をもった仲間をあつめて」 「Made in Japanサービスをつくって世界を驚かせよう！ 」 「もっと自由に、自分らしく楽しく働いて自己実現できる会社をつくりたい！」 そんなビジョンを掲げ産声を上げ、現在9期目となりました。現在世界中のお客様からITコンサルティング、サポートを受注し、日本・アジア・ヨーロッパでビジネスを展開しています。 また、現在IT業界は深刻な人材不足です。IoTや人工知能などのほか、SNSサービスやBtoCサービスなどの拡大に伴い、IT業界の市場は拡大を続けています。 しかし、経済産業省の調査によると、2030年までにエンジニア不足の状況は続き約60万人のエンジニア不足が起こると予測されています。 Avintonでは、長期的にIT業界で活躍できるスキルを持つ人材の育成によって、日本のIT業界の成長に貢献しようと日々活動しています。 「企業の成長とイノベーションに貢献する」 という想いを抱きながら、次世代情報インフラストラクチャに不可欠なコンサルティング、ソリューション・サービスを提供することで、まずは日本企業の競争力を高めるサポートをしたいと考えています。 企業理念である、 「常に高い志と使命感を持ち、従業員の幸福、 事業と価値の創造に挑戦し続け社会に貢献します」 を元に縁で結ばれた者同士が成長と幸せを掴める会社を作りたいと思っています。

【 世界で戦えるエキスパートを目指して 】 重要なのは「社員一人一人の成長」だと考えており、そのために必要なのは必要以上に急激に成長しようとしないこと。世界で戦える少数精鋭を目指し現在も「着実な成長」を継続。常に技術に対して情熱と誇りをもち、優秀で多国籍な仲間たちと毎日活動しています。 １、 　一人一人の技術力を研ぎ澄ませる James、Tiborら世界レベルのトップエンジニアから学べる研修を実施しています。 彼らを中心にエンジニアたちのキャリア相談や技術相談にのり、会社全体でエンジニアをサポートしています。 ・James 世界大手通信ベンダー/グローバルコンサル会社にリードコンサルタント(トップコンサルタント)として所属、お客様のCレベルへコンサルティングを10年以上経験してきた当社最高技術責任者 ・Tibor 世界大手通信ベンダー、大手外資自動車メーカー、大手外資保険会社でインフラ責任者を経験してきたデータアーキテクト JamesがプロデュースしたAvintonアカデミー https://avinton.com/academy/ ２、　世界を目指すためのメンバーが集まる環境の提供 当社には多国籍のメンバーが在籍。世界を見据えた、最高のメンバーを集めました。例えば… ・世界10か国以上でコンサルタントとして活躍してきた人 ・世界で複数会社を起業してきた人 ・空港でグランドスタッフをしていた人、 ・ハワイから帰国して偶然弊社を見つけた人、 ・フランスでフリーでプログラマーをしていた人、 ・趣味でロボットを作って将来起業を志す人 ・約束された将来を投げ出して可能性にかけた人… 一人一人が、お互いを尊敬できる。そんな環境が仲間を高め合います。 ３、　人間力を磨く 1人1人が自社を代表するコンサルタントという自覚をもち、各自が高い目標設定と自己研鑽をしており、経営者との交流会・経営勉強会・技術勉強会・英語研修など様々な機会を提供し、エンジニアとしてだけでなく、ビジネスマンとしても成長できる環境を揃えています。 ■Avintonでエンジニアとしてのキャリアを築くメリット ①実践的な研修完全オリジナルな技術研修を実施しています。 内々定が決まってから週に一度横浜オフィスでエンジニアトレーニングを実施。 先輩エンジニアが講師となって進めていきます。 コンテンツは ・インフラ（サーバ、ネットワーク）の基礎、開発環境構築 ・Docker / VMWare / AWS / SQL ・Python / Numpy / OpenCV ・HTML / CSS / JavaScript ・React / Express / Node.js / Websocket ・AI/機械学習講義（画像分類、転移学習など）Pandas/Jupyter などその時のトレンドに合わせてコンテンツを決定しています。 ②万全なフォロー体制 ・メンター制度：先輩エンジニアによる技術的な相談や社会人としての悩みも解決に導くお手伝いをします。 ・営業とのキャリア相談：プロジェクトに配属されるときにキャリアプランを一緒に考え、やりたいことを実現するための道筋を明確にします。 ③社員同士のコミュニケーション ・全社イベント：平均年齢29歳、フットサルやボーリングなどのスポーツイベントから　会社戦略のプレゼンがあるちょっと真面目な会まで様々です。 ・勉強会：月に一度、自分の好きな学習を集中して行ったり、特定の技術をピックアップした勉強会を実施しています。 ・コミュニケーションツール：Avintonオリジナルのツールを使用し、いつでも社員なら誰でも情報をシェアできる環境があります。 そして皆さんにAvintonを知ってもらうために… 【エンジニアMeetup】 就活中の学生や、転職を考える方々向けに、毎月2回採用イベント「Meet Up」を行っています。Avinton社員たちが進路・キャリア相談にのりながら、お互いのことを知れる和やかな雰囲気のイベントです。 世界中から集った専門性の高いエンジニアで構成されている私たち。最新IT技術に興味をもち、新しい価値を社会に提供したいと本気で思っている優秀な仲間が集まっていますが、私たちは社員一人一人を「家族」と考えています。そのため、経験・スキル以上に人柄重視で採用をしています。 私たちが求めるのは、世界レベルのエンジニアになりたいという情熱だけ。 一緒に切磋琢磨したいと思って下さった方、是非一度お話しませんか？

「あなたの成功は会社の成長」という”人”にフォーカスを置いた当社のビジョンに共感し 、共に会社を盛り上げていただける方を募集しています。 HRチームの体制強化のため増員します！ 益々引き合いが強くなっているAI・BigData関連のソリューションサービス。そんな分野で強みを持ち、 自社開発サービスを持つグローバルIT企業で、人事・採用担当者としてキャリアチェンジ・キャリアアップしませんか？ ＜募集ポジション＞ ・採用担当者/バイリンガル（中途・新卒・外国人） ・採用SNSを活用した求人票作成(日英) ・採用SNSを活用したダイレクトソーシング（DMスカウト/日英） ・オンライン採用イベントの企画・集客・運営 ・認知拡大のための広報活動(日英) ・選考業務（書類選考、面談・面接等/日英） ・外国人候補者対応、入社前対応など 2．タレントディベロップメントコーチ（キャリアアドバイザー） ※2020年5月に経営陣直轄でスタートした新しいポジションです。 ・1on1面談（目標設定支援OKRを使用したフレームワーク） ・面談レポート作成（日本語・英語） ・コーチングによるエンゲージメント構築 ・経営層と連携した組織的な人事評価制度づくり ・SES営業チームとの連携による円滑なジョブローテーション ・社員研修企画と運営 「あなたの成功は会社の成長」という”人”にフォーカスを置いた当社のビジョンに共感し エンジニアの才能開発の中核を担うメンバーを募集します！ 〇こんなことが身につきます ・実務の英語スキル（海外取引もあるので、社内の資料は英語が多いため） ・今までのご経験に加え、さらに新しいことにもチャレンジできます ・臨機応変にスピードをもち、何事にも柔軟に対応できるようになります ・社内外の調整など細やかなサポート能力 ・数字に基づく分析、意思決定から戦略をたてる ・社内外の関係性構築 ・マルチタスクと推進力 経験やスキルの部分が不足していても、Avintonで仕事をしてみたいという方と是非一度お話をしたいと考えています。 先輩社員が隣でフォローしながら業務を進めていくので、困ったことがあれば相談できる環境はすぐ近くにあります。 1年で驚くほど成長できるAvintonの環境へ飛び込んでみませんか？