株式会社MOCHI代表取締役 「人と社会を繋げること」を仕事に。 個人のキャリア課題、企業人事の採用課題を解決していきたい。 デジタルマーケ×人事の経験を活かして複数サービスを展開中。 デジタル人材は需要が大きい割に、 企業側：ポジションをきちんと与えられない、求人をしっかり出せていない 人材側：好奇心はあれど、データ構造が想像と違ったり、脆弱な組織体制で辞めてしまう という不を抱えています。 企業側にも人材側にも成長キャリアが積める環境を整備したい、需要過多のため育成カリキュラムや教育サービスまで踏み込みたいと思います。 ＜経歴＞ IDOMの営業、デジタルマーケティングリーダー、新卒採用を経験し、 エス･エム･エス、リヴァンプ、トモノカイなど複数企業で事業開発、企画、戦略人事、人事業務（新卒、中途採用）、などを経験。 趣味はノープラン旅行。スポーツカー、スイーツが好き。