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パブリッククラウドを用いた経験が活きる!インフラエンジニアをWANTED!

クラウドエンジニア
Mid-career

on 2020-01-15

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パブリッククラウドを用いた経験が活きる!インフラエンジニアをWANTED!

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

加藤 高輝

2015年にマイナビに中途入社。前職ではアプリケーションエンジニアを経て、データセンタサービスの企画~設計~構築~運用、たまにプロモーションにも関わる。 現職ではマイナビの主にメディア系サービスのインフラ周りの管理を担当し、サービスオーナ部門と連携しながら質の高いサービスの提供を目指す。

谷越善行

大学卒業後1996年に株式会社毎日コミュニケーションズ(現マイナビ)に入社。インターネット情報誌やコンピュータ書籍の編集担当として、新雑誌創刊業務や新書籍シリーズの立案などを行う。その後、就職情報誌の編集部に異動し、企画立案やデスク業務などを行う。2000年に転職情報サイト(現マイナビ転職)のシステム開発担当として新規オープンさせる。2001年より新卒向け就職情報サイト(現マイナビ20XX)のシステム開発や各種サービス運用を担当する。2010年より派遣求人サイトのシステム開発やアルバイト求人サイトの副編集長などを担当。2013年より宿泊予約サイト(マイナビトラベル)のシステム開発責任者として新規オープンさせる。2018年より採用部門に異動し、エンジニアやWEBマーケッターなどのIT人材の採用活動を担当している。

塩坂大地

大学卒業後、2009年総合商社に入社。採用担当として新卒採用を経験、その後、名古屋、静岡、仙台、沖縄でそれぞれ採用部門の立ち上げに携わり、新卒採用、中途採用、一部研修業務も経験。 2013年8月より株式会社マイナビに入社。ビジネス系職種からコーポレート系職種まで幅広く中途採用業務を担当。 社会人歴は一貫して人事採用業務に従事。

贄田 竜有

◆2011年9月関西大学 政策創造学部を卒業し、2012年4月より住友不動産リフォームにて勤務。 リフォームやリノベーションについてお問い合わせいただいたお客様に対して、より良い生活空間の実現に向けての提案を行う。 反響営業として従事する中で、「自ら取りに行くスタイルで営業をしたい!」という思いが芽生え、転職を決意。 ◆2013年10月マイナビへ入社し、「マイナビ転職」の営業として従事。 北関東エリア(埼玉・群馬・栃木)を担当し、企業規模や業界を問わず、採用に関する課題を抱える経営者の方々と対峙。「マイナビ転職」を用いた課題解決策の提案に奔走。 ◆2014年10月、首都圏エリア中途採用担当として異動。営業職にとどまらず、制作やマーケティング系職種、人事や経理など管理部門の中途採用に携わる。 ◆2016年12月、近畿エリア中途採用担当として着任。マイナビへの入社を希望される方に対して「マイナビの魅力」を、面接を通じてお伝えしている。

【社員インタビュー】24事業/50以上のサービスを展開する、マイナビのビックデータ活用とは?

贄田 竜有's story

株式会社マイナビ's members

2015年にマイナビに中途入社。前職ではアプリケーションエンジニアを経て、データセンタサービスの企画~設計~構築~運用、たまにプロモーションにも関わる。 現職ではマイナビの主にメディア系サービスのインフラ周りの管理を担当し、サービスオーナ部門と連携しながら質の高いサービスの提供を目指す。

What we do

人々の暮らしや様々なシーンの中で、マイナビのサービスが「当たり前の存在」になることが、私たちのビジョンであり、目指す未来です。 業界トップクラスのシェアを誇る就職情報サイト「マイナビ」や転職情報サイト「マイナビ転職」はもちろん、人材紹介「マイナビエージェント」、アルバイト情報サイト「マイナビバイト」などの「人材サービス」は当社のコア事業として、引き続き、業界を牽引する存在として位置づけております。 同時に「日常生活に当たり前の存在」というビジョンのもと「マイナビウェディング」「マイナビトラベル」といったライフスタイルに寄り添った新規事業も加速度的に立ち上げてきています。 2017年には地方活性への貢献を目指し、「マイナビ農業」を立ち上げ、「人材情報サービス企業」から様々なカテゴリーの情報を扱う「総合情報サービス企業」として、大きな一歩を踏み出しています。
主力事業である「マイナビ」は会員数80万人(マイナビ2019実績)、国内最大規模の就職情報サイト。エントリーや説明会予約、面接予約などが可能。業界研究から入社までをトータルでサポートしています。
2017年にオープンした「マイナビ農業」は、農業にたずさわるすべての人がインタラクティブにつながる、農業の総合情報サイト。“いちばん大きな寄り合い所”を目指しています。
事業部横断の組織の為、業務を行う上で様々な事業部・部門・職種の担当者と関わります。日々刺激を感じながら業務に取り組める点も当部署の仕事の面白みの一つです。
お互いが切磋琢磨できる環境で、上下関係にこだわらず、コミュニケーションがとれること。また、いろいろなプロジェクトで部署の垣根を越えて一緒に働くことも多いため、組織・チームとしてはフラットな雰囲気があることなど、気軽に相談できるチームの雰囲気が魅力の1つだと思います。
マイナビのロゴマークを構成する「マイナビ Wave」は、ユーザーの人生の成功や成長のきっかけとなるとの想いを、マイナビの mとnをかたどったラインとドットで表現しています。
「マイナビ」のロゴに込められた「ユーザーの人生の成功や成長のきっかけとなるマイナビ」を実現するためのサービスを生み出すために、日々、社内・社外のユーザーの使いやすいシステムを目指して業務の改善を検討・実現しています。

What we do

主力事業である「マイナビ」は会員数80万人(マイナビ2019実績)、国内最大規模の就職情報サイト。エントリーや説明会予約、面接予約などが可能。業界研究から入社までをトータルでサポートしています。

2017年にオープンした「マイナビ農業」は、農業にたずさわるすべての人がインタラクティブにつながる、農業の総合情報サイト。“いちばん大きな寄り合い所”を目指しています。

人々の暮らしや様々なシーンの中で、マイナビのサービスが「当たり前の存在」になることが、私たちのビジョンであり、目指す未来です。 業界トップクラスのシェアを誇る就職情報サイト「マイナビ」や転職情報サイト「マイナビ転職」はもちろん、人材紹介「マイナビエージェント」、アルバイト情報サイト「マイナビバイト」などの「人材サービス」は当社のコア事業として、引き続き、業界を牽引する存在として位置づけております。 同時に「日常生活に当たり前の存在」というビジョンのもと「マイナビウェディング」「マイナビトラベル」といったライフスタイルに寄り添った新規事業も加速度的に立ち上げてきています。 2017年には地方活性への貢献を目指し、「マイナビ農業」を立ち上げ、「人材情報サービス企業」から様々なカテゴリーの情報を扱う「総合情報サービス企業」として、大きな一歩を踏み出しています。

Why we do

マイナビのロゴマークを構成する「マイナビ Wave」は、ユーザーの人生の成功や成長のきっかけとなるとの想いを、マイナビの mとnをかたどったラインとドットで表現しています。

「マイナビ」のロゴに込められた「ユーザーの人生の成功や成長のきっかけとなるマイナビ」を実現するためのサービスを生み出すために、日々、社内・社外のユーザーの使いやすいシステムを目指して業務の改善を検討・実現しています。

社名とロゴには、「人生の転機における、私の(=マイ)ナビゲーター(=ナビ)になりたい」という想いが込められていますが、今後は進学や就職、結婚といった人生の転機をサポートするだけでなく、生活に根ざした存在でいたいと考えています。 「日常生活に当たり前の存在」――これが、当社が掲げるビジョンです。 電気をつけるように、歯を磨けば水を流すように、当然のようにそこにある存在にしていけたらと思います。 日常生活において、情報収集のために「マイナビを使ってみよう」「マイナビなら何でも調べられる」と真っ先に思い浮かぶブランドをめざしています。

How we do

事業部横断の組織の為、業務を行う上で様々な事業部・部門・職種の担当者と関わります。日々刺激を感じながら業務に取り組める点も当部署の仕事の面白みの一つです。

お互いが切磋琢磨できる環境で、上下関係にこだわらず、コミュニケーションがとれること。また、いろいろなプロジェクトで部署の垣根を越えて一緒に働くことも多いため、組織・チームとしてはフラットな雰囲気があることなど、気軽に相談できるチームの雰囲気が魅力の1つだと思います。

システム統括本部はマイナビの社内業務システムや自社サービス、および昨今注目の集まる情報セキュリティやデータ活用(AI・ビッグデータ)を担う、システムの中枢機関です。 今回募集をしているインフラエンジニアは、システム本部内のインフラソリューション部に所属しており、社内向けシステムやマイナビが提供するWebサービスの共通インフラを担当しています。

As a new team member

【仕事内容】 マイナビ内にある複数の自社サービスのインフラを担当するインフラソリューション部の一員として、下記業務を担当いただきます。 ■クラウドインフラエンジニア 各事業部門(サービス運営部門)内のSE及びそのサポートを行うメンバーと協力して、各サービスを考慮しつつ基盤の改善などをしていきます。 特にインフラにおいては、プライベートクラウド基盤からAWSへの移行を進めており、プライベートクラウド・パブリッククラウドの設計・構築・運用・保守まで行います。 WEBアプリケーション・ネットワーク・セキュリティ・監視など、運用にあたって必要な担当者・関係部署等と連携しながら対応を行います。 (業務例) ・AWSでのサイト立ち上げに伴い、CloudFormationのテンプレートを作成して横展開できるようにする。 ・プライベートクラウド基盤のバックアップデータをAWSにレプリケーションするにあたり、PythonでS3に差分データをコピーするプログラムを作成する。など 【必須要件】 ・AWS, GCP, Azure 等のクラウド経験 ・Linux, Solaris等のUnix系OS経験 ・Python, Node.js, Rubyなどスクリプト言語の経験 ・TCP/IPに関する知識 (特にWEBサービスに必要なものを中心に) ・社外の勉強会に参加するなど、技術 【歓迎要件】 ・WEBアプリケーション開発経験 ・FW, IPS, WAF, SIEM等の情報セキュリティ製品運用経験 ・SOC, CSIRT等での情報セキュリティインシデント対応経験 ・ログ管理、分析、可視化経験 ・ネットワーク設計・構築・運用経験 ・Nginx, MySQLなどのミドルウェア知識 ・VMwareなど仮想化技術を用いた設計・構築 【チームのミッション(目指している方向性)】 マイナビの全サービスを俯瞰して、サービス全体の発展・品質向上を目指し、各システムの開発・運用をあらゆるレイヤーにおいてサポートしていきます。 必要に応じ、導入候補となる製品の評価・オープンソースソフトウェアの活用・協力会社との連携など、広い視点で業務にあたっていただきます。 ※参考※ 2019/7/26に当部門エンジニア登壇イベント『マイナビTechNight#2』を開催しました。 下記イベントレポートとなりますので、ご参考ください。 https://engineerblog.mynavi.jp/report/mynavitechnight2/
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