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Sato Kose
「食」に関わる雇用を生み出す 日本全体の労働人口減少により、飲食企業の最大の悩みは「人材不足」へとシフトしています。 私たちの生活に欠かせない「食」。特に「外食」は、忙しい現代人にとって最早当たり前の産業であり、記念日やお祝い事で外食をするのは、家族や友達との楽しみのひとつです。 私たちは、「食」に関わる人の流通を世界的に変え、雇用を生み出したいと考えています。 新しく会社を創立するのであれば、社会に対して貢献をしなくてはなりません。そこで、業種・職種がバラエティに富み、人材へのニーズが高い外食産業に特化して、価値を生み出していきたいと考えました。 外食産業は現代人にとって必要不可欠なものであり、「日本の食文化」を作る料理人の技術、「おもてなし文化」を作る日本の接客業は世界においてもトップレベルに称賛される文化です。 2020年の東京オリンピックや大阪万博は、日本のインバウンド誘致を高め、日本文化の良さが再認識されるチャンスです!! 【クオレガに必要なのは、変化を恐れず、共に挑戦できる人】 進化論で有名なチャールズ・ダーウィンの格言の一つに「強い者、頭のいい者が生き残るのではない。変化するものが生き残るのだ。」という言葉があります。今年の弊社採用のテーマとしても掲げているこの言葉、進化論なので元々は生命に関わる言葉ですがビジネスにも共通している言葉としても有名です。また、採用に向けた言葉だけではなく私たちの目標としている格言でもあります。ビジネスは技術の進化や景気の変動で常に変わり続けています。これからのクオレガは人材事業を筆頭とし、これから支店展開や新規事業の立ち上げ、さらなる事業の拡大を目指しています。そういった変化にも恐れない方たちと、共に挑戦し、クオレガの道を切り開いていきたいです。
雄飛 嵐
神奈川県相模原市出身。 小学校1年生の頃からサッカーを始め、 大学まで体育会系サッカー部に所属していました。 今でも、週末は社会人チームでサッカーを楽しんでいます。 大学時代、焼肉店とスポーツジムでの アルバイトを通じ、飲食業の楽しさ大変さ、 接客の楽しさを学びました。 無事大学を卒業し、 新卒で自動車関係の企業に営業職で入社しました。 数字がものをいう環境で、 同期には意地でも負けない! 先輩たちに追いつけ、追い越せ!の精神で3年半。 1年目は最優秀新人賞を受賞。 2・3年目は年間基準達成。 数字を追い続けた3年半でしたが、 大きな規模の会社でしたので、いい成績を出しても 自分が会社に貢献できているのか… と疑問を抱くようになり、 転職を考えるようになりました。 現在、転職エージェントという仕事をしていますが この仕事をするきっかけは、 自分自身、転職をするときに転職エージェントを 使っていたことです。 転職は人生の大きなターニングポイント。 転職活動を親身にサポートをしてくれる 転職エージェントの人をみて、 自分もこの仕事をしてみたいという思いになりました。 そのなかでも、株式会社Cuolegaを選んだのは、 学生時代の焼肉店でのアルバイト経験から、 飲食業界の仕事に興味があり、 自分が現場で働くのとはまた違った角度で、 飲食業界に携われる。 求職者としっかり向き合い、 転職活動のサポートをしている。 成長速度の速い環境で、 自分自身も成長ができるからです。 自分自身の成長が会社の成長に繋がると信じ、 日々精進していきます!
Minami Shimura
東京生まれ東京育ち。 親の影響で小さいころから洋楽にハマり、英語を勉強するようになったため、 高校は国際色あふれるインターナショナルスクールのような学校で 英語漬けの毎日。 得意だと思っていた私の英語は、母国語が英語の同級生には むろん勝りませんでした。笑 そこで、海外での留学を決意し、 大学では交換留学への切符を勝ち取るために TOEICにTOEFLにまたまた英語漬け... 大学3年生のとき、アメリカのセントルイスの大学に 交換留学することができ、人生最大に勉強して最大に遊びましたが、 「帰国したら就活どうしよう...」と途方に明け暮れてました。 そこで出会ったのが、この株式会社クオレガ‼ 「バリバリ働くかっこいいキャリアウーマンになりたい‼」 と思っていた学生の私は、 スタートアップベンチャーの会社に興味を持ちました。 学生時代はスナックでアルバイトをする中で、 一般大学生の働きぶりをわざわざ足を運んで 見に来てくれた会社はほかにありません‼笑 改めて、「出会いと人を大切にする会社」だなと惚れました。 入社後も、実際に目で見て、耳で聞いて、アウトプットする学習方法に 毎日新しさを感じております。 「新卒なのにこんなことも任せてもらえるの⁉」 と、責任感・やりがい・個性を生かしたチームワークに恵まれた会社‼ 社会人1年目ですが、 他の会社の同級生よりも成長が早いことを結果にしていきます‼
新卒1期生(18卒)/11ヵ月目の本音インタビュー
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Founded on 02/2017
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