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渋谷|UXデザインに興味がある学生の長期ライターインターンを募集

UXUIデザイナー
Internship

on 2020-01-09

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渋谷|UXデザインに興味がある学生の長期ライターインターンを募集

Internship
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神保 幸奈

新卒でITセールス→HR×ITのゴーリストにて採用サービスの新規事業立ち上げを経験。2022年1月にデザインコンサルファームのセブンデックスに一人目の人事としてジョイン。 1社・2社目ではWebサービスを届けるビジネスサイドとして、BTC(ビジネス×テクノロジー×テクリエイティブ)をブリッジできるようにに、デザイン・エンジニアメンバーとサービスを手掛けてきました。 現在は、戦略からグロースまでを支援するセブンデックスで強い組織=顧客への価値へ繋げる思いで採用、組織作りにコミットしています。 Twitterによくいます!https://twitter.com/yukina_jinbo プライベートは野球観戦が幼い頃から好きで、高校野球〜プロまで幅広く好きです!

Kensuke Tsutsumi

【経歴】 アメリカ/ボストン生まれ。 新卒入社のナビタイムジャパンでフロント/サーバーサイドエンジニアを経て、グッドパッチでプロジェクトマネージャー/UXデザイナー、マーケティングを担当。 2019年セブンデックスにJoinし、事業・組織開発として、マーケティング、プロジェクトグロースに従事。 SalesforceなどCRMを活用した事業支援を行なっている。 採用、広報、マーケティングも担当。 【経験領域】 メディア立ち上げ、インサイドセールス立ち上げ SFA/MAツール導入・開発、プロダクト戦略立案、施策実行、財務 と守備範囲広くやってます。 1番得意なのはメディアを使ったコンテンツマーケ。 【おまけ】 猫と車が好きすぎてたまらなくて起業した。

“正直人事”として求職者に本気で向き合う理由

Kensuke Tsutsumi's story

株式会社セブンデックス's members

新卒でITセールス→HR×ITのゴーリストにて採用サービスの新規事業立ち上げを経験。2022年1月にデザインコンサルファームのセブンデックスに一人目の人事としてジョイン。 1社・2社目ではWebサービスを届けるビジネスサイドとして、BTC(ビジネス×テクノロジー×テクリエイティブ)をブリッジできるようにに、デザイン・エンジニアメンバーとサービスを手掛けてきました。 現在は、戦略からグロースまでを支援するセブンデックスで強い組織=顧客への価値へ繋げる思いで採用、組織作りにコミットしています。 Twitterによくいます!https://twitter.com/yukina_jinbo ...

What we do

セブンデックスは、マーケティングとデザインという2つの軸でクライアントを支援する“事業開発”会社です。市場をつくるマーケティングと、ビジネスを設計するデザイン。その両軸から、表層的な改善ではなく、クライアントの事業を根幹から考え、成長へつながる支援を基本としています。 具体的には「ビジネスデザイン」「ブランドデザイン」「UXUIデザイン」「マーケティンググロース」「DX」5つの領域から事業を最適化する広義のマーケティングを提供します。 ▼案件事例 https://sevendex.com/work
5つのバリュー
出社ありのハイブリットリモートを導入しています

What we do

セブンデックスは、マーケティングとデザインという2つの軸でクライアントを支援する“事業開発”会社です。市場をつくるマーケティングと、ビジネスを設計するデザイン。その両軸から、表層的な改善ではなく、クライアントの事業を根幹から考え、成長へつながる支援を基本としています。 具体的には「ビジネスデザイン」「ブランドデザイン」「UXUIデザイン」「マーケティンググロース」「DX」5つの領域から事業を最適化する広義のマーケティングを提供します。 ▼案件事例 https://sevendex.com/work

Why we do

▼セブンデックスのパーパス 小さな革命を次々と生み出し、日本のシーンを沸き起こす 「社会に熱狂を生み出す企業をつくる」
 2018年、そんな志の下、セブンデックスは生まれました。 日本にはもっと可能性がある。もっとイノベーティブで、もっとエネルギーに溢れた、世界を席巻する国になれる。いまいちどエネルギーを持った、ある種の狂気とも言える原動力を持った企業の台頭によって、経済シーン、そして生活のシーンに”新しい可能性”を提示し、熱狂を生み出したい、そう考えています。

How we do

5つのバリュー

出社ありのハイブリットリモートを導入しています

▼バリュー セブンデックスでは5つのバリューがあり、行動基準として浸透しています。 ・All Star ・Break ・Exciteful ・One Team ・Fact Base ▼メンバー ・出身企業は、サイバーエージェント、メルカリ、リクルート、DeNA、SHE、ビジョナルなど。メンバーの約20%が起業経験者。 ・平均年齢は29歳、新卒からミドルレイヤーのメンバーが在籍。 ▼働き方 ・ハイブリットリモートワーク(週3出社) ・時短勤務、産休実績あり

As a new team member

【仕事の魅力】 表層だけではない、ユーザー/ビジネス目線のデザインの価値が届くように、 自社オウンドメディアを通して伝えることが役割。 リサーチや自分のナレッジ共有はもちろん、 社内のPM、UXデザイナー、UIデザイナーとコミュニケーションを取ってもらうことで、 デザインの知識や実践方法を学びながら業務を行って頂けます。 「ユーザーが本当に求めるものは何か」 「ビジネスとして成立させるにはどうすべきか」 「価値のある情報を多くの人に届けるにはどうすべきか」 有名なプロダクトの進め方やナレッジを肌で感じてもらえます。 エディター/ライティングの経験はなくても大丈夫。記事の構成、執筆のデザイン方法をレクチャーします。 将来デザイン関係の仕事に関わりたい、デザインの知識を身につけて知識の幅を広げたい、 アツい想いを持った方の応募お待ちしてます! 卒業したインターン生の進路 ・上場一部企業のセールス ・上場一部企業(事業会社)のUXUIデザイナー 【業務内容】 ・オウンドメディアの企画、エディター業務(UXライティング)  業務内容について、以下記事に詳細記載しております!  https://sevendex.com/post/21655/ ゆくゆくは.... ・正社員UI/UXデザイナーのアシスタント (課題調査、特定、解決策立案、ワイヤーフレーム、プロトタイピング、デザインガイドライン作成、アニメーション/インタラクション設計、レイアウト設計、ビジュアルデザイン) ・小規模案件への参加 ※インターン入社後すぐにプロジェクトのアシスタント業務をするのではなく、エディター業務を経て相談の上、業務を進めて行きます。 【チーム体制について】 ・メディアチームは役員1名、インターン4名(慶應SFC、ICU、千葉大大学院に在学中) 【必須要件】 ・24卒、25卒、26卒の大学生/大学院生で、東京オフィス(渋谷)に週2以上出社可能な方   ※出社日の火、木、金のどれか2日以上、週稼働16h以上、 ・UXデザインに興味がある 【歓迎要件】 ・エディター、ライター経験 ・SEO、SXOライティング経験 ・大学でUXデザイン、デザインを勉強している方 【備考】 ・初回面接通過後、選考課題があります
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