デザインカンパニーのリクルーティングを支える採用アシスタントWanted！

株式会社グッドパッチ

採用アシスタント

Mid-career

on 2019-12-16

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デザインカンパニーのリクルーティングを支える採用アシスタントWanted！

株式会社グッドパッチ

Mid-career

UXデザイナー

People Empowerment Office

Shiori Ishida

1992年生まれ。獨協大学経済学部経営学科卒業。学生時代は経済と経営を中心に、経営戦略や労働経済について研究。新卒で大手生命保険会社に入社。その後スタートアップ企業にて営業事務を担当。2018年11月から株式会社グッドパッチに入社。趣味はコーヒーとスーパーカーを観に行くこと。中学から大学卒業まで硬式テニスをしており、高校の部活では【心の眼でみろ】と、ノーライトナイターテニスをしていたスポ根人生。

Kana Morioka

生まれも育ちも神奈川県横浜市。前職は某アウトソーシング企業で約10年、コールセンターマネジメント・社内品質管理・情報セキュリティ管理・採用などを経験。 2018年にGoodpatchにJoinし、現在は新卒採用を中心に担当しています。

Shiori Ishida

UXデザイナー

Kana Morioka

People Empowerment Office

What we do

Goodpatchはビジネス課題をデザインの力で解決するデザインカンパニーです。｢ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる｣というビジョンのもと、デザインの力を証明するためにUI/UXデザインを強みとした新規事業の立ち上げや、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行い、デザインの価値向上を目指しています。主な事業は、企業のデザインパートナーとしてビジネス課題を解決するデザインパートナー事業と、クライアントワークのノウハウを活かした自社プロダクト開発を行うデザインプラットフォーム事業の2つです。 ▼デザインパートナー事業日本を代表する大企業からスタートアップまで、様々な企業のデジタル領域での新規事業立ち上げ、リニューアルを支援しています。主な事例にSUNTORY＋、SPEEDA、出前館、Unipos、モチベーションクラウドなどがあります。実績：https://goodpatch.com/work デザインパートナー事業：https://design-partnership.goodpatch.com/ ▼デザインプラットフォーム事業クライアントワークで得たノウハウを活かし、デザインを必要とするすべての方に向けてプロダクトを開発しています。・オンラインホワイトボード「Strap」https://product.strap.app/ ・デザイナー特化型キャリア支援サービス「ReDesigner」 https://redesigner.jp/ ・デザイナー学生の就活プラットフォーム「ReDesigner for Student」https://student.redesigner.jp/ ・プロトタイピングツール「Prott」 http://prottapp.com ▼Goodpatchヒストリー 2021年9月に創業10周年を迎え、約200名のデザインの力を信じる仲間が集まっています。今までのヒストリーについてはこちらをご覧ください。 https://goodpatch.com/design/story ▼情報発信デザインをより身近に感じてもらうために、日々情報発信を行っています。 Goodpatch Blog http://goodpatch.com/blog/

周年ごとの行事やアワードなどを通して、独自の強いカルチャーが日々醸成されています。

What we do

デザインの力を信じ、全員がデザイナーのマインドセットを持っています。

グループ全体で約270名のデザイン会社です。

Why we do

最高のチームのつくり手としてチームワークを重視しています。

国籍もバックグラウンドも様々。

私たちのビジョンは"ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる" Goodpatchのメンバーは、デザインには世界を変える価値があると信じています。世界を前進させる仕事を日本で実現するためには、海外と比較するとまだ圧倒的なギャップがあります。日本におけるデザインは表層の装飾と捉えられることが多く、デザイナーがビジネスに現場で事業に貢献する機会はまだ多くはありません。デザイナー自身が領域を広げ、ビジネスの上流に入っていくことも少ないことが現状です。ゆえに、デザイナーの地位、そしてデザインへの投資額は上がりにくいのです。デザインとビジネスの隔たりをなくし、繋いでいく。そんな目的のために、私たちはデザインの力を証明するのです。

How we do

2020年2月よりリモートワークを導入。選考も完全オンラインに対応しています。

周年ごとの行事やアワードなどを通して、独自の強いカルチャーが日々醸成されています。

Goodpatchにはさまざまなバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。国籍も様々でドイツ・アメリカ・韓国・台湾など海外出身のデザイナーやエンジニアも多く在籍しています。これまでの経験、専門領域は人によって異なりますが、プロダクトに関する議論では国籍も言語も役職も年齢も関係なく、プロダクトをもっと良くするために率直に意見を言うことを求められます。そのためチームみんなでデザインの議論を深くすることができ、プロダクトやデザインのクオリティ向上につながっています。 2020年2月よりリモートワークを全社で開始。副業OK、働くパパママへのサポートなど、社員の働き方のデザインにも取り組んでいます。

As a new team member

グッドパッチはグローバルを含めて従業員数が170名を超え、引き続き積極的に組織拡大と強化を進めていますが、それに当たって採用のボリュームが大きく増えており、安定したオペレーション体制を維持するために採用アシスタントとしてオペレーション面サポートしていただける方を新たに探しています。なお雇用形態についてはアルバイトを想定しています。 ▼想定している業務内容・採用活動を行う中での、社内外に対する調整業務・紹介会社など、協力会社との折衝業務・面接のスケジュール調整・選考結果の連絡・その他採用に関連する業務最初は既存メンバーと連携しながら業務をキャッチアップしていただく想定です。 ▼必須スキル・基本的なPCスキル（特にExcel）・社内外との各種調整業務の経験（企業規模や業界などは不問です） ▼歓迎するスキルや経験・採用アシスタントの経験・人材会社でのアシスタント経験勤務経験のある方 ▼求める人物像･自分の仕事を限定せずに様々な経験を糧にできる人･新しい情報や、やり方を積極的に取り入れるマインド･自分自身で考えて行動できる人･代表土屋のブログを読んで心を揺さぶられた人　http://likeasiliconvalley.tumblr.com/

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