Discover companies you will love

  • 内部監査
  • 2 registered

社長直下の専任内部監査でキャリアアップ!IPO準備の経験を積みませんか?

内部監査
Mid-career

on 2019-11-17

429 views

2 requested to visit

社長直下の専任内部監査でキャリアアップ!IPO準備の経験を積みませんか?

Mid-career
Mid-career

圭 石原

2011年公認会計士試験に合格。 2012年有限責任監査法人トーマツ入所。成長企業を対象とした法定監査・IPO支援業務に従事。 監査法人在籍時代にプログラミングを独学で勉強しはじめ、TECH::CAMPを受講したことをキッカケに2016年株式会社divに入社。 divではファイナンスや管理部門全般を統括。 2018年取締役CFOに就任。 会計士GTRのPNで会計をテーマにしたブログ「ブログde会計」を執筆。 より詳細は以下のブログを御覧ください! https://sevenmileblog.com/others/844/

株式会社div's members

2011年公認会計士試験に合格。 2012年有限責任監査法人トーマツ入所。成長企業を対象とした法定監査・IPO支援業務に従事。 監査法人在籍時代にプログラミングを独学で勉強しはじめ、TECH::CAMPを受講したことをキッカケに2016年株式会社divに入社。 divではファイナンスや管理部門全般を統括。 2018年取締役CFOに就任。 会計士GTRのPNで会計をテーマにしたブログ「ブログde会計」を執筆。 より詳細は以下のブログを御覧ください! https://sevenmileblog.com/others/844/

What we do

「人生にサプライズを」 これは私たちの掲げる企業理念です。 人生を変えてしまうほどの機会を提供したい。 涙を流すほど感動する最高の体験をつくりたい。 そんな想いで日々、事業・サービスの開発改善に取り組んでおります。 事業としては、教育✕テクノロジーを軸に、未経験からエンジニアへの転職を実現するエンジニア養成スクール「テックキャンプ」をはじめとした教育サービスや、企業のIT人材採用・IT人材育成を支援する各種の法人向けサービスを運営しています。 【運営サービス】 ■テックキャンプ プログラミング教養  卒業生10,000人以上!有名起業家も輩出している未経験からサービスをつくることが出来るプログラミング学習 https://tech-camp.in/technology ■テックキャンプ  未経験から10週間でエンジニアへのキャリアチェンジをサポートするエンジニア養成プログラム https://tech-camp.in/expert ■テックキャンプ 人材紹介サービス 紹介先はチームラボ、NewsPicks、japantaxiなど上場企業をはじめ急成長中のITベンチャー!最短1週間で採用できる!受講生を紹介する人材紹介サービス https://tech-camp.in/recruitment ■テックキャンプ 法人研修サービス リクルート、伊藤忠、NTTコミュニケーションズなど導入実績あり!IT人材を育成する企業向けプログラミング研修 https://tech-camp.in/training ■テックキャンプ ブログ IT業界に特化した最新情報を掲載しているオウンドメディア https://tech-camp.in/note/
未経験からエンジニア転職をサポートするテックキャンプ エンジニア転職
教養としてプログラミングスキルを身につけるテックキャンプ プログラミング教養
弊社で開発した完全オリジナルのカリキュラム「TECH::MASTER」で学習を進めていきます。
テックキャンプはプログラミング講師に質問し放題なので、受講生の疑問はすぐに解消されます。
毎月開催している月次総会。こちらは2019年12月の集合写真です!
理念やビジョン、事業の方向性に共有する仲間と働いているので、質の高いサービスが生まれます。

What we do

未経験からエンジニア転職をサポートするテックキャンプ エンジニア転職

教養としてプログラミングスキルを身につけるテックキャンプ プログラミング教養

「人生にサプライズを」 これは私たちの掲げる企業理念です。 人生を変えてしまうほどの機会を提供したい。 涙を流すほど感動する最高の体験をつくりたい。 そんな想いで日々、事業・サービスの開発改善に取り組んでおります。 事業としては、教育✕テクノロジーを軸に、未経験からエンジニアへの転職を実現するエンジニア養成スクール「テックキャンプ」をはじめとした教育サービスや、企業のIT人材採用・IT人材育成を支援する各種の法人向けサービスを運営しています。 【運営サービス】 ■テックキャンプ プログラミング教養  卒業生10,000人以上!有名起業家も輩出している未経験からサービスをつくることが出来るプログラミング学習 https://tech-camp.in/technology ■テックキャンプ  未経験から10週間でエンジニアへのキャリアチェンジをサポートするエンジニア養成プログラム https://tech-camp.in/expert ■テックキャンプ 人材紹介サービス 紹介先はチームラボ、NewsPicks、japantaxiなど上場企業をはじめ急成長中のITベンチャー!最短1週間で採用できる!受講生を紹介する人材紹介サービス https://tech-camp.in/recruitment ■テックキャンプ 法人研修サービス リクルート、伊藤忠、NTTコミュニケーションズなど導入実績あり!IT人材を育成する企業向けプログラミング研修 https://tech-camp.in/training ■テックキャンプ ブログ IT業界に特化した最新情報を掲載しているオウンドメディア https://tech-camp.in/note/

Why we do

毎月開催している月次総会。こちらは2019年12月の集合写真です!

理念やビジョン、事業の方向性に共有する仲間と働いているので、質の高いサービスが生まれます。

▼▽すべての人が幸せに生きる世界をつくりたい 当社は日本最大級のプログラミングスクール「テックキャンプ」を運営する、ITベンチャー企業です。 私達は「プログラミング教育事業」がやりたいわけではありません。人生を変えるきっかけづくりを通して、「すべての人が幸せに生きる世界をつくりたい」と思っています。 ▼▽幸せに生きるには「自己肯定感」が重要 外部に幸せを求めたり、執着したりするのではなく、自分で意思決定をして人生を切り開いていける。そのような「自分で幸せになることができる人」を増やしていくことを私達は大切にしています。 他人に依存してしまう人の傾向のひとつとして「自己肯定感が低い」ことが挙げられます。だから、私たちは自立につながるひとつの要素として「自己肯定感を上げる」ことが重要だと思っています。 そして、自立につながるような自己肯定感を上げる機会を提供することが、人生を変えるきっかけなると考え、その思いを実現するための「手段」として、プログラミングスクールを運営しているのです。 ▼▽プログラミングはあくまで「手段」 今はテクノロジーが時代の中心であり、プログラミングは世の中に必要とされている非常に市場価値の高いスキル。 そのスキルを身につけることで人の役に立てる機会が増え、自分に自信がついていきます。 プログラミングができるようになると、パソコンひとつでサービスを作ることができるようになり、自分の力で自分の人生・未来を切り開いていける人になれると考えているからです。 そうした手段を通して、1人でも多くの人が自ら未来を切り開いて幸せに生きてほしいと思っています。

How we do

弊社で開発した完全オリジナルのカリキュラム「TECH::MASTER」で学習を進めていきます。

テックキャンプはプログラミング講師に質問し放題なので、受講生の疑問はすぐに解消されます。

私たちにとって何より大切なことは、働くすべての人が心から幸せを感じて生きることです。そうでなければ、誰かの人生を変える機会をつくることはできません。divで働く人が幸せに生きるために大切にしている5つのクレドがあります。 《divのクレド》 ・主体的に動く ・理解に徹する ・感謝を伝える ・できないに挑戦する ・他者に貢献する このクレドを体現するために毎朝、クレドにそって行動できていたか振り返る機会を作っています。 入社後にテックキャンプの教材を使って未経験からプログラミングを学習している社員も複数在籍しています。 社員の健康、生産性向上、周囲への影響という観点で喫煙者を採用しないことを2018年4月に決めました。詳細に関しては下記をご覧ください。 ■喫煙者を一切採用しないことにしました。 http://makonari.com/?p=294 ▼社員インタビュー 《「数ヶ月勉強した程度のエンジニアなんて使えない」を覆した話》 https://www.wantedly.com/companies/div/post_articles/64174 ▼社風・カルチャー https://www.wantedly.com/companies/div/post_articles/170508

As a new team member

【内部監査専任/社長直下】10.8億円資金調達!上場を目指す売上前年比400%と急成長中のベンチャー企業で内部監査として働きませんか? 【仕事内容】 上場に向けた内部監査立ち上げのため、ルーティンではなく仕組み化業務がメイン。 裁量が大きく幅広い業務領域が魅力です! ・全社リスク、コンプライアンスへの各種対応 ・内部統制構築 ・監査計画の策定 ・監査実施 ・監査レポートの作成 ・監査後のフォローアップ 【配属チーム】 社長直下、選任1名となります。 チームはありませんが、社長、CFO、監査役と密に連携をして業務を進める形となります。 【通常の内部監査との違い】 上場を目指すベンチャー企業だからこそ、弊社の内部監査は以下のような特徴があります。 ・IPOのフェーズの内部監査の仕事を経験できる ・内部監査に関する全ての業務に携わることができる ・専任1名のため、社長直下で内部監査の業務を行うことができる ・完成された仕組みの中での形式的なルーティンではなく、実際の仕組みづくりや業務改善に関わることができる もし、あなたが次のような悩みを抱えているなら、弊社の内部監査の仕事で解消できるはずです。 ●今まで内部監査をやっていたものの、組織が大きくて、  「限定的な業務範囲だった」「小さな改善の提案にも稟議が必要だった」 ●内部監査と別ポジションの兼任業務だったため、  内部監査の業務にフルコミットできず歯がゆい思いを感じていた。 など 【キャリアステップ】 一例として、以下のようなキャリアステップが可能です。 ■チームメンバーの教育マネジメント 今後、会社の上場準備にあたり、内部監査チームも拡大する可能性があります。 その場合は、チームメンバーの教育、マネジメントをお任せする予定です。 ■組織開発など、会社全体の仕組みづくり 内部監査としてスキルを磨き経験を積んでいただいた後、 次のステップとして全体の仕組みづくりに関わることも可能なポジションです。 【divの内部監査の魅力】 海外の若手から「出世の登竜門」と呼ばれ人気を集める内部監査。 圧倒的に経営に近い立場で働けることが内部監査の魅力です! ・経営会議の議事録など、経営者と同じ情報をもとに、全社を俯瞰して把握することができる ・経営者と同じ視点で会社の管理体制や業務フローをモニタリングして、業務を改善することができる ・社長の片腕として、経営全体に携わり会社の経営効率をより良くすることができる 【divの内部監査のやりがい】 ・社内の仕組みがきちんと機能するよう改善していくことができるので、急成長ベンチャーにおける仕組み作りやその運用の改善を通じ、組織の成長に貢献できる。 上場を目指すベンチャー企業の内部監査だからこそ、限定的な業務範囲のルーティン作業ではなく、幅広い全てに関われます! 【社風・会社の環境】 ・全員が理念・ビジョンの実現という同じ目標に向けて一致団結しているので、内部監査においても全員が前向きかつ協力的に対応してくれるので仕事がやりやすい! ・とにかく「やりたい!」と手を上げれば何でもやらせてくれる社風。「ここをもっと改善したい!」などの提案も通りやすい! ・毎週1on1を30分実施、上司に相談しやすい環境がある。 ・社員満足度が非常に高い!wevoxで行なったエンゲージメント調査では全1000社中上位5%に入るスコア実績! ・人間関係が良好で親切で気遣いのある社員ばかり。「入社を決めた理由」や「divのいいところ」という質問には必ず「人」という回答出るほど。 【募集背景】 弊社は事業拡大に伴い、本格的に上場を目指すフェーズとなってきました。 そこで、専任で内部監査を行なってくれるメンバーを募集しています。 「人生にサプライズを」という理念を実現すべく、内部監査として会社の成長を支えてくださる方。 会社をより良くするために、幅広い業務にチャレンジしていける方と、ぜひお会いしたいです。 【必須条件】 ・弊社のビジョンに共感できる方 ・勤務中は完全禁煙が可能な方 ・管理部門系の職種で3年以上のご経験がある方  ※会社の仕組みづくりやルール整備を行なったことがあること 具体的には、以下のような経験をイメージください。 法務、総務(規程制定やコンプラ対応の経験、社内ルールの整備 など) 経理(経理の申請フローの整備やチェック体制の構築 など) 労務(就業規則等の規程作りとその運用、勤怠管理の仕組みづくりを行ったことがある など) 【歓迎条件】 ・上場の有無を問わず、内部監査業務に携わったご経験
0 recommendations

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up
    Job Post Features
    Online interviews OK

    Company info

    Founded on 03/2012

    130 members

    • Funded more than $1,000,000/
    • Funded more than $300,000/
    • CEO can code/

    東京都渋谷区神南1丁目12−16 アジアビル8F