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Contract work
採用広報
on 2019-10-09 109 views

採用ブランディングはコトバから。ターゲットのココロを動かす採用広報求む!

株式会社キャスター

株式会社キャスター members View more

  • 株式会社Caster CEO

    2014/10/01より株式会社Casterを起業
    オンラインアシスタントで、今までに無い体験を提供しています

    以下簡単な本人プロフィールです。
    _____________________________________

    19歳の時、大学進学にて大阪より上京

    大学には、ほぼ行かずライブドアマーケティング社にてテレフォンアポインターのアルバイト。月額数十万円を稼ぎ、遊び呆けるがライブドアショックと共に仕事が無くなり退社へ。

    あり余ったお金で何をしようかとフラフラした後、下北沢にて古着屋を開業。

    1年半ほどで続けられなくなり、あえなく閉店。

    お金も...

  • 2002年、JAC Recruitmentに新卒一期生として入社。キャリアコンサルタントとして求職者の転職支援に従事。在籍していた9年間のうち後半5年間は、マネージャーとしての管理業務がメイン。登録者募集、数値管理、採用業務なども並行して行ってきました。

    2012年4月、採用する立場での経験を積むためドコモサービス東海に採用担当として入社。
    媒体選定〜媒体管理〜面接〜決定者フォロー〜数値管理など幅広い経験を積んだ後、
    社会保険労務士の資格を取得すべく社会保険労務士事務所にて約2年修行。
    社会保険労務士 合格後、2015年 Misocaにジョイン。
    株式会社Misocaでは人事評価制度構...

  • 地域密着型の人材総合サービス会社に5年間勤務し、
    法人営業、求人メディア運営、営業部門長を経験。
    もう1社、人材会社で勤務した後、フリーランスで活動。
    2018年7月より株式会社キャスターに在籍しつつ、フリーランスでも活動中。

    HR業界経験9年。求人原稿や採用サイト・LP、採用関連のインタビュー記事など、
    採用領域に特化して取材・ライティング・撮影をおこなっています。
    ポリシーは、「1人の採用で会社は変わる」。

    もうすぐ2歳の娘の子育てを楽しみつつ、仕事にも育児にも奮闘中!

    【経験業務】
    <求人原稿・Webページ制作>
    ○求人原稿の作成
    ○求人サイトの運営
    ○採用Webページの取材...

  • 2018年キャスターへジョイン。

    CASTER BIZ recruiting‎でリクルーター、チームリーダーを経て
    現在は事業部の採用/入社研修/教育周りのディレクション、業務改善等のプロジェクトを担当しています。
    兼任で株式会社bosyuで事業企画、推進にも携わっています。

    #自己紹介note
    https://note.mu/tashimai

What we do

  • オンラインアシスタントサービス「CasterBiz(キャスタービズ)」
  • クライアントの採用成功を支援するオンライン採用代行サービス「CASTER BIZ recruiting」

「労働革命で、人をもっと自由に」をビジョンに、オンラインアシスタントサービス『CASTER BIZ(キャスタービズ)』を始め、リモートワークを中心とした人材事業を幅広く展開​しています。2014年9月に創業以来、導入企業は1,000社を超えるなど、事業は急成長中。全国各地・海外でリモートワークで働くメンバーが約700名活躍しています。

<キャスターが展開している事業>
■秘書・人事・経理・WEBサイト運用など、幅広い業務をトータルサポートするオンラインアシスタントサービス「CASTER BIZ」:http://cast-er.com/

■採用のプロフェッショナルチームが、クライアントの採用成功を支援するオンライン採用代行サービス「CASTER BIZ recruiting」:http://recruiting.cast-er.com/

■データ入力からカスタマーサービスまで必要な業務を必要な分だけアウトソースできる完全カスタマイズサービス「Caster BPO」:https://bpo.cast-er.com/

■リモートワーカーの派遣サービス「在宅派遣」:https://www.zaitakuhaken.com/biz/

■SNSを使って、無料で・簡単に募集ができるサービス「bosyu」:https://bosyu.me/

■アシスタントが現地に赴き業務サポートを行う、オフライン版CASTER BIZ「CasterBiz Visit」:https://visit.cast-er.com

*その他のサービスについてはこちら
https://caster.co.jp/

Why we do

  • 代表の中川です。働き方に関する講演をすることもあります。
  • リモートワークを推進する企業として、2017年に表彰されました。

■ミッションは「リモートワークを当たり前にする」

自分が会社を始めたのは、金持ちになりたい。自尊心を満たしたい。誰かを助けたい。
というような感情からではありませんでした。

世の中に対する疑問、怒りです。

なぜ、今と違う働き方を選択するだけで虐げられるのか?
なぜ、既存のレールに乗れないという事だけで社会不適合とされるのか?
なぜ、その歪みを見つけた人が自己利益の為だけにその歪みを利用するのか?

そして偶然ですが、この問題に対して解決を図る組織を作るチャンスを得ました。
新しい働き方は、能力や実行力のある限られた人達だけが実施するものではなく、多様性を尊重して、皆が同じ船に乗れるようにしていくべきです。

それが、「労働革命」の第一歩だと思っています。

How we do

  • 在宅で、クライアントとやり取りしています。
  • 社内の納会の様子です。クラスターというオンラインのツールを用いておこないます。

<全社でリモートワークを導入しています>
会社に出勤しなくとも、どこで働いても結構です。自宅、コワーキングスペース、旅先など、全てが職場になります。
コミュニケーションはチャットやビデオミーティングツールなどを利用しています。
オンラインでの飲み会が開催されることも!

<キャスターはホラクラシー型経営という組織形態を選択しています>
現在キャスターには、全国各地・海外にも、たくさんのキャストが所属しています。
これから組織を拡大していく上で、 自走型の組織であり続けるためにも、日本では導入が珍しいホラクラシー型の組織にしました。
組織の階層を無くして意思決定の単位を分散させ、事業スピードを速めます。
また、個々人の裁量により、自由な働き方を実現することが可能です。

Description

◆【フリーランス/副業歓迎!コンテンツ制作のための企画・ディレクションからオペレーション構築まで、幅広く関われます!】

創業5年目にして勢い良く成長を続けている『キャスター』は、約1年半前に新規事業としてクライアントの採用活動をサポートする採用代行サービス、「Caster Recruiting」を立ち上げました。現在は10→100のフェーズにあり、そのためには採用広報のサービス強化が重要になっています。

戦略・方針策定などクライアントの採用広報を全体的に設計し、採用ターゲットのココロを動かす。そんな面白味のある仕事です。フルリモート組織で、これまでの経験を活かしませんか?

◆【具体的な仕事内容】
◎企画MTGの実施
◎採用広報の方針決定、記事の企画立案
◎インタビュー
◎ライターへのディレクション、校正
◎クライアントとのコミュニケーション
◎数値分析・改善活動
◎オペレーションの改善、ライター採用

◆【MUST】
◎Tech系Webメディアでのライター・編集の経験

◆【WANT】 必須ではありません。気兼ねなくご応募ください!
・リモートワークなど、新しい働き方への強い興味がある方
・マーケティングや人材業界の知見がある方(年数、業務領域不問)
・ビジネスにおける、社外折衝の経験がある方
・数値を見ながら改善を重ねていける方

◆【勤務地・採用条件備考】
・勤務地 :PCと快適なネット回線が有ればどこでも構いません。
・勤務日:平日週5日フルタイム ※フレックスタイム制度あり
・雇用形態:業務委託
※平日日中週20h以上の稼働が可能な方
※本求人は、株式会社キャスターとの直接雇用契約となります。

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全社員リモートワーク×ホラクラシー型組織で活躍する人とは
Casterのマーケティングで大切にしている”再現性"
完全リモートワークの組織運営に必要不可欠なちょっと意外なこと
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Company info
株式会社キャスター
  • Founded on 2014/09
  • 266 members
  • Funded more than $300,000 /
    Featured on TechCrunch /
    Funded more than $1,000,000 /
  • 東京都港区南青山3-1-3 スプライン青山東急ビル4階
  • 採用ブランディングはコトバから。ターゲットのココロを動かす採用広報求む!
    株式会社キャスター