株式会社イングリウッド members View more
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■株式会社イングリウッド
・経営企画室マネージャー
■株式会社メディカルノート
・医療相談の立ち上げ
・医療相談とメディア統合し「メディカルノートプラットフォーム」として執行役員
■株式会社ディー・エヌ・エー
・インターンとして新規事業(合弁会社形式)立ち上げをお手伝い
・新卒入社後プランナー/ディレクター/プロデューサーとして業務全般を経験
JP向けWebソーシャルゲーム運用
US向けアプリソーシャルゲーム運用
・経営企画本部にて戦略検討、M&A等従事 -
株式会社イングリウッドの代表をしております。
2005年の創業以来、EC販売、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、15期目を迎える事が出来ました。
イングリウッドはテクノロジーを武器とし、エンドユーザー・クライアント双方の顧客接点から得られる知見を元に、デジタルマーケティングオートメーション、AI搭載CRM、MD最適化システムなど、業界の不便をなくすような様々な仕組みを独自開発しております。
このようなテクノロジーを活用し、事業を立ち上げてきたスペシャリティの高いメンバーが、すべてのステークホルダーに本質的な価値提供を継続... -
株式会社イングリウッド取締役CHRO/ 組織戦略・人材育成/採用・広報・コーポレートブランディングを担当。「商品を売る最強の集団であり続けること」を企業理念に『商品×テクノロジー』で成長を志すECtechベンチャー。個人ミッションは「5年以内に日本一のチームを作ること」/ 趣味はハイボール AMラジオ サウナ ドライブ
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「商品を売る最強の集団であり続けること」を企業理念に『商品×テクノロジー』で成長を志すECtechベンチャーです。大手監査法人での監査業務、内部統制構築支援業務の経験を基に、成長フェーズに合わせた経営管理体制の構築に関するアドバイスを、監査役としての立場で提言して参ります。若いパワーで溢れる会社の勢いを肌で感じながら、充実した日々を過ごしています。私自身、会社の成長スピードに負けないよう、成長することをコミットいたします。
What we do
■ビジョン
「OMO(Online Merges with Offline)により商品とユーザーの関係をデジタルで滑らかにする」
■ミッション
「商品を売る最強の集団であり続けること」
当社は2005年、アメリカからの輸入商品を軸に自社EC事業からスタートし、現在は多くの商品販売ライセンスを取得しています。楽天、Yahoo!、amazonをはじめ、数々のショッピングモールで月間ベストストア賞、ショップ オブ ザ マンスなどの受賞実績があり、多くの方にご愛用いただくまでに成長できました。
その後、自社EC事業でのノウハウを活かし、EC事業者向けのデジタルトランスフォーメーション事業をスタートしました。商品企画やサイト設計、WEBプロモーション、PR、フルフィルメントなどECビジネス全ての領域でのコンサルティングを行っております。
Why we do
■行動指針
まわりのヒトの幸せに貢献すること。
プロフェッショナルとして、価値創造の責任を持つこと。
よりよい未来を切り拓く主体者であること。
How we do
2005年の創業以来、EC販売、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、15期連続の増収増益という結果を出すことができています。
テクノロジーを武器とし、エンドユーザー/クライアント双方の顧客接点から得られる知見を元に、デジタルマーケティングオートメーション、AI搭載CRM、MD最適化システムなど、業界の不便をなくすような様々な仕組みを独自開発しております。
このようなテクノロジーを活用し、事業を立ち上げてきたスペシャリティの高いメンバーが、すべてのステークホルダーに本質的な価値提供を継続するため、日本だけでなく中国・アメリカといった世界に向けて、今後も事業展開して参ります。
生産性の指標として、社員1人あたり売上が、中小企業では4500万円、大企業で8000万円というデータがあります。イングリウッドの社員1人あたり売上は1億円を突破しており、「商品を売る最強の集団」として、今後も高い水準で成長を続けていきたいと思っています。
そのために社員の教育、スキルの強化に全社的に取り組んでいくことを、経営陣/マネージャーはもちろん、ほかでもない社員一人ひとりがコミットする。そんな会社で有り続けたいと思っています。
As a new team member
教育の力でIT人材不足を解消する。
新規事業に挑戦したい人材業界出身者を募集します!
【 具体的な仕事内容 】
15期連続増収増益を達成したイングリウッド。
これを支えているのは、弊社独自の研修制度「ビズデジ」です。
新規事業では「ビズデジ」を用いてIT人材不足を解決していきます。
具体的には「ビズデジ」を一般向けに提供し、
その卒業生とIT人材不足に悩む企業をマッチングさせます。
受講生とじっくり向き合うことで、ニーズ・スキルの把握ができます。
成果にこだわりつつ、求職者様、企業様はもちろん、
自分の人生も幸せにできるように取り組んでいただける方とお会いしたいです!
【 必須スキル・経験 】
・法人営業業務経験3年以上
・IT領域の企業向けに営業実績があること
・基本的なITスキル(PC利用、マイクロソフトオフィス製品の利用、検索)
【 歓迎スキル・経験 】
・人材紹介/派遣業での就業経験
・リーダー/マネジメント経験
・キャリアカウンセリング資格
・WebやIT分野での実務経験
【 求める人物像 】
・IT人材不足に課題意識のある方
・当社の事業やビジネス、研修制度に興味関心がある方
・自己成長、自己実現の意欲が強い方
・チームで協力したい、仲良く仕事をしたい方
・成果を求めながら、まずは人として、良い環境で働きたい方
少しでも興味がある方は、
一度ざっくばらんにお話ししましょう。
お待ちしております。