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民泊事業部インターンチームのマネジメントリーダーを募集します!!

マネージャー
Internship

on 2019-10-02

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民泊事業部インターンチームのマネジメントリーダーを募集します!!

Internship
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Kumpei Itoh

FURUEL株式会社で、民泊の企画と採用・マネジメントをしています。

FURUEL株式会社's members

FURUEL株式会社で、民泊の企画と採用・マネジメントをしています。

What we do

<事業内容> ↓こちらの募集です! ◆ 体験型民泊施設の開発・運営 mission:"JAPAN" a Heartbreaker 魅力的な“日本”を世界へ発信する ただ泊まる場所ではなく、日本に恋い焦がれさせるような体験を訪日外国人に提供します。 https://furuel.co.jp/ ◆ クラウド型リフォームサービス「REMODELA」 mission:未来のリフォームの当たり前をつくる リフォーム業界にはまだまだアナログな面があり、様々な不便が残っています。それらをクラウド上で完結させ、依頼主と職人両者の負担を減らします。 https://www.remodela.jp/
【体験型民泊施設の開発・運営】社会問題である古家/空家を活用し、民泊・宿泊施設を開発しています。単におしゃれな施設をつくるのではなく、訪日外国人に「日本っていいね」と思ってもらえるような体験を提供する施設を創っています。
日本酒をテーマにした民泊では、ただ日本酒の良さを伝えるだけでなく、閉鎖が相次ぐ地域の酒蔵の再興にも貢献します。
全員が顔を合わせて仕事をするため、風通しが良く連携しやすい環境です。
現在12名のインターン生が活動しています。
中央がハート型のこのミルククラウンは、ワクワクと感動の広がりを表現しています。

What we do

【体験型民泊施設の開発・運営】社会問題である古家/空家を活用し、民泊・宿泊施設を開発しています。単におしゃれな施設をつくるのではなく、訪日外国人に「日本っていいね」と思ってもらえるような体験を提供する施設を創っています。

日本酒をテーマにした民泊では、ただ日本酒の良さを伝えるだけでなく、閉鎖が相次ぐ地域の酒蔵の再興にも貢献します。

<事業内容> ↓こちらの募集です! ◆ 体験型民泊施設の開発・運営 mission:"JAPAN" a Heartbreaker 魅力的な“日本”を世界へ発信する ただ泊まる場所ではなく、日本に恋い焦がれさせるような体験を訪日外国人に提供します。 https://furuel.co.jp/ ◆ クラウド型リフォームサービス「REMODELA」 mission:未来のリフォームの当たり前をつくる リフォーム業界にはまだまだアナログな面があり、様々な不便が残っています。それらをクラウド上で完結させ、依頼主と職人両者の負担を減らします。 https://www.remodela.jp/

Why we do

中央がハート型のこのミルククラウンは、ワクワクと感動の広がりを表現しています。

訪日外国人は年々増加し、日本はいよいよ観光大国へと変貌しようとしています。 しかし、民泊施設は日々増加していますが、単に泊まるだけでは勿体ない。 知らなかった日本を知ってもらう。 日本を好きになってもらう。 帰国後も日本に戻りたくて仕方がない。 "JAPAN" a Heartbreaker 日本文化と掛け合わせ、 訪日外国人が、 「日本っていいね」と思うような、 日本に恋い焦がれるような、 そんなFURUELならではの体験型民泊を提供します。

How we do

全員が顔を合わせて仕事をするため、風通しが良く連携しやすい環境です。

現在12名のインターン生が活動しています。

▼FURUELの理念 ココロオドル人をつくる。 FUEUELは、働く私たち自身がココロを躍らせることを大切にしています。 人生100年時代、最も多くの時間を費やす「仕事」というものが楽しくないなんて、あまりにも勿体ない。やるからには楽しんで。 ただし、決して”楽”には逃げない。 挑戦的な目標を掲げ、それに夢中になる。達成する過程がオモシロイ。 それがFURUELの働き方です。

As a new team member

※リーダー候補以外の募集もあります!下のリンクへ!※ ズバリ民泊事業部インターンチームのマネジメントをお願いします。 民泊事業が順調にスケールし、多くの物件を抱えるようになりました。 そのため現在、11名のインターン生は ①宿内外の体験・内装等を企画する各物件担当 ②マーケティング・広報・OTA(安全・宿泊管理)など専門的な役職 ③マネジメント・HRなどバックオフィス業務 を分担しています。 現在のリーダーの卒業に合わせて、民泊事業部インターンチームのリーダー候補を募集します。 このインターンの特徴は学生が大きな裁量をもって自主的に行動することであり、自分で学んだことを自由にインターンで実践することが可能です。 自分の知識・経験を実際に活かしたい、より高いレベルのマネジメントに挑戦したい方の応募をお待ちしています。 ※第一期生のインターン生で創った物件が各種メディアに取り上げられ、大きく話題になりました。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000040831.html https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000040831.html 海外からの取材依頼も来ています。 <応募資格> ・2020年夏以降まで参加可能な学生 ・原則毎週土曜日+2日程度(10:00~16:00)出勤可能 ※都合に応じて柔軟に対応可 ・マネジメント経験がある ※組織の規模やその時のあなたのポジションは問いません。必ずしも”リーダー”という役職でなくても組織を変えられると考えています。部長、副部長でなくても組織を良くするために働きかけた経験のある方のご応募をお待ちしています。 <就業場所> 大阪市北区西天満4-1-11 昭栄ビル南館2F <こんな人を歓迎します> ・主体性や受容力、想像力等が強み ・マネジメントを学びながら実践したい ・フラットな組織が好き <どんな人がいる?> 大学生がFURUELでインターンをしてはいけない4つの理由 | FURUEL株式会社 https://www.wantedly.com/companies/company_3573259/post_articles/174744?utm_source=t.co&;utm_medium=share&lang=ja
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    大阪市北区西天満4-1-11 昭栄ビル南館202