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3億人が利用する超大型メディアの運用ができる!フロントエンジニア募集! 

フロントエンジニア

on 2019-08-09

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3億人が利用する超大型メディアの運用ができる!フロントエンジニア募集! 

Mid-career・Side Job・Contract work/ Part-time work
Mid-career・Side Job・Contract work/ Part-time work

Koichi Saito

株式会社ニジボックス サービスプロデュース事業 本部長 兼サービスプロデュース事業 プロダクト推進部 部長 兼デベロップメント室 プロダクト推進1部 部長 昭和歌謡とお酒が好きです(お酒は最近控えています)植物を育てるのが好きで、コザクラインコ飼ってます。 1980年に千葉県で生まれました。 高校卒業後は町工場での溶接工をしてたのですが、一念発起して上京しました。 CGキャラクターデザイナー、Flashアニメーターなどを経て2011年にニジボックスに入社できました。 ニジボックスがソーシャルゲーム事業を主軸としている時代に、アプリのUIデザイン・アニメーション演出・フロントエンド実装に関わり、2017年にクリエイティブ室の室長に就任 2023年からはニジボックスの事業全体を管轄するサービスプロデュース事業の本部長に就任

崇之 鈴木

中途採用を担当しております。 燻製を趣味としており、自宅で怪しくモクモクとベーコンや焼き鮭になってしまうスモークサーモンを作っています!

まずは気軽にカジュアル面談から!ニジボックスが求職者の方に伝えたいこと、採用への思い

崇之 鈴木's story

株式会社ニジボックス's members

株式会社ニジボックス サービスプロデュース事業 本部長 兼サービスプロデュース事業 プロダクト推進部 部長 兼デベロップメント室 プロダクト推進1部 部長 昭和歌謡とお酒が好きです(お酒は最近控えています)植物を育てるのが好きで、コザクラインコ飼ってます。 1980年に千葉県で生まれました。 高校卒業後は町工場での溶接工をしてたのですが、一念発起して上京しました。 CGキャラクターデザイナー、Flashアニメーターなどを経て2011年にニジボックスに入社できました。 ニジボックスがソーシャルゲーム事業を主軸としている時代に、アプリのUIデザイン・アニメーション演出・フロントエンド実装...

What we do

株式会社ニジボックスは、ユーザーを中心にしたUXデザイン観点でのものづくりを大切にするリクルートグループの制作会社です。 リクルートや外部の企業様に向けて、デザイン思考に基づいたUI・UXのデザインプロセスから開発・運用・改善までワンストップでサービスを提供しています。 常にクライアントの課題に寄り添いながら課題解決を行うチームカの高い伴走スタイルが特徴です。 顧客は大企業からスタートアップまで、ビジネス領域はBtoCのサービスからBtoBの業務システムまで幅広く携わっています。また最近ではバーチャル展示会のようにリモート環境下のオンラインイベントサービスなどの企画・運営サービスも提供しています。 リクルートグループ各社サービスに参画しています。 (以下一部) ・販促領域 - SUUMO - HOT PEPPER グルメ - HOT PEPPER Beauty - じゃらん - カーセンサー - ゼクシィ  ・まなび領域 - スタディサプリ ・Saas領域 - Airリザーブ - Airシフト - Airウェイト - Airレジ - Airペイ ・HR領域 - リクナビ 
 妥協せず、納得のいくモノを、熱意を持って、ユーザー目線で作っています。
納会などみんなで楽しくわいわいやるイベントもあります!
オフィス風景|リラックスしたオープンスペースが随所にあります
ニジボックスのフロントエンド組織を率いる、リクルートASG古川陽介さんによる技術合宿JavaScript Bootcamp
「モノづくりを通じて世の中に価値を提供したい」
「ユーザー体験の価値を最大化し続ける」

What we do

妥協せず、納得のいくモノを、熱意を持って、ユーザー目線で作っています。

納会などみんなで楽しくわいわいやるイベントもあります!

株式会社ニジボックスは、ユーザーを中心にしたUXデザイン観点でのものづくりを大切にするリクルートグループの制作会社です。 リクルートや外部の企業様に向けて、デザイン思考に基づいたUI・UXのデザインプロセスから開発・運用・改善までワンストップでサービスを提供しています。 常にクライアントの課題に寄り添いながら課題解決を行うチームカの高い伴走スタイルが特徴です。 顧客は大企業からスタートアップまで、ビジネス領域はBtoCのサービスからBtoBの業務システムまで幅広く携わっています。また最近ではバーチャル展示会のようにリモート環境下のオンラインイベントサービスなどの企画・運営サービスも提供しています。 リクルートグループ各社サービスに参画しています。 (以下一部) ・販促領域 - SUUMO - HOT PEPPER グルメ - HOT PEPPER Beauty - じゃらん - カーセンサー - ゼクシィ  ・まなび領域 - スタディサプリ ・Saas領域 - Airリザーブ - Airシフト - Airウェイト - Airレジ - Airペイ ・HR領域 - リクナビ 

Why we do

「モノづくりを通じて世の中に価値を提供したい」

「ユーザー体験の価値を最大化し続ける」

【ミッション】 ⽇本の持続可能な経済成⻑に貢献するため関わる全ての企業やサービスを成⻑させる 【ビジョン】 本質をつかむ創造を 期待を超える共創を 【バリュー】 ・真面目に柔軟に ・助け合い高め合う ・変化の主体者となる 2010年にリクルートの新規事業研究機関「Media Technology Lab.(現新規事業開発部)」から分社化して生まれたニジボックスは、時代の変化に合わせて様々な事業を運営してきました。現在は、UX設計、UIデザイン、開発、グロースハック、動画/イラスト制作、運用改善など、サービスの構想段階から運用に至るまで幅広いソリューションを提供しています。 ‍ 私たちが掲げるVision「本質をつかむ創造を 期待を超える共創を」は、企業としてのあるべき姿を表しており、相対するクライアントの期待を超えるサービス提供を目指していきます。そのために大事なことは、クライアントの先にいるカスタマーの本質的なニーズをとらえることだと考えています。ニジボックスとの共創によるアウトプットの品質を実感いただくことで、クライアントが「サービスを成長させたい」と考えたときに、真っ先に思い浮かべていただける企業になりたいと思っています。その立ち位置に達することこそが、「日本の持続可能な経済成長に貢献する」というMissionを果たすために重要であると考えています。 ‍ そして、創業当初から変わる事なく根付いている文化を、改めて大切にしたいという意思を込めて言語化したものがValueです。お客様、そしてパートナーの皆様と協働させていただく中で、ニジボックスの従業員一人ひとりから、きっとそれを実感し、価値に気づいていただけることと思います。 ‍ 持続可能な形で日本経済を発展させていけるよう、皆様とともに様々なサービスを成長させていきたいと思っていますので、ニジボックスをどうぞよろしくお願い致します。 代表取締役社長 山田 英樹

How we do

オフィス風景|リラックスしたオープンスペースが随所にあります

ニジボックスのフロントエンド組織を率いる、リクルートASG古川陽介さんによる技術合宿JavaScript Bootcamp

【社風】 リクルートグループに所属するため経営が安定していることに加え、少数精鋭で「やりたい!」と声を上げれば新しい試みに挑戦する機会も与えられる社風です。 社歴や役職にとらわれることなく、想いや考えを活発に交換しあっています。やりたいことや、やる気のある人にはどんどんお仕事をおまかせし、まずやってみてもらいます。失敗することを恐れるよりも、そこから課題を発見しソリューションに結びつけるプロセスを大切にしています。 個々の専門性を追求し、プロフェッショナルがつながり合う組織 メンバーの80%はUI/UXデザイナー、フロントエンド/バックエンド・エンジニア、ディレクターといったWebサービス開発・制作の専門職。各職種に若手からベテランまで在籍しているので、同じ職種同志で切磋琢磨ができたり、異なる領域のメンバーとのコラボレーションを通じて、クリエイティブな刺激を受けられます。平均年齢30歳で20代が多く活躍していています。 【業務スピード】 プロジェクトに対する意思決定が非常に早い会社です。デザイン思考に基づき、UXリサーチ、アジャイル開発など、あらゆるプロジェクトにリーンなアプローチで調査・検証・改善のサイクルをスピード感を持って臨んでいます。

As a new team member

◆仕事内容◆ リクルートグループの一員としてSUUMO, リクナビ, ホットペッパー, カーセンサー, じゃらんなどの大型メディアサービスにおける新機能のマークアップ業務をお任せします! ◆具体的な業務内容◆ - マークアップエンジニア、デザイナーがディレクターと施策内容の共有を行い工数の提案・確認 - ディレクターが制作したワイヤーフレームを元にデザイナーがデザインを作成 - 案件によってはデザイナーからデザイン提案などのアートディレクションを実施 - マークアップエンジニアはデザイナーと連携しコーディングを実施 - 施策実行後は、KPIの確認・振り返りを行い、追加施策を検討・実施 ◆ニジボックスの魅力◆ 対応するサービスによってはサービスの企画責任者とディレクターが行っている企画会議から参加して頂くこともあります。 企画会議では、例えばサービス利用者の利用頻度を上げたいというKPIを持っている企画責任者がKPIを達成するために立案した施策内容で本当にKPIを達成することができるかを議論しながら進め、必要に応じて施策内容の再提案も行っております。 サービスの企画会議から参加しているディレクターと共に効果検証まで関わっていけるため、「ただ納品して終わり」ではなく、サービスの改善にまで関わることができ、サービスを作り上げる楽しみを体感することができます。 1つのサービスだけでなく他のメディアサービスに関わっていくことも可能なため、様々な大型メディアに上流から関わりスキルアップを見込むこともできます。 案件ではチームで対応することもあるため、チーム内での技術の情報共有も積極的に行っております。 また、React、Vue、Angularなどの最新のJSフレームを使ったフロントエンド開発にも今後携わっていくことができます。 ぜひ市場価値の高い人材へと成長して頂ければと考えておりますので希望に応じて様々なキャリアアップの場所も提供しております。 具体的には、下記のようなキャリアアップが可能です。 - JavaScriptでのフロントエンド開発の経験を積み、フロントエンジニアとして活躍する  React, Vue, Angularなどの最新のJSフレームを使った案件も発生してきていますので、最新の技術をキャッチアップすることができます - サーバサイド開発の経験を積み、フルスクラッチで開発できるエンジニアとして活躍する  Node.jsを使ったサーバーレスな開発環境など流行りのものに携われます - フロントエンドに強味を持ったテクニカルディレクター、プロジェクトマネージャーとして活躍する ◆応募要件◆ 実務経験よりもポテンシャルを重視します。 基礎的なHTML、CSS、JavaScript等のマークアップに必要なプログラミングスキルは求めますが、独学でもOKです。 ※実務または独学での成果物が確認できるポートフォリオ、URL、またはGitHubの提出(難しい場合はご相談ください) ◆望ましい経験◆ (入社後に身についていくスキルでもあります!) - HTML、CSSについて標準的な設計/実装スキル -- セマンティックなHTMLコーディング知識がある -- SassなどのCSSプリプロセッサを他者のサポートなく扱える -- SMACSS/OOCSS/BEM等のクラス設計思想を理解し、要件にあったCSS設計ができる - JavaScriptの設計/実装スキル ・- jQueryをベースとしたDOM操作のインタラクション実装が可能 - SVNやGitを利用したバージョン管理ができる - 他者のサポートなしでタスクランナーを利用できる ◆その他◆ 弊社クリエイター、エンジニアが執筆しているブログもぜひご覧ください! メンバーや社内の雰囲気、自由に学べてスキルアップできる環境を感じていただけたら嬉しいです。 ・NIJIBOX BLOG…https://creatorsblog.nijibox.jp/
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