私たちANVIE株式会社は、「クリエイティブでレガシーを塗り替える」をミッションとして２つの事業を展開しています。 １つ目は、AWARD受賞の創業事業「Web制作事業」 最新のWeb技術を用いて、大手企業のホームページやWebサービスのリニューアルを行なっています。ただ単に言われた通りに制作するのではなく、ユーザー視点において常にベストと考え得るUI/UXや機能をクライアントに提案し実現する「ホンモノ志向」のWeb制作サービスを展開しています。 また、創業２年で5000を超える業者の中から選ばれる「アイミツ アワード2019」のWeb制作部門において、受注数・満足度の両部門において３位で入賞しました。 Web制作事業のサービスサイト：https://creative.anvie.co.jp/ コーポレートサイト：https://anvie.co.jp/ ２つ目は、AI時代だからこそクリエイティブに強い「インターネット広告事業」 私たちは、来たるAI時代には、広告運用が最適化され続けるからこそ、LPやバナーなどクリエイティブのPDCAが差別化のポイントになると信じています。 したがって、高品質のLP・バナー制作に加え、そのクリエイティブの効果検証・改善スピードを強みとしてインターネット広告代理サービスを行なっています。

「人間のもつ負のエネルギーを180度変えたい」 フランス語の"envie"は「羨望、嫉妬」などの負を表す言葉です。 羨望や嫉妬という感情はとても強い感情です。 「自分はもっと出来るはず」「まだまだ上を目指せるはずだ」のような感情とは、 理想と現実のギャップにもがき苦しむ若者の熱量です。 私たちANVIE株式会社は、そのような向上心がある人々が抱く”envie”という負のエネルギーを 180度正しい方向に向けて、強く前に推進する組織です。 その思いが弊社の社名にも込められています。 弊社に所属する全てのメンバーは、負の原体験を持っています。 「受験に失敗したからこそ、社会人として圧倒的な成果を残したい」 「プロサッカー選手の契約を断ったからこそ、ANVIEで結果を残したい」 「高校中退したからこそ、大卒には負けたくない」 あなたが経験した負の原体験を正解に変える場所、それがANVIEです。

《働く時間に対する価値観》 弊社は「最もパフォーマンスが出せる時間で働く」という考え方をしています。 そのため以下のような制度を設けています。 ・フレックスタイム制度（コアタイム：12時から17時） ※行政手続き、病院などの場合はコアタイムに間に合わなくても大丈夫です ・お昼寝推奨制度（眠いなら寝てください） ・ちょっとした遅刻OK制度（5~10分の遅刻のために焦らなくていいです。ただし、会議はちゃんと時間通りに来てください） 《働く場所に対する価値観》 弊社はチームで一つの目標に向かって戦っているため、「最もチーム全体のパフォーマンスが上がる場所で働く」という考え方をしています。 具体的には、以下です。 ・家賃補助制度（徒歩圏内の人には家賃補助を支給しています） ・原則、チームで仕事するので、オフィスに来てください。 ・アポが家から近い場合は直行直帰はOK。（御礼メールのためだけにオフィスに来なくて大丈夫です） ・お腹の調子が悪くトイレが近くに必要な日は、リモートOKです。 など、働く場所に関する議論の弊社の見解とは「臨機応変」です。 理由があればどこで働いても良いですが、チームのコミュニケーションを重んじて欲しいです。 《会社の雰囲気》 ●役員は25歳前後。非常に若く活気がある会社です ●歓迎会や誕生日会など、社員同士の交流は多い方です ●BGMには、HOUSEがかかっていることが多いです（j-popをかけると歌い出してしまうため） ●仲間と一緒にランチに行くことが多いです ●役員は既婚者です

私たちと一緒に会社を成長させてくれる人を求めています。今回は、webクリエイティブ事業をサポートする、営業とディレクターを担当してくれる人を募集します。 《仕事の内容》 ●顧客新規開拓 ●広告運用における企画立案 ●制作物におけるディレクション ●新規事業の企画立案 ●商品開発（外部との座組み） 自分で営業した案件については、そのままディレクションまで担当してもらうことがほとんどです。 現状は特にディレクターの方が足りていないため、経験者が来ていただけると幸いです。 《求める経験やスキル》 ●法人営業経験 ●無形商材の営業経験 《求める価値観/資質》 ●やりきる力：怒ってくれる人はいないため、自分自身で決めた目標をやりきる力が求められます。 ●当事者意識：アドラーが言うように、自分を変えることはできても他人を変えることはできません。常に自責で物事を捉え、自発的に行動できる当事者意識が必要です。 ●素直さ：この業界は常に知識をアップデートし続ける必要があり、周囲の意見や声に耳を傾けインプットを忘れない姿勢が大切です。 ●技術者をリスペクトする姿勢：ANVIEはクリエイティブ企業です。デザイナーやエンジニアをリスペクトしなければなりません。 以上の内容に共感していただけた方はお気軽にご連絡ください。まずは話しましょう。