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提供するのは 運用できる人事制度
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フォー・ノーツは、企業の人事部門における実務経験に基づき、人事制度・人材育成・人事管理・採用などの各施策について、
それぞれの関連性を考慮しながら、現場に則した制度設計から運用支援やアドバイスまで、クライアントの課題に応じて対応しています。
<主な提供サービス>
◆人事コンサルティング◆
「人事の経験者を外部から採用するよりも、機能する人事部構築コンサルティング」
人事制度、人材育成、人事管理、採用・配置などの各人事施策について、それぞれの業務の関連性を重視し、
クライアント企業の状況に則した運用支援から制度・規程策定まで行います。
企業人事の経験に基づいたトータルなコンサルティングを行っています。
◆人事制度シェアコンサルティング◆
人事制度シェアコンサルティングは「3社~5社の企業の経営者が集まり、経営者同士の課題をシェアしながら
各社ごとの人事制度を作っていく場」です。
◆人事の学校◆
「人事の基礎をすべてお伝えする、人事の基礎を総合的に学ぶ場」
人事担当者が、実践するための「基礎力」を養う、
それがフォー・ノーツの「人事の学校」です。