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社会課題の解決を目指す新規事業のプロジェクトメンバー募集

新規事業プロジェクトメンバー
Mid-career

on 2019-07-12

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社会課題の解決を目指す新規事業のプロジェクトメンバー募集

Mid-career
Mid-career

Azusa Ota

1989年生まれ。山形県酒田市出身。 法政大学文学部日本文学科卒業。 卒業後、学校法人向けアウトソーシング事業の営業として約3年ほど勤務。 2015年、現職の株式会社ウェルクスに入社。 介護職・リハビリ職のキャリアアドバイザーを約1年3ヶ月ほど経験し、現在は人事総務部に所属。

株式会社トライトキャリア's members

1989年生まれ。山形県酒田市出身。 法政大学文学部日本文学科卒業。 卒業後、学校法人向けアウトソーシング事業の営業として約3年ほど勤務。 2015年、現職の株式会社ウェルクスに入社。 介護職・リハビリ職のキャリアアドバイザーを約1年3ヶ月ほど経験し、現在は人事総務部に所属。

What we do

医療福祉業界に対する人材サービスを展開しています。 人材紹介・人材派遣を通して、業界の「人材不足」「定着化」という社会課題の解決に貢献しています。

What we do

医療福祉業界に対する人材サービスを展開しています。 人材紹介・人材派遣を通して、業界の「人材不足」「定着化」という社会課題の解決に貢献しています。

Why we do

挑む人と、ともに挑む。 人材サービスからはじまった私たちは、人が持つ可能性を信じています。 人は、自分が思う以上に高みを目指せると、実感しています。だから。前へ前へと進む人や企業のために、「情熱」と「情報」をもって、ともに挑むパートナーとなります。 悩みに耳をかたむけ、喜びを分かち合い、壁を乗り越えていきます。 絶対に達成するという強い意志を持って、一歩一歩、よりよい未来へと進んでいきます。

How we do

ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。 自分の可能性を信じて挑戦する人を支え、ともによりよい明日を目指すこと。 その積み重ねが、変化を求め一歩踏み出す人々の勇気となり、後押しになると、私たちは信じています。 トライトグループは、ひとりでも多くの人が自分の仕事に誇りを持って生きていけるような、活力に満ち溢れた社会を実現していきます。

As a new team member

◆概要 新規事業のリサーチからローンチ、ローンチ後の1→3フェーズ(完成形を10として3の段階まで)を担当して頂きます。 ◆具体的には 経験・能力などに合わせて、下記業務の全て或いは一部を担っていただきます。 ・特定の事業領域においての事業機会の調査・検討 ・市場調査(デスクリサーチ、インタビュー、定量調査など) ・事業案の立案、説明資料作成 ・営業/マーケティング戦略および施策の立案 ・収益シミュレーション作成 ・事業計画作成 ・アクションプラン作成 ・提携先企業、客先等との渉外 ・企画段階からテストマーケティングを経てローンチし、軌道に乗せるまでの期間のプロジェクトマネジメント ・セールスプロモーション ◆仕事の魅力 自社運営サービスなので自由度は高く、自ら考えて課題解決に取り組むことが求められますが、自らのアイディアを試乗で試せる機会が豊富にあります。ユーザーの反応もわかるので、改善を行い、自らのスキルアップを行うことが可能です。 ◆社内の雰囲気 若手社員が多く活気のある職場です。 21時完全退社としていることに加え、部署の残業時間は平均15時間で仕事とプライペートのどちらも充実させたい方にとっては働きやすい環境です。 ◆MUST ・「まずやってみる」行動優先意識と行動力 ・KPI思考スキル ・事業の企画立案、立上げ、プロモーションの経験 ◆WANT ・商用サイトのディレクション経験 ・クライアント先にも行けるコミュニケーション力 ・マーケティング、セールスの経験 ・論理的思考力と柔軟でクリエイティブな発想力 ・コミュニケーション力(書面でも口頭でも) ・人を巻き込み協力を得るための対人折衝能力とリーダーシップ ・業務上のプレッシャーに対する耐性 ・変化の激しさ、責任の重さに対して前向きに捉えられる ※思考力、コミュニケーション、メンタルタフネスなどが優れていれば、出身業種と職種は不問 ◆求める人物像 ・主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ・いろいろと整っていないベンチャー企業で働くということを楽しみながら取り組める方 ・仕事に対して全力で向き合ってくれる方 ・新しいことに挑戦してみたい方 ・サービスを成長させた実感を持ちたい方
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