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福岡新拠点勤務のキャリアアドバイザー募集!人の力になれるお仕事です!

株式会社div

株式会社div members

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  • 2015年4月新卒で看護師に特化した人材会社に入社、
    人材コーディネーターとしての業務の傍ら、自社新卒採用に携わる。
    その後BtoB向けメディアやコンテンツを運営している会社で
    人事として新卒中途業務委託の採用や研修、社内イベントの運営に携わる。

    div入社後も採用人事として中途採用をメインで担当しています!

  • 新卒で新卒人材紹介を経験。
    その後フリーター半年を経て
    株式会社div人材紹介部門にて、営業、キャリアアドバイザーをしております。

    候補者様の就職のお悩みから企業様の採用のお悩みまで幅広くお聞きしております。

  • クラウドワークスにて、クラウドテック事業部の立ち上げを担当。主に営業と人材育成、業務改善を行なっております。
    前職では、新卒領域に特化した採用コンサルティング、アウトソーシングを行う会社にて、営業、キャリアカウンセラーを行なっておりました。

  • 株式会社サイバーエージェント 広告事業本部にて、営業、広告の運用、分析、企画、クリエイティブディレクションなどを担当。その後、株式会社divに転職。
    現在では、TECH::EXPERT東京拠点での法人営業担当リーダーを担当。
    副業でフリーランスデザイナーとしても働いており、時にdivのデザインメンターとしても勤務している。

What we do

  • 88a3365c a45c 4359 a871 2d897659bdc4?1512357106 未経験からエンジニア転職をサポートするTECH::EXPERT
  • 2fe1b618 857c 4beb abd2 489003f46de6 10,000名を超える卒業生がいるテクノロジースクールTECH::CAMP

▼TECH::CAMP
【卒業生11,000人!有名起業家輩出!】未経験からサービスをつくることが出来る短期集中プログラミング学習プログラム
https://tech-camp.in/

▼TECH::EXPERT
【急成長中!】未経験から10週間でITエンジニアへの転職をサポートするエンジニア養成プログラム
https://tech-camp.in/expert

▼TECH::CAMP研修
【大手企業でも次々導入!】短期間でIT人材を育成する企業向けプログラミング研修
https://tech-camp.in/training
https://youtu.be/WZPHx8i_byk

Why we do

  • 76a73456 34e7 4b1c 8a11 667e7912fd6e?1542872012 毎月開催している月次総会の集合写真です!
  • 21abd64f ead8 40bb 8f74 873ecd080665?1554774216 思いや事業の方向性を共有するからこそ、質の高いサービスが生まれます。

「人生にサプライズを」
これは私たちの掲げる企業理念です。
人生を変えてしまうほどの機会を提供したい。
涙を流すほど感動する最高の体験をつくりたい。
そんな想いで日々、事業・サービスの開発改善に取り組んでおります。

▼代表真子のブログ
divに興味を持っていただいた方へ
リンク:http://makonari.com/?p=148

▼代表真子のyoutubeチャンネル
まこなりの社長室
リンク:https://www.youtube.com/channel/UC7I3QTra4_kC4TSu8f7rHkA

How we do

  • D61a5626 e2bb 4873 9ec6 acf65c2bd6c1?1542872595 弊社で開発した完全オリジナルのカリキュラム「TECH::MASTER」で学習を進めていきます。
  • 43137e75 d898 4c57 ba66 ed6cce863bf5?1542872316 メンターにいつでも質問し放題なので、疑問はすぐに解消できます。

私たちにとって何より大切なことは、働くすべての人が心から幸せを感じて生きることです。そうでなければ、誰かの人生を変える機会をつくることはできません。divで働く人が幸せに生きるために大切にしている5つのクレドがあります。

《divのクレド》
・主体的に動く
・理解に徹する
・感謝を伝える
・できないに挑戦する
・他者に貢献する

このクレドを体現するために毎朝、クレドにそって行動できていたか振り返る機会を作っています。

現在、社員は160名。
アルバイトの方も入れると東京、大阪、名古屋拠点を合わせて200名以上が在籍しています。元TECH::CAMP受講生からの採用が多いということもあり、テクノロジーに精通した人材が多いことが特徴です。例えばマーケティングメンバーであれば、全員がプログラミングとデザインができるため高速で改善が進みます。若手だけではなく、50代の大手通信教育企業の幹部や、有名アパレルブランドの営業部長などマネジメントに長けた人材も次々に入社しています。入社後にTECH::CAMPの教材を使って未経験からプログラミングを学習している社員も複数在籍しています。

社員の健康、生産性向上、周囲への影響という観点で喫煙者を採用しないことを2018年4月に決めました。詳細に関しては下記をご覧ください。
■喫煙者を一切採用しないことにしました。
http://makonari.com/?p=294

▼社員インタビュー
《「数ヶ月勉強した程度のエンジニアなんて使えない」を覆した話》
https://www.wantedly.com/companies/div/post_articles/64174

《「パッケージを売るのではなく、本当に必要なサービスを提供したい」divのプログラミング研修の新しい取り組みとは》
https://www.wantedly.com/companies/div/post_articles/64821

Description

■募集背景
年間で100名以上のエンジニアを企業に紹介するTECH::EXPERT。毎月候補者も増え続けています。今後さらにエンジニア採用が課題になる企業は増えてきます。そのため候補者に比べキャリアコンサルタントが不足しています。「プログラミングの経験はないけどチャレンジしたい」という方ぜひご応募ください!

■こんな方におすすめ!
・受講生と企業の顔が見え、単発ではなく継続的にお客さんに貢献していきたいキャリアコンサルタントの方!
・求人媒体にスカウトを送って候補者集客をするのはもういやだという方!
・転職後、半年や1年後もフォローする体制がある環境で働きたい方!
・他職種、他業種ではなく、エンジニアに特化して紹介を行いたい方!
・調整業務だけでなく、自分で企画をして改善をしていきたい方!

■弊社キャリアコンサルタント3名のインタビュー記事
20代後半、プログラミングの経験ゼロからエンジニアを目指すのは無謀なのか?プログラマー転職のプロに話を聞いた
https://tech-camp.in/note/interviews_ex/42737/

■求める人物像
・企業理念、事業への共感
・業務スピードが早く、生産性を上げようと何かしら取り組む姿勢
・何事にもチャレンジをしていく姿勢
・お客さんへの貢献を第一に考え、企画し、行動できる方
・仲間への感謝を忘れない方

※福岡新拠点での勤務となります!
福岡県福岡市中央区天神1-1-1

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または友人に興味を持ちそうな方がいらっしゃれば【応援する】をお願いします!!

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Basic info
Looking for キャリアアドバイザー(福岡)
Job type Mid-career
Special features Available to talk on Skype
Company info
Founder 真子 就有
Founded on March, 2012
Headcount 180 members
Industries IT (Internet/Mobile) / Human Resources / Nursing Care / Education / Research

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Location

東京都渋谷区神南1丁目12−16 アジアビル8F

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