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HR×マーケティングの最先端トレンドをいく2社のビジネス職合同説明会@大阪

Project/Product Management
Mid-career

on 2019-06-24

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HR×マーケティングの最先端トレンドをいく2社のビジネス職合同説明会@大阪

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Miyu Kikuchi

こんにちは! 菊地 美祐(きくち みゆう)と申します。 早稲田大学卒業後、株式会社セレブリックスにて飲食店の新規開拓戦略~実行までを担当。 その後、同社にて新卒採用や社内広報を担当しておりました。 「より成長できる環境はどこにあるんだろう」という想いを持ち、 2018年3月 株式会社リクルートコミュニケーションズへ転職。 現在は中途採用をメインに担当しております。 「目の前の候補者が、どうしたら幸せなキャリアを描くことが出来るのか」 を日々意識しながら採用活動を行っております! よろしければ以下もご覧ください。 ーPROFILE | プロフィールー 菊地 美祐(きくち みゆう...

Mizuki Nii

二井 美告紀(にい みづき)と申します。 リクルートコミュニケーションズ(RCO)で、 人事・採用グループのマネジャーをしています。 新卒でRCOに入社してから10年強、 人材・住まい・結婚・まなびなどあらゆる領域を経験し 2018年10月からは採用グループを担当しています。 昔から人が好きで 今は様々な年代のキャリア形成や データ活用での採用進化に興味をもっています。 どうぞよろしくおねがいします! よろしければ以下もご覧ください。 ------CAREER | 経歴---------------------------------------- ・名古屋大学 法学部 卒業/...

(株)リクルートコミュニケーションズ's members

こんにちは! 菊地 美祐(きくち みゆう)と申します。 早稲田大学卒業後、株式会社セレブリックスにて飲食店の新規開拓戦略~実行までを担当。 その後、同社にて新卒採用や社内広報を担当しておりました。 「より成長できる環境はどこにあるんだろう」という想いを持ち、 2018年3月 株式会社リクルートコミュニケーションズへ転職。 現在は中途採用をメインに担当しております。 「目の前の候補者が、どうしたら幸せなキャリアを描くことが出来るのか」 を日々意識しながら採用活動を行っております! よろしければ以下もご覧ください。 ーPROFILE | プロフィールー...

What we do

物質的な豊かさが本当の豊かさではない。 一人ひとりが自分で自分の人生・スタイルを選ぶことが出来る世の中、十人十色、百人百色の自己実現が可能な世の中こそ、豊かな世の中であると、リクルートは考えています。 そんな世界の実現を目指して「ひとつずつ、この社会から”不”をなくしていきたい。人生のあらゆる局面で機会を提供したい」という思いであらゆるサービスで展開しています。 リクルートコミュニケーションズ(以下RCO)は、リクルートグループのオンライン・オフライン双方のライフログのビッグデータを活用し、広告・マーケティングにおけるコミュニケーションビジネスを創造し磨き込むことを通じて、リクルートグループの競争優位に直結する価値や機能の開発・提供を担う会社です。
意志を持ち行動する人には、「場」も「役割」も会社が渡してくれます。
シンプルに、今日より明日を、少しでも面白くする。それを死ぬまで続けていきたいです。
情報だけで人は変わらない。人との出会いを創り出すことで、その人の可能性を広げたい。
リクルートには可能性を持った粒がゴロゴロ転がっている。仲間と一緒に成長させていく楽しさがあります。
社員の個性はさまざまですが「世の中を少しでもよくしたい」という思いは共通かもしれません。
社内を少し探しただけで、様々な領域の知見を持った人に出会えます。強みを活かしながらのプロジェクトは楽しく、刺激的です。

What we do

意志を持ち行動する人には、「場」も「役割」も会社が渡してくれます。

シンプルに、今日より明日を、少しでも面白くする。それを死ぬまで続けていきたいです。

物質的な豊かさが本当の豊かさではない。 一人ひとりが自分で自分の人生・スタイルを選ぶことが出来る世の中、十人十色、百人百色の自己実現が可能な世の中こそ、豊かな世の中であると、リクルートは考えています。 そんな世界の実現を目指して「ひとつずつ、この社会から”不”をなくしていきたい。人生のあらゆる局面で機会を提供したい」という思いであらゆるサービスで展開しています。 リクルートコミュニケーションズ(以下RCO)は、リクルートグループのオンライン・オフライン双方のライフログのビッグデータを活用し、広告・マーケティングにおけるコミュニケーションビジネスを創造し磨き込むことを通じて、リクルートグループの競争優位に直結する価値や機能の開発・提供を担う会社です。

Why we do

社員の個性はさまざまですが「世の中を少しでもよくしたい」という思いは共通かもしれません。

社内を少し探しただけで、様々な領域の知見を持った人に出会えます。強みを活かしながらのプロジェクトは楽しく、刺激的です。

家族や友人を大切にするのと同じ感覚で、仕事を通じて関わる人やコミュニケーションで動かすことができる人を、しあわせな方向に導きたいと思っています。 シンプルに、「どうにかしたい」という気持ちが、仕事の原動力です。 クライアント、カスタマー、業界、社会。 影響を与えることができる範囲が日々大きくなっていますが、大切なことは同じだと考えています。 そこにいる「ひとり」をしあわせにすることが、社会課題を解決し世の中を動かすことにつながると、私たちは信じています。

How we do

情報だけで人は変わらない。人との出会いを創り出すことで、その人の可能性を広げたい。

リクルートには可能性を持った粒がゴロゴロ転がっている。仲間と一緒に成長させていく楽しさがあります。

RCOは、テクノロジーとコミュニケーションの側面からマーケット課題にアプローチしています。 リクルートグループすべての制作・プロモーション、業務設計、デジタルマーケティング、カスタマーサポートを担い、プロフェッショナルとして、あらゆる事業を横断して、クライアントとカスタマーのベストマッチングや、マーケットの課題を解決することが私たちの役割です。 重要なことは、あらゆるマーケットに対する圧倒的な顧客接点から、いかに本質的な課題を設定できるか。 その上で、コミュニケーション設計を軸とした人を動かす企画クリエイティブの立案・実現や、テクノロジーを駆使した自社プロダクトの開発、サービスの企画開発・展開推進を実行しています。

As a new team member

【HR領域に本質的なマーケティング視点を取り入れる2社の合同会社説明会開催!@大阪】 昨今、HRの領域にマーケティングの考え方を取り入れる企業が増えてきています。 https://speakerdeck.com/wantedly/recruitment-marketing-101 マーケター上がりの人事担当が活躍する企業は増え始め、 大手総合広告代理店が採用領域でコミュニケーション設計をする時代。 そこで今回、中長期的なマーケティング視点でHR領域へとアプローチを行う2社! 「SaaSモデルのプロダクトを広げ、HRの既存の社会構造を変えようとしているウォンテッドリー」 「コミュニケーション視点で企業の採用課題を本質から解決するリクルートコミュニケーションズ」 上記普段コラボすることのない2社が、 HR×マーケティングという切り口でのビジネス職向け合同会社説明会を開催します! ・マーケティングの知見を生かしてHR領域にインパクトを起こしたいマーケターの方 ・採用/人事関連のサービスに関わっている営業やエージェントの方 ・HR領域に興味があり転職を考えられている方 などなど興味のある方はぜひご参加ください! 日付・内容の簡単な概要は以下となります。 詳細はエントリーいただいた方にお送りしておりますので、 まずは気軽に「話を聞きに行きたい」を押してください! ※応募者が多い場合は抽選で3日前までにメッセージでご連絡が入りますのでご確認ください。 == ・日にち 7月12日(金) 19時〜21時 ・場所 〒530-8240 大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー30F 中ホール アクセス:阪急梅田駅徒歩約3分、JR大阪駅徒歩約4分 ・当日の流れ 第一部:市場トレンド概要:HR領域のトレンド説明。採用×マーケティングの流れがなぜきているのか? 第二部:合同会社説明:ウォンテッドリーとリクルートコミュニケーションズの会社説明 第三部:パネルディスカッション(各社人事) ==
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