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人材コンサルタント
on 2019-06-19 468 views

新しい働き方へ!ジョブアップと作る人事コンサルタント事業への挑戦者大募集!

株式会社ジョブアップ

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  • 1980年10月4日生まれ
    東京都国立市に出生後、埼玉県東松山市で育つ。川越西高校を卒業したあと、千葉でガソリンスタンドに就職する。1999年6月に先輩の誘いで株式会社ピーアップに入社。
    19歳から通信業界で走り続け、2004年に同社取締役に就任、常務取締役と経て、2014年取締役副社長に就任。2015年からは新規事業に着手し、教育事業や人材事業・経営コンサル事業に関わる。2019年5月同社を退任し、株式会社ジョブアップの代表取締役社長に就任し、人材業界で新たなチャレンジを決意する。
    趣味はゴルフ・トライアスロン・子育て・ビジネスモデル研究

  • 1984年生まれ大阪育ち。ジェイコム株式会社(現ライクスタッフィング)で人材領域の経験を積み、株式会社ピーアップ入社。人材事業の責任者として新規立ち上げを行い、約2年後に分社化。
    そのまま株式会社ジョブアップで事業拡大に向けて取り組んでます。

What we do

  • 業界では珍しい店舗型人材総合サービス
  • 企業の人事支援や採用サポートなども行います

JOBUPではJOB(仕事)を軸に、企業や人々に対し、様々なサービスを提供しています。

1、業界では珍しい店舗型総合人材サービス「お仕事ハウス」では仕事について総合的かつ親切に対応し、 若い方からご高齢の方まで幅広い層に対し、相談・研修・紹介等を行なっております。

2、企業様に対し、人事・採用の総合コンサルティングを行なっています。
様々な人材に関する課題をヒアリングし、企業様に寄り添った課題解決をスピーディーに行う仕事です。
時間出なく質を追求し、企業様にメリットを感じて頂けるコンサルティングサービスです。

3、店舗・施設向けのセールスプロモーションを行なっております。
通信市場やイベント市場に対し、販売の強いセールススタッフを設置したり、イベントなどへイベントスタッフを設置し、セールスサポートやイベント会場の活性化を行います。
独自のノウハウで様々なジャンルにチャレンジします。

今後は人材や店舗・サービスを増やし、より多くのお客様に感動とJOBを提供していく企業を目指します。

・JOBUP 
 人材・企業トータルサポート事業
 IT育成教育・委託事業
 セールスプロモーション委託事業
 https://job-up.work/

・お仕事ハウス 店舗型人材総合サービス
 https://tenpo.oshigoto-house.com/about/

Why we do

  • 私たちは全ての企業様・全ての人々に無限の可能性を提供します。
  • 全ての人材ニーズに応え、人材紹介・派遣・採用コンサルタント・セールスプロモーションなどを行なっています。

今後訪れるであろう日本の少子高齢化やAIによる業務効率化、
訪日外国人の増加に伴う外国人需要など日本には今後様々は経済変化が訪れます。

私達は全ての人達には無限の可能性があると考えており、
今日常で起こっている就職ミスマッチや主婦・高齢者の方達の就職難、外国人の雇用先など、日本で起こっている様々な問題を解決したいと考えております。
私達だから出来ることを真剣に考え、全ての人々を豊かにできれば最高だと思っています。

また、多くの企業が人不足に悩み、模索しているこの状況の
解決や企業の管理部門の手伝いなど、社会にとってなくてはならない存在になる為に日々精進しています。

How we do

  • 朝9時からの業務は求職者様との対応や研修・企業様への提案などを行います。
  • 企業様・求職者様が使える個室も用意

チームは10名前後ですが、人材業界10年以上のプロキャリアコンサルタントから人事経験者、サービス業経験者など様々な方が働いております。

年齢も20代〜30代 フルタイム勤務・土日出勤・案件毎の勤務など各自都合に合わせて働いています。

私達はとにかく企業や人々がどうしたら満足してくれるかを考え、業務を行いながら成長していく会社です。

充実の研修や将来の展望などワクワクドキドキがたまらないジョブアップで是非一緒に働きましょう!

Description

●主な仕事内容

企業様の人に関する課題を解決する仕事です。

人事の仕事領域は本当に広く、多くの企業様が人に関する様々な悩みに直面しております。
新卒、中途の採用はもちろん、企業のブランディングやビジョンやミッション構築・評価制度や離職率、
労務や人事システムなど多くの仕事が存在します。
また、営業や管理部門はメンバーも多く、先輩達も多数存在するので教育制度も構築できている企業様は多いですが、人事部門はメンバーが少ない上、CHOがいる企業様も少ないため、人事の教育も大きな課題となっております。

ジョブアップではそんな課題に対して、企業様の人事の代わりになり、様々なサポートをする事をミッションに掲げ、解決していきます。

※人事コンサルティングをする理由
1、人に関する課題を解決し、多くの企業様へ貢献する
2、優秀な人事集団を集結し、人事の価値をあげ、生産性の高いサービスを提供する
3、多くの企業様の有益となる会社になるために、日々挑戦を続ける

必要とするメンバー

人事経験者やキャリアコンサルと経験者・現在人事で働いている新しいミッションへチャレンジしたい方、
将来人事フリーランスを目指している方など、人に関するスキルを発揮したい方と熱く語り、熱く仕事がしたいです。

考え方
1、今後の働き方は時間で提供するのではなく、質で提供していく
2、歪んだ考えや、質の低い常識を改善し、winwinの関係を築く(企業と社員・企業と企業)
3、常に成長と拡大を考え、少しでも前に進む決断をする

ぜひ多くの方達と語り、一緒に日本の人事に変革を起こす事ができれば幸いです。
気軽にご応募くださいませ

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Company info
株式会社ジョブアップ
  • Founded on 2019/07
  • 20 members
  • 東京都足立区千住2−51 丸岡ビル1F
  • 新しい働き方へ!ジョブアップと作る人事コンサルタント事業への挑戦者大募集!
    株式会社ジョブアップ