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Internship
Web engineer
on 2019-06-07 723 views

学生エンジニア活躍中!AI・機械学習の開発メンバー大募集!

ソフトブレーン株式会社

ソフトブレーン株式会社 members View more

  • 江原 仁美(えはら ひとみ)
    ソフトブレーン株式会社 中途入社

    人財開発室所属。新卒採用をメインに担当。
    よろしくお願いいたします!

  • 自社パッケージ製品「eセールスマネージャーRemix」の開発に関連する業務全般をひたすら行っています。

    新規開発、保守開発、パッケージカスタマイズ開発など一通り経験。
    開発マネージャーとして5年以上経験しています。
    他は、導入コンサルティングなどをちょこっと。

    現在は、製品開発部の組織マネジメント、人材採用・育成が中心です。

    専門としては、
    ・製品企画・ロードマップ策定
    ・他社サービスとの協業企画、開発
    ・企画から運用保守までの一気通貫での開発コントロール


    ソフトブレーン開発の魅力を伝えるべく、開発マネージャー一同で試行錯誤しながら情報発信してます。

    <Youtube>
    ht...

  • 2016年5月にソフトブレーン株式会社にアルバイトとして入社し、発売したてのPepperを利用したプロダクト「eレセプションマネージャー」の開発に参画。
    2017年4月に新卒として正式に入社し、エンジニアの道を歩み始める。
    2019年には新たな部署「研究開発部」の立ち上げメンバーとして抜擢いただき、AI・機械学習の領域の研究開発を実施するユニットを統括するミッションを課される。
    現在では、「AI・機械学習」の領域と「協業」といった他社プロダクトの連携を管轄する2つのチームを配下に、「新技術研究ユニット」を統括。
    また、アルバイトでチームを構成する新しい開発チームの立ち上げに奮闘中。

  • 菅原 久俊(すがわら ひさとし)
    ソフトブレーン株式会社 中途社員

    元々プロジェクトリーダーとして業務していたエンジニアですが、
    現在は、開発プロセスの改善をしています。

    アルバイトの皆様と一緒に仕事ができればと思いますので
    よろしくお願いいたします!

What we do

  • 当社が開発しているソフトウェア
  • スマートデバイスでの利用もでき、営業のワークスタイルが変わります!

当社が顧客に提供する価値は「『仕組みづくり×型づくり』による売上向上」です。

総合満足度No.1*のCRM/SFA(営業支援システム)「eセールスマネージャー」を使った仕組みづくりでは、単にソフトウェアを提供するのではなく、顧客の営業プロセスを棚卸しし、IT化することで生産性を向上させ、そしてカスタマーサクセスを実現するまで伴走しています。

一方の型づくりでは、プロセスマネジメントという考え方に基づき、営業のコンサルティングやトレーニングといった教育的要素から企業の営業課題解決をサポート。

自社開発のソフトウェアを持つパッケージベンダーでありながら、コンサルティング・トレーニングまで一貫して提供できることがソフトブレーンの最大の強みです。

*株式会社ESP総研調べ:2018年5月 全国20~60代の男女/会社経営者・役員・団体役員、会社員・団体職員(派遣社員、契約社員含む)/CRM/SFAの利用者/300名/Webアンケート

Why we do

  • 日本の労働人口は減少の一途をたどり、生産性向上は喫緊の課題
  • 日本の組織・商習慣を知り尽くした仕組みつくり

超高齢社会に突入した日本において、今後、生産年齢人口は減少の一途を辿ります。また、日本企業は非常に生産性が低く、日本の労働生産性はOECD加盟国35カ国中20位。この順位は実に20年間ほぼ変わらない状態です。

そうした中、働き方改革関連法案が可決され、2019年4月から順次施行されることが決まり、企業には長時間労働を是正しながら成果を出す、生産性向上が求められています。

しかし、多くの企業が取り組む働き方改革は、残業時間の削減、あるいは休み方改革がほとんど。肝心、要の生産性向上、つまり売上や成果といったアウトプットを伸ばす取り組みができている企業はほとんどありません。

当たり前の話ですが、残業時間を削減しても売上は伸びません。働き方改革において真に必要なのは、業務を効率化しながら売上・利益を伸ばすことなのです。

ソフトブレーンでは「顧客の生産性最大化」をMISSIONに「仕組みづくり×型づくり」で、真の働き方改革を推進し、日本企業の労働生産性向上を実現します。

How we do

  • 公平で、開かれたコミュニケーション
  • 社内交流活性プロジェクト「eコミュニケーション」活動も活発です!

MISSIONを実現するための7つの行動指針

①顧客基点で全てを始める
顧客基点で日々の全ての業務に取り掛かります。それが我々の創り出す価値の源泉だからです。

②事実に基づき、本質を追求する
主観的・定性的ではなく、客観的・定量的なファクトベースによる科学的アプローチを大切にします。

③現状を疑い、変化を起こせ
現状を当たり前の事実だと受け入れず、何か変える事ができないかを考え尽くします。

④3年で10年分の成長を
限られた時間でも高い生産性を発揮し、圧倒的なスピードで成長し続けていきます。

⑤リーダーであり、フォロワーであれ
チームの価値を最大化するため、時にはリーダーとして、時にはフォロワーとして、上司・部下・同僚の全ての仲間をサポートします。

⑥公平で、開かれたコミュニケーション
「誰が言ったか」に関係なく、「何を言ったか」を重視します。

⑦向き合う姿勢・やり抜く力
顧客や上司・部下に向き合う姿勢を持ち続け、高い目標に対し、やり抜く力を発揮して強い個人・組織を目指します。

eコミュ活動
社員同士が対話できる機会を増やして信頼関係を強化し、エンゲージメントを醸成するため、様々なコミュニケーション活動を行っています。

季節のイベント
花見、納涼会・納会、屋形船、ボーリング大会など全社で交流するイベントを定期的に開催しています。

月1回のケータリングパーティー
毎月第三金曜日にケータリングパーティーを実施。ピザや寿司、たこ焼きなど、立食形式で交流会を開催しています。

社内サークル補助制度
社内サークルの活動をサポート。野球部やツーリングサークル、テニスといった定番のものから、遊園地やレジャー施設を楽しむアミューズ倶楽部やリアル脱出ゲームへ参加するリアル★脱出★サークルまで幅広いサークルが活動中。サークルへの参加は任意ですが、約7割の社員がいずれかのサークルに入っています。

Description

インターンアルバイトとして研究開発部門で一緒に自社開発プロダクトの開発に携わっていただきます。

弊社の開発部メンバーはメインプロダクトである「eセールスマネージャー」(CRM/SFA)を世界No1のソリューションにすることを目指しています!

完璧じゃなくても問題ありません!
メンバーがしっかりとサポートするので、将来エンジニアになるための第一歩として弊社でレベルアップしましょう!

キラキラした最新のツールばかりを利用するのも素敵ですが、当社はツールに頼らず実力で開発しています!
あなた自身の技術とスキルアップをバックアップします!

具体的な業務内容は、「アルバイト数人でチームを組み、モックを開発をすること」です。
「新たなサービスを試作したい。」「新たな技術を取り入れたい。」などの意見も歓迎します!弊社は「誰が言ったか」に関係なく、「何を言ったか」を重視しています。そのため、あなたの提案した新機能が、もしかしたら製品に加わるかもしれません!

◆日々の業務の進め方は・・・
【技術の選定からチームで話し合って進めることができます】
・既存のライブラリを使ったほうが良いのか?
・0から自作したほうが良いのか?
・確立された技術を利用するのが良いのか?
・AI、機械学習などの新しい技術を利用するのが良いのか?
などなど、個人開発では意識することが出来ないようなチームとしての経験を積むことができます。

また、調査・開発していただいたモックはすぐにユーザである社員に対して公開します。
そのため、フィードバックが早く得られ、成長できる環境です。
もちろん、要所要所で先輩社員がしっかりサポート致しますので、安心してください!

【応募資格】
・Webアプリケーションに関わる技術の経験がある方(Java、Python、swift 等)
・自身で調査し技術解を見つける探求心のある方
・チームでコミュニケーションをとりながら開発するのが好きな方

【勤務時間】
* 週2日、1日3時間以上、または週18時間以上~からOK
※土日祝日を除く平日の9:00-18:00
* リモートワークは勤務状況に応じて検討いたします。

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【レポ】内定式が行われました(2019年10月1日)
なんかええやん、この仕事~奥が深いデザイン編~
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Company info
ソフトブレーン株式会社
  • Founded on 1992/06
  • 133 members
  • 東京都中央区日本橋1-13-1 日鉄日本橋ビル9F
  • 学生エンジニア活躍中!AI・機械学習の開発メンバー大募集!
    ソフトブレーン株式会社