株式会社GoodMorningは、2019年4月に株式会社CAMPFIREから分社化（100%子会社）し、社会問題と向き合う人のクラウドファンディング「GoodMorning」を運営しています。 「GoodMorning」は2016年10月にクラウドファンディング「CAMPFIRE」のサブブランドとしてリリースして以来、急成長を続け、社会変革の担い手をサポートしてきました。 分社化することにより、より迅速な意思決定と柔軟性・機動性を確保し、既存事業「GoodMorning」にとどまらず、社会変革の担い手を一貫してサポート可能な仕組みを構築、提供することを目指しています。 ■ 運営サービス 社会問題に向き合う人のクラウドファンディング GoodMorning https://camp-fire.jp/goodmorning これまで約1,400件のプロジェクトが実行され、累計支援額は約7.3億円（2019年3月時点）と、多くの社会課題の解決に取り組む団体や個人のプロジェクトを掲載してきました。 ■ GoodMorningで資金を集めたクラウドファンディングのプロジェクト ・お金がなくて塾に通えない中学生に、みんなの力で「スタディクーポン」を届けたい！ https://camp-fire.jp/projects/view/42198 ・文字を読み上げてくれる眼鏡 OTON GLASSで読める喜びを目の見えない人に！ https://camp-fire.jp/projects/view/25370 ・【2018年9月6日発生 北海道地震】緊急災害支援金 https://camp-fire.jp/projects/view/96881 ■ GoodMorning会社情報 https://goodmorning.campfire.co.jp ＜CAMPFIRE、 ソーシャルグッド事業を分社化 社会変革の担い手を支援する「株式会社GoodMorning」を設立＞ 〜新しい時代の連帯づくりを加速、資金調達による「点」の支援から「面」の支援へ〜 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000184.000019299.html

《MISSION：誰もが社会変革の担い手になれる舞台をつくる》 GoodMorningは「誰もが社会変革の担い手になれる舞台をつくる」をミッションに掲げ、クラウドファンディングの実行者、および支援者という「社会変革の担い手」を増やしていくことを目指します。2020年にはこれまでの累計支援者数2倍への到達を目標とします。 2019年夏には、クラウドファンディングの個別プロジェクトを「社会問題」の視点から紹介するメディアのローンチを予定しています。また、これまでCAMPFIREが主体となってきた緊急災害支援について、今後は「GoodMorning」が引き継ぎ、緊急時に迅速に対応できる仕組みを構築していきます。 2020年に向け、個人の挑戦を「社会変革」のムーブメントへと繋げていくため、一度の資金調達にとどまらず、SNSでのキャンペーンや政策化に向けたロビイング、継続販売のECなど、文化や制度、消費の面から社会を変えていく活動を一貫してサポートできる仕組みをつくっていきます。さらに、活動を前進させるための仲間や資金集めにも、継続的なサポートの提供を行っていきます。 《VISION：誰の痛みも無視されない社会に》 「GoodMorning」では、名前もないお金もない、挑戦者の声なき声を、インターネットをつかって多くの人に届け、様々な挑戦を支援してきました。 気をつけなければならないのは、誰もが資金調達をできる、挑戦できる社会は「課題を個人が自らの努力で解決する社会」と常に隣り合わせにあるということです。しかし、個人の直面する課題はしばしば、「社会の課題」だということを忘れてはいけないと考えます。 誰かが「痛み」を抱えているとき、それを「個人」の問題として矮小化せず、「社会」の問題として社会全体での解決を目指すこと。自助だけに頼らず、共助、公助の仕組みを豊かにしていくこと。 そのために「GoodMorning」は、「誰の痛みも無視されない社会に」をビジョンとして掲げ、一人の個人や一つの団体の支援にとどまらず、社会ぬ向けた発信、連帯の基盤となるコミュニティづくり、新たな社会制度の構築を支援します。 ＜BuzzFeed「クラウドファンディングすればいいじゃん」の社会にはならないで。25歳、社長になる人のこたえ＞ https://www.buzzfeed.com/jp/saoriibuki/goodmorning ＜Forbes　CAMPFIREが新会社設立　「お金の支援」で終わらない社会変革の仕組みづくりを＞ https://forbesjapan.com/articles/detail/26468 ＜HUFFPOST　CAMPFIREが社会課題のサブブランドを分社化「いいインターネットをつくる」新社長の本音＞ https://www.huffingtonpost.jp/entry/campfire-goodmorning_jp_5ca54bcce4b0409b0ec34f27

《社会変革にコミットするグループ内ベンチャー》 株式会社GoodMorningは、社会変革の担い手を支援するために株式会社CAMPFIREから分社化したグループ内ベンチャー企業です。現在のメンバーは全員20代で、プランナーからエンジニアまで、みな社会問題や社会変革に対してそれぞれの関心を持って参画しています。 私たちは、性別や年齢に関係なく、また社内での役割に関係なく、一人ひとりが社会変革の担い手支援の専門家として、プロジェクトオーナーへの適切なサポート、そしてフラットでより良い社会づくりに貢献していきます。 現在、一緒にGoodMorningの創業期を盛り上げてくれるメンバーを募集しています。立ち上げ期だからこそ、結果にこだわり、やり抜く力を持った各領域のプロフェッショナルの方からのご連絡をお待ちしています。 《大胆に挑戦し、数多くの失敗から学んでいく》 CAMPFIRE WAYの１つに「安易に答えを出すのではなく、常に問い続けよう。学びを怠らず、 慢心せず、謙虚な気持ちでいよう。正解なんて無い。この世は課題だらけだ。」という一文があります。 激動する時代の変化の中で、プロダクトもまた変化しつづける必要があります。そのためには失敗や批判を恐れず、常にチャレンジしつづけることが大事です。大胆に挑戦し、数多くの失敗から学んでいくために、新しい技術の採用も含め、プロダクトファーストな組織として何ができるのかを常に問い続けていきます。 CAMPFIRE WAY https://mag.camp-fire.jp/19966/

GoodMorningはこれまでに1400件以上のプロジェクトを掲載、急成長を続けてきましたが、わたしたちのMissionである「誰もが社会変革の担い手になれる舞台をつくる」の実現のためには、社会変革の担い手をもっともっと減らし、安心して使ってもらえるサービスを提供していく必要があります。 この職種の使命は、社会変革の担い手に寄り添い、クラウドファンディングのプロフェッショナルとして、「誰もが社会変革の担い手になれる舞台」をつくっていくことです。 NPOや企業、行政などへのクラウドファンディングの企画・営業から、キャンペーンの達成に向けたサポートまでを担います。 GoodMorningの目指す「誰の痛みも無視されない社会」の実現のため、社会変革の担い手に伴走し、企画やPRの力でGoodMorningを支えるプランナーを募集します。 ■ 具体的な業務内容 社会変革の担い手支援の“プロ”として、「企画」から「実行」まで幅広く支援します。 ・クラウドファンディング起案者候補への企画営業（NPO、企業、行政など） ・クラウドファンディング起案者のページ作成支援（デザイン、編集面でのアドバイスなど） ・クラウドファンディングの達成に向けた、PR戦略面での支援 ・クラウドファンディングの準備から公開、終了までの実施者への伴走支援（時にはプロジェクトに主体的に参加するケースもあります） ・クラウドファンディングにとどまらない新規事業開発 ■ 必須条件 ・何かしらのプロジェクトを自ら企画/立案し、実行した経験（プロジェクトマネジメント実務経験） ・創業期の0→1フェーズを乗り越えられる気概のある方 ・物事の完了まで責任を持てる方 ・あらゆる人とフラットにコミュニケーションをとれる方 ・社会問題への強い興味関心を持ち、解決したいという意欲を持っている方 ■ 歓迎するスキル・経験 ・営業としての実務経験 ・広告やPRなどの企画実務経験 ・データ分析スキル ・NPOやソーシャルビジネスでの業務経験 ・自分でクラウドファンディングを立ち上げた経験 ・ライティングや編集、インタビュー経験 ■ こんなひとにおすすめ ・社会問題に強い興味関心があり、この分野とビジネスを紐づけていきたい方 ・数字にこだわって合理的に議論ができる人 ・指示を待つのではなく、自ら主体的に行動できる人（スタートアップ、ベンチャー経験者歓迎） ・インターネットとウェブサービスが好きな方 ■ チーム体制について 立ち上がったばかりの、非常にスモールなチームです。各メンバー間で、フラットなコミュニケーションとスピーディーな意思決定を行い、日々「GoodMorning」を運営しています。 CAMPFIREのメンバーとも密接にコミュニケーションをとり、協力しながら事業を推進していきます。（オフィスはCAMPFIREと同じです。） ■ 働き方 個人の生産性を重視した自由な働き方を推進しています。 またチームの雰囲気としては、プロジェクトメンバー同士のリスペクトを大事にし、ユーザーへ最大限に価値を提供することを考えてチームでアクションする。楽しく真剣にプロダクトとユーザーのことを考えるメンバーと一緒に行動してお互いを高め合える環境です。 ※雇用形態について 株式会社CAMPFIREで雇用の上、株式会社GoodMorningへ出向となります。 社会変革の担い手支援の“プロ”として、キャンペーン実施者の企画から実行まで伴走し、「誰の痛みも無視されない社会」の実現を目指していく新たな仲間を募集しています。 少しでも興味を持ってくださった方、まずはフランクにお話してみませんか？