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数字よりも人が大事!会社に所属する人のためを思う営業をしませんか?

キューアンドエーワークス株式会社

キューアンドエーワークス株式会社 members

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  • 美容師を経て2016年4月にキューアンドエーワークスに入社。

    全くの異業種から転職ができたのは、未経験者を1から育てる研修制度がしっかりと整っていたからです!パソコンもまともに触ってきたことがなかった私もエンジニアとしてデビューすることが出来ました。研修制度だけでなく、評価制度や部内の体制がしっかりとしていて、頼れる先輩たちに何でも話せます。今はエンジニア経験を活かし、広報としてWEBマーケティングを担当し、自社サイトの運用や色々な制作業務を行っています。社内でキャリアアップ、キャリアチェンジが可能なのが大きな魅力です。

  • アークテック事業部 事業部長/執行役員
    ITを手段として、目的を達成していけるようなエンジニアを育てていきます!
    「遊びも仕事も一生懸命」をモットーに、何事にも全力で取り組んでいます!

What we do

  • 未経験でも経験者でも、これからの未来を支えるエンジニアのために投資は惜しみません。(事業部長:松本)
  • 社内では自由な風土が浸透しており、質問しやすい環境となっています。

キューアンドエーワークスは「人と企業の双方の満足を通じて、社会の発展に貢献する」をミッションに掲げ、企業が抱える課題や人が持つ悩みを、補完しあい、それぞれが幸福となれるようなサポートを実践しています。
IT領域では、顧客常駐事業やRPA導入提案、データ解析など多岐に渡る事業を展開しています。

創業20期目を迎え、約200名のエンジニアが入社しています。エンジニアの半数以上が未経験からスタートしていますが、ゼロから一人前のエンジニアを目指せるよう研修制度を整え、未経験で入社された方の育成をしています。
また、技術に対する向上心が高い方も多く在籍していて、社員同士で資格取得の話で盛り上がったり、有志が集まり勉強会を開催しています。
様々なエンジニア経験を積んでいる方がいるので、そういった方々のアドバイスを聞き、学び続けています。

現在では、受託開発が増えてきていたり、自社内で行うデータ解析業務にも注力しているため、データサイエンティストや開発エンジニアといった人材を積極的に採用しています。
社内ではフレキシブルにキャリアチェンジも可能であり、技術領域におけるキャリアチェンジも可能です。(使用する言語を変えたり、インフラ⇒開発に移ったり…etc)

「今後必須となっていくIT技術を身に着けていきたい」
「今まで身に着けてきたIT技術を活かして別のキャリアを築きたい」
「スペシャリストとしてIT技術を高めていきたい」

そんなエンジニアがそれぞれのペースで、活躍しています!

Why we do

  • 教えあう文化が根付いているため、分からないことを聞くと先輩社員がすぐに教えてくれます。
  • 緑を取り入れ、気持ちを落ち着けながら集中して作業に臨めます。

◆「IT」という言葉の認識を変える

わたしたちが今IT教育に力を入れているのは、これからの未来を担っていく若者に、ITという働く術を身に着けてほしいからです。
ただ、ITを経験されたことがない方には、現状として「IT」という言葉を見た時に、「難しそう」「理系の方にしかできなさそう」という認識が持たれる可能性が高いように感じます。
そういった「IT」に対して何かしら抵抗感を抱いている方に対して、「ITってこんなに利用価値が高いんだよ」「勉強すればすぐに身に着けられるんだよ」というメッセージを発信していき、わたしたちが、個人の「IT」という言葉の認識を変えていき、多くのITエンジニアを輩出していけば、今よりも進んだ、IT社会を作れると信じています。

◆既存のリソースの活用を促す

社会には、人材や情報が有効活用されていない状況が見受けられます。
例えばわたしたちは、既存のデータを活用した統計解析を実施させていただいたり、今まで人材が行っていた定型業務を、RPAによる自動化に置き換え、人材には意思決定をしてもらったりと、人材や情報のフル活用を促しています。わたしたちは、それぞれの人材や企業が効率的に業務を進めていけるように環境を整えていきます。

How we do

  • 社員旅行の風景です。和気あいあいとした職場の雰囲気も魅力の一つ!
  • 社員同士のレクリエーションの風景です。コミュニケーションはかなり活発に取っています。

◆エンジニアに寄り添う環境
わたしたちは、未経験からエンジニアを育成していくという理念のもとに、資格取得支援制度や、スキルアップのための書籍購入費補助、未経験者向けの教育制度が充実しています。

◆技術を高める教育制度
エンジニア歴15年以上の講師がゼロからITについて教えてくれる、未経験者向けの研修を実施しています。内容としては、Linux(CentOS)の使い方から簡単なネットワーク構築、HTML+CSSを使用した自己紹介、Java・PHPなどを使用したプロジェクト研修まで、幅広く行っています。

◆仲間とともに学び合える環境
研修に臨む際には、同じように未経験からITの世界に飛び込んできた方がたくさんいます。最初のうちは「ITって難しいかも・・・」と思うときもあるかもしれませんが、仲間とお互いに教えあいながら、進めている光景をよく目にします。研修の後は、同期で一緒に飲みに行ったり!みなさんも、ここでステキな仲間を見つけませんか?

◆豊富な社内イベント
有志による勉強会が定期的に行われていたり、仲間と一緒にセミナーに参加したりと、技術への向上心を持った社員がたくさん在籍しています。また、社員旅行や会社主催のライブイベントなど、社員が楽しめる企画を多数開催しています!

Description

入社していただいた後に、営業チーム(東京)に配属となり、主に2つの営業活動をしております。

①エンジニアの現場先営業&フォロー
プロジェクトに参画いただいているエンジニアのフォローを担当いただいたり、既存顧客に対しての営業活動を行っていただきます。
特に、エンジニアを大事にするためフォローに注力していますので、このポジションではフォローを手厚く行っていただける方をお待ちしております!

②他社様の経営状態を視覚化するシステム導入支援
各企業様にある既存のデータを統合し、現状や今後の経営状況を視覚化できるシステムの導入支援を行っています。
扱っていただくのは、無形商材ですが、有形商材の営業経験も活かせます!

◆ポイント
・新規テレアポや飛び込み営業はございません。
・女性社員も活躍中!営業チーム一丸となって、同じ目標に向かって活躍しています!
・ジョブチェンジ制度が有り、自身の希望に合わせたキャリア形成が可能な環境です!
・事業部の平均年齢は28.5歳で、20代の割合は70%を占めています

◆チーム体制
男:3人(40代:1名、30代:2名)
女:2人(20代:2名)

Highlighted posts

Basic info
Looking for Sales
Job type Mid-career
Special features Available to talk on Skype
Company info
Founder 池邉 竜一
Founded on July, 1999
Headcount 420 members
Industries IT (Telecom/SI/Software) / Human Resources / Nursing Care

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Location

東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23F