「障害」とはなにか。 社会生活に大きな困難があるために「障害者」と括られている人がいますが、もし、肢体不自由の方が軽快に移動できるカッコイイ車イスがあったら、「移動する困難」はなくせるのではないか。もし、精神的に不安の強い方でも安心して働ける職場があたりまえにあったら、「働く困難」はなくせるのではないか。社会には多様な人がいます。社会の側に人々の多様な生き方を実現するサービスや技術があれば、障害はなくしていける。 障害は人ではなく、社会の側にある。 そのように考え、働くことに困難のある方向けの就労支援サービス「LITALICOワークス」、学ぶことに困難がある子ども向けのオーダーメイド学習教室「LITALICOジュニア」、IT×ものづくり教室「LITALICOワンダー」を展開してまいりました。さらに2015年には、ネット事業を開始。発達障害ポータルサイト「LITALICO発達ナビ」に加え、働くことに障害のある方の就職情報サイト「LITALICO仕事ナビ」をリリース。さらに、障害や特性がある方の自分らしい人生をサポートするサービスとして「LITALICOライフ」も事業化しました。 現在は各教室やセンターなどの全国の事業所運営の実践から得たナレッジをプラットフォーム事業を通し、福祉事業所全体へ普及し、プラットフォーム事業で得たデータを活かし、R&Dなどを通して、再びリアル事業所に活かしていくといった相互に連携しあうことで提供価値の最大化を目指しています。 ◇LITALICOジュニア: https://junior.litalico.jp/ ◇LITALICOワンダー: https://wonder.litalico.jp/ ◇LITALICOワークス: https://works.litalico.jp/ ◇LITALICOライフ: https://litalico-life.co.jp/ ◇LITALICO発達ナビ: https://h-navi.jp/ ◇LITALICO仕事ナビ: https://snabi.jp/ ◇LITALICOキャリア: https://litalico-c.jp/ ◇学校教育ソフト: https://s-edu-soft.litalico.jp/

「LITALICO」は日本語の利他と利己を組み合わせた造語です。 これは当社の創業から変わらない価値観です。社会の幸せと自身の幸せをつなげる関係性を築くことで、利他と利己の両方を実現する意味が込められています。 すべての「人」の可能性が最大に拡がる社会の仕組みを築く。 そのためには社会のための人でなく、「人」のための社会をつくること。「人」が中心の新しい社会をデザインしていくこと。 私たち自身も「人」を大切に、お互い活かし合う仲間でありたい。事業においても、組織においても常に中心は「人」であるという意思を込めて「人」をシンボルにしたデザインを採用しました。 LITALICOの理念・ビジョン: http://litalico.co.jp/vision/philosophy/

LITALICOで働く一人ひとりがお互いの違いをいかしながら多様なライフプランやワークスタイルを選択できる環境づくりやそれを支えるための制度設計をしています。 多様な社員が集まっているLITALICOだからこそ、社員のアイデアをもとにした制度もあります。 ◇働く環境（社内制度紹介）：　https://litalico.co.jp/recruit/workplace/

当社は2005年に創業しこれまで、理念「世界を変え、社員を幸せに」・ビジョン「障害のない社会をつくる」実現に向けて事業を展開してきました。 今後当社は、「障害のない社会をつくる」ビジョンを福祉業界全体で実現していくためにも、障害福祉分野に特化した就職・転職支援サービス【LITALICOキャリア】事業を開始します。 http://litalico.co.jp/news/12237 今回は2019年2月に開始となる【LITALICOキャリア】のインサイドセールスとして、サービス拡大の重要な役割を担っていただける方を募集します！ ＊＊＊＊＊LITALICOキャリアって？ 2019年2月にオープンする【LITALICOキャリア】は、障害福祉分野に特化した就職・転職支援サービスです。 ”求人情報サイト”と”人材紹介サービス”を展開し、福祉従事者と事業所をつなぐ役割を担っていきます。 ＜求人情報サイトの運営・人材紹介サービス＞ 求人情報サイトは無料で利用できるため事業所側での負担はほぼありません。（採用時のみ成果課金が発生します） また、求職者側も無料で利用でき、情報が集約されたサイトを通じて得たい情報を簡単に得ることができます。 ●お任せしたい業務内容 リストアップされている事業所に電話をかけ、LITALICOキャリアのサービスをご説明。 求人情報サイトの掲載契約受注を目指していただきます！ ファーストコンタクトをお任せするため重要な役割ですが、契約時には喜びもひとしお。 ※ノルマ・クレームなどの対応はなく、万が一対応に困った場合も近くに上司がいるためご自身で対応いただく必要はありません！ ＊電話をかける相手は福祉事業所の方で温和な方が多く、 　LITALICOをご存知の方も多いため、快くお話を聞いてくださいます。 ＊電話をかける際にはトークスクリプトがあり、 　レクチャー期間も設けているため未経験の方でも安心です♪ 　分からないことがあれば、周りにいるチームメンバーにすぐ相談もできます。 今ある困りごとの解決だけでなく、顕在化していないニーズをヒアリングし、ご自身からサービスの提案などもしていただきます。 個人で考えるもよし、チームで考えて案の施策を練って提案することもあるため、新しい知識やスキルを身につけやすい環境です。 ＊今後のご希望次第では、チームメンバーの進捗管理や、サービス質の向上、アルバイトの方の育成などもお任せします！ ●こんな方にオススメ ・営業アシスタント、カスタマーサポート、営業事務などサポート業務経験のある方 ・販売など社外とのコミュニケーションが発生する業務経験がある方 ・人材会社で営業もしくは営業アシスタントの経験がある方、企業で採用担当のご経験がある方 上記の方は入社後、早々にご活躍いただけると思います！ ●勤務条件 ・週4／1日4時間以上（土日祝休み） ・東京本社勤務（中目黒駅から徒歩2分） 時間例） 　フルタイム　7h ① 9:00～17:00　② 10:00～18:00 　パートタイム4h ① 9:00～13:00　② 13:00～17:00 ※勤務曜日や時間帯は柔軟に相談できます 少しでも気になった方、まずはお気軽にエントリーください＾＾