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on 2019-02-12
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Airi Maruyama
2014年愛媛大学教育学部を卒業後、株式会社ベネフィット・ワンに入社。人事部に配属され新卒採用業務を担当。2017年より、共通ポイント「Ponta」を運営する、株式会社ロイヤリティ マーケティングに入社。人事総務部にて採用全般、安全衛生委員会、人材戦略などを担当するとともに、企業文化醸成のための全社プロジェクトを兼務。2018年より現職。
Tomoyo Sakai
愛知教育大学教育学部出身。 2012年に新卒入社で株式会社LITALICO入社。 就労支援事業(LITALICOワークス)にて約5年間、 障害のある方の一般企業への就職をサポートをする。 その後、内部監査室へ異動し、経営諸活動が合法的・合理的に行われているか 調査・評価・改善提案・フォローアップを行う。 2017年10月より採用部へ異動し、現在はアルバイトや中途社員の採用を担当。
Kazuyoshi Motoki
札幌の高校で講師(教科:情報)の傍ら、PBLや学習者の動機付けをキーワードに大学院で研究を行う(経営情報学修士)。 修了後は情報分野の専門学校で5年間教壇にたったあと、2016年5月より株式会社LITALICOに勤務。 ITxものづくり教室「LITALICOワンダー」の教室運営や、総務省主催の「若年層に対するプログラミング教育の普及推進」事業のプロジェクトに携わる。
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Location
東京都千代田区神田須田町2-3-16 ユニゾ神田須田町二丁目ビル6F(旧:千代田パリオンビル)
13/10registered
Registration deadline Feb 25, 2019, 23:59
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東京都千代田区神田須田町2-3-16 ユニゾ神田須田町二丁目ビル6F(旧:千代田パリオンビル)
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