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その手でHR Tech事業を加速させる、エンジニアインターン募集!

グラム株式会社(gram Inc.)

グラム株式会社(gram Inc.) members

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  • 大学2年時から3社のITベンチャーでインターンとして開発を経験していて、現在グラム株式会社にてHRサービスの開発に携わっています。

    最近はReact.jsや機械学習などを勉強するのが好きで、息抜きの感覚で触ったりしています。

  • グラム株式会社(旧U-NOTE) 代表取締役

    【経歴】
    2012年、KDDIが行う起業支援プログラム「KDDI∞Labo」に当時最年少である20歳で採択され、2012年6月、株式会社U-NOTE(現 グラム株式会社)を創業

    2015年10月、株式会社イグニス(3689・東証マザーズ)の連結子会社になる。

    2018年10月、ビジネスマン向けメディア「U-NOTE」を株式会社PR TIMESに事業譲渡し、グラム株式会社に社名変更。

    現在は、「成しうる者が為すべきを為す」を実現するため、性格診断データを用いた転職マッチングサービス「Jobgram(ジョブグラム)」を開発中。

  • U-NOTE(現 グラム株式会社)のエンジニアやってます。元金融系システムの開発やってました。
    本当はサーバーサイドエンジニアなんですが、最近は、AWSでのサーバー構築などのインフラ周りも担当していたりします。

  • 株式会社U-NOTE(現 グラム株式会社)でBIチームのエンジニアインターンとして働いています。
    広告運用に必要な情報を収集・整理してわかりやすくマーケの方に情報を共有するためのプログラムを作っています。

    大学ではものづくりやプログラミングなどの情報技術を地域の人々に知ってもらうための活動をする団体に所属していて、主にAndroidアプリ開発を行っています。
    多くの人々に使ってもらえるようなサービス開発や、煩わしいことをITのチカラで解消していきたい。

What we do

  • 2018年10月、旧社名でもあったU-NOTE事業を譲渡し、HRにまつわる不を解消することを目指すスタートアップとして再始動しました。
  • 各々がプロとして目標達成のために必要な行動を取る。それと引き換えに自由があるという社風です。

グラムは、「可能性から信頼を紡ぐ」会社です。

一人ひとりに与えられている「可能性」を正しく認識することで、適切な機会と出会うことができ、その人が得られるであろう「信頼」を最大化します。

そして自分の持っている可能性に気付くことができるサービスが「Jobgram(ジョブグラム)」です。

Jobgramは、65問の質問に答えるだけで、約2,000パターンの中から性格タイプを分析し、最適な求人に出会うことができます。

求職者だけでなく、採用企業の経営者や社員の方にも性格診断を受けてもらっているため、自分が活躍できそうな相性の良い求人とマッチングすることが可能です。

Jobgramがなければ出会うことができなかった機会を通して、信頼を積み上げていくことで、その人の人生をより良いものに変えていきます。

【事業について】
■キャリア事業
-性格傾向データによる求人マッチングサービス「Jobgram(ジョブグラム)」
https://jobgram.jp

-性格傾向データによる転職エージェントサービス「Jobgramエージェント」

Why we do

弊社はこれまで、U-NOTEという若手ビジネスパーソン向けの情報メディアを運営してきました(2018年に事業譲渡済み)。

その中で、20・30代の若手が必ずと言っていいほど直面する課題に「キャリア形成」があります。そのため、若手ビジネスパーソン×転職という切り口で様々な企画やマーケティング支援を行ってきました。

その中で、

「転職サイトやエージェントは、ビジネスパーソンの転職回数が増えるほど儲かるという仕組みは本質的と言えるのか?」

「広告で転職を煽るだけが人材企業のマーケティングなのか?」

という疑問が湧きました。

その疑問に向き合っていくうちに、
"私たちなりの分解・解釈し、課題解決を行う"ことで、"働く全ての人のキャリアを豊かなものとし、世界の生産性向上を目指す"ことをミッションとした組織へと方向転換をすることとなりました。

会社名をグラム株式会社に変更し、HR Techスタートアップとして再スタートを切りました。

人材採用や転職・就活領域には非常にたくさんのサービスがありますが、未だに「これさえあればOK」という最適解は出ていません。

よって、最後発の我々が既存のサービスと異なるアプローチで人材領域における最適解の一つを生み出せる可能性は充分にあると考えています。

How we do

  • Jobgramでは、独自開発の性格診断とチャットボットを活用した転職サービスを提供しています。
  • ビジネス書、技術書、HR領域に関する本が揃っています。わからないことは学習する、という積極的な姿勢を応援します。

【オープンなコミュニケーション】
各事業部のやり取りはSlackのオープンチャンネルで公開しています。対面でのMTG内容も議事録にまとめSlackに公開。
経営陣の意思決定についても決定事項だけでなく、プロセスも可能な限りSlackで社内公開しています。

「共有より同期を」をテーマに、経営陣が持っている情報を社内公開し、現場もそれをインプットする。そうすることで無駄な稟議を挟むことなく、全員がシームレスな意思決定をできるようになると考えています。

★「共有より同期」を。グラムが考えるスタートアップにおける理想の組織のあり方
https://note.mu/ginc/n/nc2779ebb85b1

【成果ファースト】
会社やチームの方針に基づき決められた各々の目標に対し、どれだけ成果を出すか考え行動する。目標に対しての課題発見や問題解決が好きな人が活躍できる環境です。

Description

現在グラムでは、新規事業・新サービスの開発を担う、エンジニアインターンを募集中です。

実際に動いているサービスの開発に関わり、チームでの運用を学びたいという方をお待ちしています!エンジニアとして人より多くの経験を積みたい、多くの挑戦をしたいという方は、まずはメッセージでお話しましょう!

◯勤務時間
10:00-19:00(予定に合わせて半日でも可)
週2-3日程度(※半年以上の勤務を推奨)
*学生の場合は、テスト期間中の休みに関して柔軟に対応します!

◯身につくスキル
HTML、CSS、Javascript
PHP、Ruby
GitHubを用いた運用

◯必須経験・スキル
・HTML、CSS、JavaScriptを用いた開発経験
・Webアプリケーション環境での開発経験(Ruby on Rails)

◯歓迎するスキル
チーム、もしくは個人での開発経験及びサービスリリース経験

◎歓迎する人物像
・誰に対しても誠実であろうとする
・思考し続けて何が何でも問題を解決したい
・大きく成長したいと思っている
・仕事を楽しみたいと思っている
・改善ではなく改革志向
・いつまでも謙虚さを持って学ぶ姿勢

◆◆◆用いている言語・フレームワーク等◆◆◆
-言語: PHP、 Ruby
-フレームワーク: CodeIgniter、 Ruby on Rails
-インフラ: AWS
-WEBサーバ: nginx
-DB: Amazon RDS (MySQL)
-各種ツール:GitHub、 Vagrant、 Docker、 Redis、 Elastic Beanstalk、 Slack

◆◆◆グラムの環境◆◆◆
急速に成長しており、新規事業も手がけているため、開発に限らず、様々な業務を経験することができます。

グラムは、大きな成長曲線を描こうとしています。このタイミングで、事業と組織にどんな変化があるのか、それをどうみんなで乗り越えていくのか、どう楽しんでいくのかを間近で見れるチャンスだと思います。

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Basic info
Looking for Web engineer
Job type Internship / Contract work
Special features Students welcome
Company info
Founder 小出悠人
Founded on June, 2012
Headcount 20 members
Industries IT (Internet/Mobile) / Media / Publishing / Human Resources / Nursing Care

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Location

東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー17F