ピクスタは、「才能をつなぎ、世界をポジティブにする」を理念に、世の中に埋もれた才能と世界をつなげるクリエイティブ・プラットフォーム事業を展開しています。 ・PIXTA ( https://pixta.jp ) 写真・イラスト・動画・音楽のデジタル素材マーケットプレイス。2005年の誕生以来、25万人を超えるクリエイターと顧客が3,900万点を超える素材の売買を行う国内最大級のストックフォトサイトに成長し、現在はアジア5カ国（シンガポール、台湾、ベトナム、タイ、韓国）への展開もしています。 ・fotowa ( https://fotowa.com ) 2016年2月にリリースした、好きな場所に好きなプロのフォトグラファーを呼ぶことができる出張撮影サービス。ユーザーにはスタジオ撮影とは違う撮影体験とオンラインで完結する利便性、フォトグラファーには柔軟な働き方と新しい仕事の機会を提供しています。 ・Snapmart ( https://snapmart.jp/ ) 一般ユーザーがスマホで撮影した写真を出品し、企業に広告素材として販売できるマーケットプレイス。2016年8月にピクスタが子会社化し、事業を運営しています。 ・mecelo（https://mecelo.com/） 2018年4月にリリースしたばかりの好きな作家を継続的に支援できる作家支援プラットフォーム。パトロンとして支援をはじめると、作家から毎月さまざまなリターンがあったり、作家やほかのパトロンと交流することもできます。

「才能をつなぎ、世界をポジティブにする」を理念とし、クリエイターと購入者に、自由に活用が可能なプラットフォームを提供したいと考えています。 写真・イラスト・動画に関しては言語などのボーダーはありません。 今後は、日本からアジア、アジアから世界へ広げ、誰もが活躍できる世界をピクスタは実現しようとしています。 そして自分の才能が世界につながり認められる感動、素晴らしい才能に出会う感動を数多く創造し、それら無数の感動の集積によって世界をポジティブにしていくことが私達のミッションです。

約80名の社員が渋谷オフィスで働いています。インターンから入社する人もいれば、web系に限らず大手企業や公務員などバックグラウンドもさまざま。やりたいことと、ピクスタで提供できる環境がマッチし、入社に至るという点では共通しています。 また、社風はひとことで言うと「フラットでオープン」。年齢や社歴、役職にとらわれず意見・提案が歓迎されるボトムアップな雰囲気で、Chatwork（社内コミュニケーションツール）では経営会議などの議事録ルームや、経営陣が考えていることの発信ルーム、ワイガヤチャット（仕事には直接関係ないが気になる情報をシェアする）などがあり、誰が何を考え、どう動いているかが分かりやすくなっています。 戦略人事部は部長・労務担当・総務担当2名・採用担当1名の5名体制です。20代〜40代のメンバーで、中には子育てしながら働くメンバーもおり、メリハリを大事に働いています。

ピクスタの労務チームで、労務アシスタントを募集します！ 《詳しい業務内容》 ・勤怠処理 ・給与計算 ※勤務時間やご経験によって「社会保険手続き」「住民税更新処理」「年末調整処理」などもお任せします。 ※計算はマネーフォワードクラウド給与を使用しています。（使ったことがなくてもOKです！） 《活かせる経験》 ・給与ソフトでの給与計算経験 ・オフィスワーク経験2年以上 ・経理経験 ・エクセルでの表計算（関数の知識がある方は大歓迎） ※全てに当てはまらなくても、ブランクがあってもOKです！ 《こんな方と働きたい》 ・現状にとらわれず改善の提案や意見をくださる方 ・丁寧に仕事をするのが得意な方 ・細かいデータを効率的に処理するのが得意な方 ・柔軟な対応ができる方 《勤務時間・日数》 平日9：00～19：00の中で 実働５時間、週３日からご相談ください。 ※主婦（主夫）の方で扶養範囲内で働きたい方も、週５日フルタイムで働きたい方も歓迎です。 ※月初に多めに来られる方歓迎です。 ※長期勤務を希望の方歓迎です。 《得られる経験・スキル》 ・基本的に自社で全て行っているので全体を俯瞰しながら業務を進めることができます。 ・徐々に慣れてきて、機会があれば国内子会社、海外子会社の計算業務に携わることができます。 ・よい意見は積極的に取り入れる社風なので、意見や提案は大歓迎です◎ 急成長中のピクスタでスキルアップしながら 共に戦略人事部をつくり上げていきたい方、お待ちしております！