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  • 営業未経験|第二新卒歓迎◎

営業経験ゼロでも、誰よりも成長したい。その気持ちを評価するITベンチャー

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Mid-career

on 2026-10-20

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営業経験ゼロでも、誰よりも成長したい。その気持ちを評価するITベンチャー

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株式会社ミリアド's members

Kiyomasa Higuchi

2007〜13年 一部上場企業のベンチャー企業で最年少で部長になる。        複数の新規事業の立ち上げなどを行う。 2018年 株式会社ミリアド設立を立ち上げ、代表取締役に就任。 2019年 自分の器を広げる事を目的として大前経営塾に入学。 2026年10月までにIPOすることが目標。 複数のIT企業の社外取締役や顧問も行っております。 得意分野はIT系の新規サービスの立ち上げ。 世の中をアップデートできるようなサービスを作り続けていくのが使命だと思っています。

「夢を追いかけている人と一緒に仕事がしたい!」ミリアドCEOが語る自社の魅力と強み

Kiyomasa Higuchi's story

M R

群馬県出身2001年生まれです。 現在はSaas業界で印刷業界に特化したツールを扱う企業でセールスとして活動しています。 趣味としては筋トレとバスケットボールです。 筋トレは約3年間続けており、日々のストレスを解消しつつ、自分と向き合う時間になっております。 バスケットボールは学生時代から約11年間続けており、全国大会にも出場した経験がございます。

株式会社ミリアド's members

2007〜13年 一部上場企業のベンチャー企業で最年少で部長になる。        複数の新規事業の立ち上げなどを行う。 2018年 株式会社ミリアド設立を立ち上げ、代表取締役に就任。 2019年 自分の器を広げる事を目的として大前経営塾に入学。 2026年10月までにIPOすることが目標。 複数のIT企業の社外取締役や顧問も行っております。 得意分野はIT系の新規サービスの立ち上げ。 世の中をアップデートできるようなサービスを作り続けていくのが使命だと思っています。
「夢を追いかけている人と一緒に仕事がしたい!」ミリアドCEOが語る自社の魅力と強み

「夢を追いかけている人と一緒に仕事がしたい!」ミリアドCEOが語る自社の魅力と強み

Job Description

What we do

世の中を【1ミリ】アップデートできるようなサービスを世の中に追加【add】していくことを掲げています。 誰もが当たり前に使っていただけるようなサービスをリリースし、当社のサービスに関わる全ての方に満足していただけるような機会を創造していきます。 ミリアドでは、プロダクトだけでなく関わる人の成長にもブーストがかかる環境をつくることを大切にしています。 挑戦と振り返りを繰り返しながら、個人も組織も前に進んでいく。 その積み重ねが、結果的に世の中の「当たり前」を更新していくと考えています。 ■ミリアドについて 株式会社ミリアドは、自社サービス「QLEAR」の提供・企業コンサルティングをメインに展開する会社です。 平均年齢は33歳(最年少は20歳、最年長は43歳)で、勢いとロジカルの両面を兼ね備えた組織になっています。 働く環境は大手企業並みに整備されているのに、メンバー全員ブラック企業並みに「挑戦」「成長」「成果」を追い求めるマインドを持っていることも特徴です。 ■QLEARについて キュリアは、企業や店舗の「もっとお客さんに来てほしい」「イベントを盛り上げたい」という願いを叶える、デジタルキャンペーンツールです。 みなさんも、スマホでスクラッチを消すったり、商業施設でスマホを使ったスタンプラリーに参加したりしたことがありませんか? まさに、あの仕組みをノーコード(プログラミングなし)で簡単に作れるサービスです。 有名企業のイベントや街の活性化など、私たちが普段目にするたくさんの「楽しい仕掛け」を裏側から支えています。
QRコードリーダーで読み込み、ガチャを試すことができます。(アプリをDLする必要はありません)サンプルガチャのため、個人情報を入力することもありませんので、ご安心ください。
メンバー同士の仲が良く、和気藹々としたチームで仕事をしています
失敗を責めるのではなく、「なぜそうなったのか」「次にどう活かすか」を一緒に考える文化です。
リモートで自分の環境に合った働き方が出来ます!定期的に綺麗なコワーキングオフィスで顔を合わせながら仕事をして、コミュニケーションを図っています。国内外でワーケーションを利用する社員もおり、柔軟な働き方をしています。

What we do

QRコードリーダーで読み込み、ガチャを試すことができます。(アプリをDLする必要はありません)サンプルガチャのため、個人情報を入力することもありませんので、ご安心ください。

世の中を【1ミリ】アップデートできるようなサービスを世の中に追加【add】していくことを掲げています。 誰もが当たり前に使っていただけるようなサービスをリリースし、当社のサービスに関わる全ての方に満足していただけるような機会を創造していきます。 ミリアドでは、プロダクトだけでなく関わる人の成長にもブーストがかかる環境をつくることを大切にしています。 挑戦と振り返りを繰り返しながら、個人も組織も前に進んでいく。 その積み重ねが、結果的に世の中の「当たり前」を更新していくと考えています。 ■ミリアドについて 株式会社ミリアドは、自社サービス「QLEAR」の提供・企業コンサルティングをメインに展開する会社です。 平均年齢は33歳(最年少は20歳、最年長は43歳)で、勢いとロジカルの両面を兼ね備えた組織になっています。 働く環境は大手企業並みに整備されているのに、メンバー全員ブラック企業並みに「挑戦」「成長」「成果」を追い求めるマインドを持っていることも特徴です。 ■QLEARについて キュリアは、企業や店舗の「もっとお客さんに来てほしい」「イベントを盛り上げたい」という願いを叶える、デジタルキャンペーンツールです。 みなさんも、スマホでスクラッチを消すったり、商業施設でスマホを使ったスタンプラリーに参加したりしたことがありませんか? まさに、あの仕組みをノーコード(プログラミングなし)で簡単に作れるサービスです。 有名企業のイベントや街の活性化など、私たちが普段目にするたくさんの「楽しい仕掛け」を裏側から支えています。

Why we do

失敗を責めるのではなく、「なぜそうなったのか」「次にどう活かすか」を一緒に考える文化です。

リモートで自分の環境に合った働き方が出来ます!定期的に綺麗なコワーキングオフィスで顔を合わせながら仕事をして、コミュニケーションを図っています。国内外でワーケーションを利用する社員もおり、柔軟な働き方をしています。

誰でも使いやすいシンプルなサービスを提供していくことが、業界発展の大きな波を作る第一歩だと考えています。 MISSION ■世の中のスタンダードを作り続ける■ VISION ■世界に1ミリの変革を■ 世の中には便利なサービスが数多くありますが、使われていないものも少なくありません。 理由は、複雑で使いにくいから。 ミリアドは、 「誰もが迷わず使える」 「自然と次の行動につながる」 そんなシンプルさを追求することで、世の中に変化を生み出してきました。 それと同時に、社内でも 失敗→振り返り→改善 のサイクルを高速で回すことで、 一人ひとりの挑戦に成長ブーストがかかる環境をつくっています。 VALUE ・相手より相手のことを考える(Think Fair) ・何事もフラットに(Flat Position) ・チャレンジし前進し続ける(First Penguins) ・スピード感を持って行動を(Move Fast) ・半歩先の未来を予測する(Make up Future) 失敗を責めるのではなく、「なぜそうなったのか」「次にどう活かすか」を一緒に考える文化です。 営業職で入社1年でリーダーに抜擢されたメンバーもおり、実績とやる気が素直に評価される環境を整えています。

How we do

メンバー同士の仲が良く、和気藹々としたチームで仕事をしています

経験よりも、これからの可能性を大切にする。 ミリアドには、年齢や社歴に関係なく、一人ひとりの挑戦を応援する文化があります。 ■ 年齢や社歴に関係なく、チャンスがある 営業職として入社し、わずか1年でトップセールスを達成し、リーダーに抜擢されたメンバーもいます。 大切なのは、これまでの肩書きではなく、今どれだけ行動し、成長しているか。 自らチャンスを掴みにいく人を応援する環境です。 ■ 失敗を成長につなげる文化 私たちが大切にしているのは、失敗を責めることではなく、そこから何を学ぶか。 「なぜうまくいかなかったのか?」 「次はどうすれば成果につながるのか?」 一人で抱え込まず、周囲と相談しながら改善を重ねていきます。 営業未経験だからこそ、最初はわからないことがあって当然。 わからないことを素直に聞き、自ら学ぼうとする姿勢を大切にしています。 ■ 仲間と切磋琢磨できる環境 ミリアドには、成長意欲が高く、目標に向かって本気で取り組むメンバーが集まっています。 お互いに刺激を受けながら、ときには助け合い、ときには競い合う。 一人では難しいことも、仲間と一緒だから乗り越えられる。 そんなチームを目指しています。 ■ 自分らしい働き方とキャリア 週1回の出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務を導入。 また、営業として成果を積んだ先には、マネジメントやコンサルティング、マーケティング、人事など、新しいキャリアに挑戦できる可能性もあります。 今はまだ将来の目標が明確でなくても大丈夫。 仕事を通じて、自分の可能性を広げていきませんか? ■当社で活躍している社員のストーリー記事もぜひ 実際にミリアドで成長しているメンバーのリアルな声は、ストーリー記事でご覧いただけます。 「変化することは楽しい」入社1年でトップセールスを達成、リーダーへ抜擢された成功の秘訣とは https://www.wantedly.com/companies/company_2069858/post_articles/884501

As a new team member

■募集職種 セールス職を募集します。 ■仕事内容 ・ITツールQLEAR(キュリア)の提案、クロージング ・テレアポ〜商談、契約までの営業活動 ■働く環境 ・ハイブリッド勤務(週1出社&リモート) ・ワーケーションも可能 ・営業成果に応じて、コンサル・マーケティング・人事など他部署へのキャリアパスあり ■求める人物像 <必須条件> ミリアドのMMVに共感してくださる方 <こんな方を歓迎します> ・「今の会社で、自分の成長が止まりかけている」と感じている ・数字だけでなく、プロセスや考え方も含めてフィードバックされたい ・昨日の自分より1ミリでも成長することにワクワクできる ・分からないことをそのままにせず、自分から質問・相談できる ・失敗しても「じゃあ次どうする?」と前向きに考えられる ・将来的に、チームを率いたり、人を育てるポジションにも挑戦したい 営業経験がある方はもちろん歓迎ですが、経験よりも 「挑戦したい」「成長したい」という意思と行動 を重視します。 「頑張っても評価されない」「成長したいのに、任される仕事が増えない」 そんな環境で、 貴重な時間を使ってほしくありません。 ミリアドでは、 ・挑戦した分だけ学びが返ってくる ・振り返りを通じて成長にブーストがかかる ・個人の目標や夢も本気で応援される そんな環境があります。 ・今の環境に少しでもモヤモヤしている ・ミリアドのメンバーのストーリーに共感した そんな方は、ぜひ一度カジュアルでお話ししましょう! ■ 最後に 1年後の自分が、今よりずっと好きになれるように。 最初から自信がなくても大丈夫。 大切なのは、最初の一歩を踏み出すこと。 面談では、ミリアドのことだけでなく、あなたがこれから挑戦したいことや、将来の目標についても聞かせてください。 少しでも興味を持っていただけたら、ぜひ「話を聞きに行きたい」からエントリーしてください! あなたの新しい挑戦を、お待ちしています。 少しでも興味を持っていただけた場合、ぜひ会社紹介のストーリー記事も読んでみてくださいね! ◇ミリアドってどんな会社? https://www.wantedly.com/companies/company_2069858/post_articles/910647
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