《ミッション》 社長直下の精鋭チームにおいて、次世代（5年・10年先）の経営の柱となる新規サービス・商品をゼロから構想し、具現化することが最大の使命です。 単に美味しいレシピを作るだけでなく、顧客体験と収益性を両立させたメニュー戦略を設計し、他社アライアンスや高難度プロジェクトを成功へと導く、食のクリエイティブ・リーダーシップが求められます。 《業務内容》 オイシックスでは、『Kit Oisix』や『デリOisix』などのサービスを展開し、毎週新しいメニューをお届けしています。 その商品企画から収益構造の設計までを一気通貫で担っていただきます。 ・新サービス、新商品の企画立案およびメニュー要件設計 ・・お客さまへのヒアリング、仮説検証 ・メニューやレシピの開発 ・・要件定義、原価計算、メニュー名やレシピ工程作成、試作メニューチェック ・データやお客さまの声の分析・レビューと、それに基づくレシピ改善 ・レシピ開発のスペシャリストの育成 オイシックスが所有するブランドだけでなく、難易度の高い案件や、他社とのアライアンスなどのサービス要件・レシピ要件作りも行っていただきます。 《必須要件》 ・商品・レシピ企画経験のある方 ・自分が開発したレシピの改善をしてきたことがある方 ・競合動向や市場トレンド、顧客ニーズの分析に基づき、仮説立案を行って新規レシピ・企画を開発した経験がある方 ・プロジェクトマネジメントのリーダーを経験していたり、経営や他チームを巻き込みながら改善や構築をしてきたことがある方 ・基本的なエクセルスキルがある方 《歓迎要件》 ・食・専門領域の経験：栄養学の知識（管理栄養士等）、メディア/D2Cでのコンテンツ開発、またはレシピ出版・発信の実績 ・ECマーケティング・分析力：ネーミング・商品訴求・LP企画の経験、およびデータ（購買/行動/レビュー）に基づく改善経験 ・アライアンス・推進力：他社とのコラボ・タイアップ企画などを主導したプロジェクトリード経験 ・事業立ち上げ・環境適応力：ベンチャー企業での就業経験、または新サービス・新規事業の立ち上げ経験 《求める人物像》 レシピプロデューサーは、会社全体の経営方針を理解し、企画マネージャーと二人三脚でサービスを作っていくことが求められます。 前例のない課題に対しても、本質的な問題を迅速に特定し、解決策を講じて粘り強く推進・突破していく力も必要となります。 また、ご自身がレシピを担当するだけでなく、レシピのスペシャリストを育成することもお願いしています。マネージャーや管理職でなくても、後輩の育成に携わってきた経験がある方は向いています。