▍募集背景 2005年の創業以来、第三者検証を中心にソフトウェアテスト・QAで実績を積み重ねてきました。 近年は、上流工程から品質を担保するQAの重要性が高まっており、業務システム案件の増加に伴う事業拡大を受け、QAエンジニアの増員・体制強化を進めています。 ▍このポジションの魅力 ■品質保証のプロフェッショナル市場は今、確実に伸びている 最新の市場予測（※）では、世界のソフトウェアテスト市場は2034年にかけて現在の約2倍（1,125億ドル）規模へ急拡大する予測です。 開発プロセスの中で品質の重要性は年々高まり、専門性をもった第三者による検証ニーズが急増中。 本ポジションでは、その中心となって技術力・分析力・折衝力をフルに活かしながら、確かな市場価値を築いていくことができます。 ※出典：Global Market Insights「Software Testing Market 2025-2034」 ■ISTQBプラチナパートナーの技術水準 当社は、世界基準のソフトウェアテスト資格「ISTQB®」 プラチナパートナーとして、JSTQB上級資格保有者が多数在籍し、社内の品質基準やプロセスも高度な知見に基づいて整備されています。 資格取得支援はもちろん、資格を実務にどう反映するか、組織としてどう展開するかを議論・実践する風土があるため、すでにISTQBを取得されている方にも、新たな挑戦や貢献の場があります。 ■多彩な業界・案件で普遍的な品質保証スキルを習得 当社は創業20年で3,000件超・700社以上の実績があり、金融、製造、公共、IoTなど幅広い業界のプロジェクトに携わっています。 特定業界に偏らず、汎用性の高いQAスキルを身につけられる点が特徴です。 ・【顧客満足度が高くリピート率は90%以上】信頼関係があるから、上位業務にも挑戦しやすい環境です。 ・【売上は前年比110%を継続】安定した経営基盤のもと、安心してキャリアを築けます。 ・【AIテスト】自動化ツールの使用により、最新技術を活用した品質向上の支援にも注力 ■ テストチームの立ち上げに関われる お客様との対話を通じて、テストチームをゼロから立ち上げるところから携われます。既存の枠にとらわれず、自分の考えを反映したチームやプロセスを作っていける裁量のあるポジションです。 ■ コミュニケーションが取りやすい職場 同じ拠点内に多くのメンバーが在籍しており、オフィス内で気軽に声をかけて情報交換や相談ができます。物理的な距離が近く、密な連携が取れる環境です。 ▍QA領域のキャリアパス ・管理職　プロジェクトマネジメントとは別で、社内で役職者として課を管理、運営するポジションです。 ・QAマネージャー　品質検証プロジェクトを統括し、チームマネジメント・品質管理を担います。 ・QAコンサルタント　品質の専門家として、プロジェクトの課題解決や改善提案をリードします。 ・テスト自動化エンジニア　最先端の技術を活用し、テスト自動化や品質向上のための技術開発を推進します。 ※「マネジメントをしたい」「技術を深めたい」「経営視点を持ちたい」といった、多様な志向に応える柔軟なキャリア構築が可能です。 【先輩社員のキャリア例】 ・QMO（40代前半・入社3年） 　元デバッガー→QAチーム立ち上げを経て、全社の品質標準策定を担うQMOに。 ・QAマネージャー（30代前半・入社5年） 　テストエンジニア→QAリーダー→ミッションリーダーへ昇格し、複数チームを統括。 ・QAコンサル兼PM補佐（30代女性・入社5年） 　元プログラマ→QAサブリーダー→品質改善とPM支援を担うハイブリッド人材へ。 ▍必須スキル 下記いずれも必須 ・システム開発におけるテスト設計以上のご経験 ・顧客折衝を含むプロジェクト推進 ▍歓迎スキル ・要件定義フェーズ等上流工程におけるQA業務のご経験 ・JSTQB AL等、品質保証に関する資格 ・QA組織での管理職、評価経験 ▍環境※以下を主に使用することが多いです ・コミュニケーション：Slack/Teams/Chatwork/Discord ・プロジェクト管理：Github ・オンライン会議：Teams/Google Meet ▍会社説明資料URL https://recruit.pro-vision.jp/wp-content/themes/recruit_pro-vision-jp/assets/pdf/RecruitmentInformation_career.pdf