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嶋内 直人
代表取締役 / CEO IN-Bは、まだまだこれからの会社です。 だからこそ、仕事の内容も、評価制度も、働き方も、これから一緒につくっていけます。 仕事に本気で向き合いながら、ちゃんと楽しめる会社を目指しています。
Osaka S-all
「遊びも仕事も、全力投球。」 これまで、ヘッドハンターとして様々な企業の採用課題に向き合い、年間1000名以上の候補者の人生に寄り添い、根本課題を解決できる人財のご移籍を実現させてきました。 その経験を武器に、IN-BではRPO事業の立ち上げを担当、また、営業代行事業の責任者、およびwebマーケティング事業の拡大に寄与しています。 まだこれからの事業だからこそ、自分たちで仕組みをつくれる面白さがあります。
Yumika Aoyagi
青柳ゆみかと申します! 「思い立ったが吉日」「鉄は熱いうちに打て」の気持ちでフットワークを大事にしています! ◆ざっくりキャリア 大学:東京学芸大学 教育学部 書道専攻 新卒:SIerでITコンサルタント 転機:デザイン学校・ベンチャーインターン 転職:保育ICTベンチャーで人事・デザイナー 独立:スタートアップ企業の採用広報 現在:マーケティング支援会社でプロマネ ◆スタートアップ企業の採用広報 について 企業にとっては「誰の手も届いてないところを70点まで持っていく人」として 採用候補者にとっては「ミスマッチが起きないような情報をくれる人」として 記事の企画・執筆・写真撮影・デザイン制作をまるっと担当できます。 採用広報記事はインタビューを中心にこれまでに200本以上手掛けており、 エントリー数が4倍になるなどの結果が出ています。 https://note.com/aopan_man/n/nad6250905ef4 ◆やりたいこと ・腰を据えて裁量を持ち、業務の根幹に踏み込みながら目的を達成したい。 ・挑戦と成長で自身の幅を広げたい。 ・同じ夢を共有する仲間と濃く繋がり、いっしょにしあわせな体験を作りあげたい。 ◆できたらいいなと思うこと ・80歳の誕生日の日に「一緒に仕事できて楽しかった!」と言ってくれる人に囲まれたい。 ・価値あるサービスや素晴らしい人の存在を、世の中に広められる人材になりたい。 ・周囲や自分の人生と誠実に向き合い、明るく選択できる人を増やしたい。 ・自分の著書が書店に並んでいるのを見てみたい。 ・個展を開催して、いろんな人を招きたい → 2025年に叶えました! ◆考え方 ・忙しいほうがイキイキするタイプ(頼られるのが好きで、孤独と暇が苦手) ・得意を活かして誰かの苦手を補い合うチームが好き ・約束を守り、人と誠実に向き合いたい これまでの経験や価値観を記事にしてもらいました。 https://note.com/aopan_man/n/n02bd01d863d3