＼企業の採用パートナーとして採用活動に長期伴走／ 案件増加により、新しい仲間を積極採用中です！ まずは応募者対応やスカウト配信といったアシスタント業務から経験し、ゆくゆくはプロジェクトマネージャーとして採用データの分析や採用施策立案などをお任せします！ 【アシスタント業務】 ・応募者対応 ・スカウト配信 ・求人記事・会社ページや採用広報コンテンツの作成など 【プロジェクトマネージャー（PM）業務】 ・採用広報コンテンツの企画 ・採用課題のヒアリング・課題整理 ・採用施策の立案・運用フローの設計 ・チームメンバーへの業務分担・進捗管理 ・効果検証～改善提案の実施など ※PM昇格後もアシスタント業務を一部担当しながら、プロジェクト全体の進行管理やクライアント対応など、より上流の業務にも携わっていただきます。 【キャリアアップの例】 ・元事務職の方は6ヶ月でPMとして活躍 ・採用サポート経験がある方は約4ヶ月でPMデビューし、その後教育担当に就任 ◤ポジションの魅力◢ ✨ 1社では経験できない幅広い業界・職種の採用ノウハウが身につく ✨ AI活用やSNS型採用ツール など、最先端の採用手法も学べる ✨ 応募者対応や求人作成などのオペレーションだけでなく、採用データの分析や採用マーケティング、採用施策の立案まで経験できる ✨ チームの連携やサポートを大切にしているため、困ったことがあればすぐに相談ができる環境 ◤一緒に働くメンバー◢ 「カスタマーサクセスチーム」の一員として勤務していただきます。 平均年齢35歳（社員6名・アルバイト2名）の組織です。未経験からスタートした先輩ばかりですが、今では採用のプロとして活躍中！穏やかで自立したメンバーが揃っており、お互いにフォローし合いながら、メリハリをつけて働いています。 ◤選考前に読んでいただきたいストーリー◢ https://www.wantedly.com/companies/luce3/post_articles/1050829 少しでもご興味を持っていただけましたら、一度オンラインでお話ししませんか？ 事業内容や詳しい働き方について、まずはざっくばらんにお話しさせていただきます。 皆様からのご応募を、メンバー一同心よりお待ちしております！