★販売パートナー企業を育成★ 《しゅふＪＯＢ》に代わって求人案件を受注・開拓してくれるパートナー企業 （求人広告代理店）の成長を継続的にバックアップするお仕事です。 代理店の営業担当者が成果を出せるよう、あなたが培ってきた営業ノウハウを共有し 並走しながらサポートします。 プレイヤーとしての経験を、今度は『パートナー企業を成功に導く戦略』へと 昇華させる大きなやりがいのあるポジションです。 【メインミッション】 代理店の《しゅふＪＯＢ》販売パワーを最大化することです。 （営業担当者様の増加やアクティブ化） ◆《しゅふＪＯＢ》の浸透活動 代理店内での《しゅふＪＯＢ》の認知度・優先度を上げるためのアプローチ ◆代理店営業の育成・サポート １）商品知識や提案方法に関する問い合わせ対応・勉強会 ２）新人研修の企画・実施・商談への同席 ３）提案サポートおよび後追いフォロー ４）売りやすくなるための業務改善提案 ほか 【営業スタイル・働き方】 高いパフォーマンスを支える合理的なワークスタイル。 自由度が高く、自身の裁量でスケジュールを組み立てられる環境です。 『営業として一線で成果を出し続けたい…でもプライベートの時間もしっかりマネジメントしたい』 そんな貪欲な働き方を、私たちは全力で支持します。成果にこだわるプロフェッショナルだからこそ無駄な制約をなくし、仕事に100%フルコミットしてもらうための仕組み化は惜しみません。 ライフステージの変化を理由に、あなたが培ってきた『売る力』や『顧客の心をつかむ直感』を妥協させる必要はありません。 家庭と両立しながら、ビジネスパーソンとしての市場価値を高め続ける。 そんなハイレベルな『自分らしい働き方』をしゅふＪＯＢで実現しませんか？ ****************************** 代理店育成担当の営業は単なる『相談窓口』や『お世話係』ではありません。 担当するのは、それぞれ異なるカルチャーや強みを持つ求人広告代理店。 彼らの販売活動やパフォーマンスを向上させるため、 勉強会の企画から戦略的な提案サポート、時には同行営業まで 能動的に仕掛けていく『攻めのマネジメント』が求められます。 代理店ごとに最適なアプローチを見極め、時には厳しい要求にも タフに応じながら信頼関係を構築していく。 高いモチベーション管理能力と、目標必達までの道筋を ロジカルに描くコミット力が不可欠です。 『わからないことがわからない』という代理店の新人営業を 一人前に育て上げ、自社媒体の売上を爆発的に伸ばす。 ひと筋縄ではいかないからこそ、自分の手で市場を動かす手応えと 圧倒的なビジネススキルが手に入ります。 『どんな状況も自分が成長するチャンス』と捉えられる タフで自立自走できる方を求めています。 まずはカジュアルにお話ししてみませんか？ 少しでも興味を持っていただけたら、ぜひ「話を聞きにいきたい」ボタンを押してくださいね。