【なぜ今、このポジションを募集するのか】 リバレイト・パートナーズでは、事業承継によりグループ企業が増えています。 一方で、各社にはまだ十分に発信しきれていない魅力があります。 ・なぜお客様に選ばれているのか ・どんな価値を地域や業界に提供しているのか ・創業から大切にしてきた想いは何か ・今後、どのような成長余地があるのか こうした要素を整理し、マーケティングやブランディングの力で事業成長につなげていくことが、今まさに必要になっています。 現在は、専門部署として独立したマーケティング・ブランディング組織はまだありません。 だからこそ、今回入社いただく方には、戦略づくりから実行、将来的な組織づくりまで、大きな裁量を持って関わっていただきたいと考えています。 【お任せしたいこと】 リバレイト本体およびグループ会社を対象に、マーケティング・ブランディングの戦略立案から実行までを担っていただきます。 たとえば、以下のような業務を想定しています。 1. ブランド戦略・メッセージ設計 グループ各社の事業内容、強み、顧客から選ばれている理由、創業から受け継がれてきた想いを整理し、社内外に伝わるブランドメッセージに落とし込んでいただきます。 ・経営者、従業員、顧客へのヒアリング ・各社の強みや提供価値の整理 ・ブランドコンセプト、タグライン、ストーリーの設計 ・会社紹介資料、採用資料、Webサイト等の改善 ・採用広報やPRコンテンツの企画 2. 売上向上につながるマーケティング施策 各社の事業モデルや顧客層を理解したうえで、問い合わせ・商談・来店・利用につながるマーケティング施策を企画、実行していただきます。 ・市場、競合、顧客ニーズの整理 ・ターゲットごとの訴求軸設計 ・Webサイト、LP、SEO記事、導入事例、サービス資料の企画改善 ・Web広告、SNS、メール、DM、チラシ、地域広告などの施策設計 ・問い合わせ数、CV数、成約率などの効果検証と改善 3. マーケティング・ブランディング組織の立ち上げ 最初はプレイヤーとして実務も担っていただきますが、将来的にはグループ横断のマーケティング・ブランディング機能をつくっていく役割も期待しています。 属人的な発信や単発施策で終わらせるのではなく、継続的に成果を出せる仕組みづくりに関わっていただきます。 【このポジションの面白さ】 ①経営に近い距離で、マーケティングに関われる 代表や経営陣、PMI部門と近い距離で、事業成長に直結するテーマに関わることができます。 施策をただ実行するだけではなく、「どの会社を、どの市場で、どう伸ばすのか」という上流から携われる環境です。 ②複数事業を横断して経験できる グループ会社ごとに、業界、顧客、課題、成長フェーズは異なります。 一社専任のマーケティングとは違い、複数の事業を横断しながら、ブランドづくりと売上向上の両方に取り組めます。 ③ゼロから仕組みをつくれる まだ専門組織がないからこそ、型が決まりきっていません。 戦略、施策、体制、外部パートナーの活用、レポーティングの仕組みなどを、自分たちでつくっていけるフェーズです。 【こんな方とお話ししたいです】 以下のいずれかに当てはまる方は、ぜひ一度お話ししたいです。 ・事業会社でマーケティングやブランド戦略に関わってきた方 ・広告代理店や制作会社で、クライアントの課題整理から施策実行まで担ってきた方 ・Webマーケティング、コンテンツマーケティングの経験がある方 ・企業やサービスの魅力を言語化し、発信することが得意な方 ・経営や事業成長に近い立場でマーケティングをしたい方 ・決まった業務だけでなく、仕組みづくりや組織立ち上げにも関わりたい方 すべての経験が揃っていなくても、もちろん問題ありません。 「マーケティングやブランディングで、価値ある企業の成長に貢献したい」という方とお会いしたいです。 【最後に】 グループ各社の魅力を見つけ、言葉にし、届け方を設計し、売上や採用、信頼につなげていく。 そして将来的には、グループ全体の成長を支えるマーケティング・ブランディング組織をつくっていく。 そんな挑戦に興味がある方は、まずはカジュアルにお話しできるとうれしいです。