【仕事内容】 急成長企業における総務・法務機能の責任者候補として、組織拡大に伴う各種制度・ルール整備、ガバナンス強化、リスクマネジメント推進をリードしていただきます。 定型業務の運用管理だけでなく、「今後1,000名規模の組織になっても機能する仕組みづくり」をミッションとして担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・契約文書の確認、リバイス等の法務業務 ・社内文書、契約書管理、審査 ・各種手続き、管理 ・備品、用度品の発注管理 ・社内システムの整備、一元化 ・内部統制 ・社内規定の整備 ・オフィス管理、備品・資産管理 ・その他、総務・法務業務全般 【必要スキル・経験】 以下いずれかのご経験 ・事業会社における総務経験　3年以上 ・事業会社における法務経験　3年以上 ・総務法務領域のマネジメント経験 ・契約書レビュー経験 ・社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 【歓迎スキル・経験】 ・SaaS企業・IT企業での勤務経験 ・ベンチャー企業での管理部門立ち上げ経験 ・株主総会運営経験 ・取締役会事務局経験 ・個人情報保護/ISMS対応経験 ・コンプライアンス推進経験 【求める人物像】 ・経営視点を持って業務に取り組める方 ・責任感があり、主体的に仕事に取り組める方 ・目標達成に向けて、既存のやり方に拘らず、柔軟に対応できる方 ・部門横断的に業務した経験ある方 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・課題設定、改善などの問題解決が得意な方