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頭の良さより、行動力で人生を変えたい学生募集!

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on 2026-05-26

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頭の良さより、行動力で人生を変えたい学生募集!

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小林尋斗

『Fake it till you make it.』 まずは、理想の自分、圧倒的に稼いでいる自分を「演じろ」。 ハッタリでもいい、デカい口を叩け。 そして、その吐いた言葉に追いつくために、死に物狂いで行動しろ。 『被り続けた仮面は、いつか必ず本当の自分の顔になる。』 俺たちは、自分の人生を本気で生き抜く最高の仲間と、毎日を熱狂して生きている。 本気で人生を変えたい。圧倒的な景色を見たい。 その野心を形にする「環境」は、すでにここにある。 あとは、君の覚悟だけだ。

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小林尋斗

『Fake it till you make it.』 まずは、理想の自分、圧倒的に稼いでいる自分を「演じろ」。 ハッタリでもいい、デカい口を叩け。 そして、その吐いた言葉に追いつくために、死に物狂いで行動しろ。 『被り続けた仮面は、いつか必ず本当の自分の顔になる。』 俺たちは、自分の人生を本気で生き抜く最高の仲間と、毎日を熱狂して生きている。 本気で人生を変えたい。圧倒的な景色を見たい。 その野心を形にする「環境」は、すでにここにある。 あとは、君の覚悟だけだ。

What we do

株式会社WHITEは、 20代中心で営業組織を立ち上げている創業期のベンチャー企業です。 現在は通信インフラ事業を軸に、 個人向け営業・SNS採用・若手育成を掛け合わせながら、 営業組織をゼロから作っています。 創業したばかりなので、 大手のように整った環境はありません。 だからこそ今は、 朝礼・終礼・ロープレ・営業改善・採用・SNS発信などを毎日繰り返しながら、 「どうすればもっと強い組織になるか」を本気で試行錯誤しています。 僕たちがやっているのは、 単なる“モノ売り”ではありません。 営業を通して、 ・営業力 ・コミュニケーション能力 ・数字への責任感 ・継続力 ・人を動かす力 など、 AI時代でも価値が落ちない“本質的な力”を磨いています。 現在は年内20人体制を目指して、 若手中心で本気の組織作りを進めています。

What we do

株式会社WHITEは、 20代中心で営業組織を立ち上げている創業期のベンチャー企業です。 現在は通信インフラ事業を軸に、 個人向け営業・SNS採用・若手育成を掛け合わせながら、 営業組織をゼロから作っています。 創業したばかりなので、 大手のように整った環境はありません。 だからこそ今は、 朝礼・終礼・ロープレ・営業改善・採用・SNS発信などを毎日繰り返しながら、 「どうすればもっと強い組織になるか」を本気で試行錯誤しています。 僕たちがやっているのは、 単なる“モノ売り”ではありません。 営業を通して、 ・営業力 ・コミュニケーション能力 ・数字への責任感 ・継続力 ・人を動かす力 など、 AI時代でも価値が落ちない“本質的な力”を磨いています。 現在は年内20人体制を目指して、 若手中心で本気の組織作りを進めています。

Why we do

株式会社WHITEを立ち上げた理由は、 自分自身、 20代前半の頃にたくさん失敗してきたからです。 正直、 頭が良いタイプではありませんでした。 沢山遠回りもしたし、 色んなことに挑戦して、 上手くいかなかったことも沢山あります。 だからこそ今、 「本気でやった努力が、 ちゃんと結果として返ってくる環境を作りたい」 そう強く思っています。 昔の自分が、 本気で欲しかった環境を、 今、自分たちで作っています。 学歴や才能だけで決まる世界ではなく、 ・覚悟 ・行動量 ・継続力 ・負けず嫌い ・素直さ そういったものを持っている人間が、 ちゃんと上に行ける組織を作りたいと思っています。 だから僕たちは、 営業を通して、 「どこでも通用する力」を磨いています。 もちろん、 楽な環境ではありません。 毎日、 朝礼・終礼・ロープレ・営業改善を繰り返しながら、 深夜まで会議することもあります。 泥臭いですし、 結果から逃げることもできません。 でも逆に、 同世代が遊んでいる間に、 本気で挑戦し、 圧倒的に成長できる環境だと思っています。 僕たちが求めているのは、 最初から優秀な人ではありません。 学歴も、 経験も、 完璧さも、 正直そこまで重要ではない。 それよりも、 「このままで終わりたくない」 「人生を変えたい」 「本気で成り上がりたい」 そんな熱量を持った仲間と、 本気で強い組織を作っていきたいと思っています。

How we do

WHITEでは、 とにかく「改善速度」を大切にしています。 結果が出ない時も、 大事なのは才能より、 どれだけ素直に改善できるかだと思っています。 実際、 毎日朝礼・終礼を行い、 ・昨日の改善点 ・今日の目標 ・現場で上手くいった事例 を全員で共有しています。 年齢や経験は関係なく、 良い意見はすぐ採用します。 まだ創業期なので、 決まった正解がある会社ではありません。 だからこそ、 一人一人が考え、 試し、 改善しながら、 全員で組織を作っています。 また、 WHITEでは、 「個人で勝つ」より、 「チームで勝つ」を大切にしています。 上手くいった営業トークや改善案も、 全部共有する文化です。 誰か一人だけが稼ぐ組織ではなく、 全員で強くなる組織を目指しています。 もちろん、 楽な環境ではありません。 ただ、 本気で成長したい人にとっては、 かなり面白い環境だと思っています。

As a new team member

株式会社WHITEでは、 現在20代中心で営業組織を立ち上げています。 今回募集するのは、 通信インフラの提案営業を中心とした、 学生インターンポジションです。 ただ、 よくある“普通のインターン”ではありません。 毎日、 朝礼・終礼・ロープレ・営業改善を繰り返しながら、 本気で営業力と人間力を磨いています。 実際、 現在のメンバーも、 最初から優秀だったわけではありません。 営業未経験のメンバーばかりです。 でも、 ・量をこなす ・改善する ・逃げずに向き合う これを繰り返しながら、 少しずつ結果を出せるようになっています。 この環境で身につくのは、 単なる営業スキルだけではありません。 ・コミュニケーション力 ・メンタル ・継続力 ・考える力 ・人を動かす力 など、 社会に出ても武器になる力を、 実践ベースで学べます。 また、 創業期だからこそ、 営業だけではなく、 ・採用 ・SNS運用 ・組織作り ・マネジメント ・新規事業 などにも、 実際に挑戦できます。 正直、 楽な環境ではありません。 ただその分、 同世代が遊んでいる間に、 圧倒的なスピードで成長できる環境だと思っています。 僕たちが求めているのは、 頭が良い人より、 まず動ける人です。 ・スポーツを頑張ってきた人 ・負けず嫌いな人 ・悔しさをバネにできる人 ・普通の大学生活で終わりたくない人 ・本気で人生を変えたい人 そんな人は、 かなり合うと思います。 「このままで終わりたくない。」 そんな気持ちが少しでもあるなら、 まずは一度話しましょう。
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小林尋斗さんの性格タイプは「コマンダー」
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