～AGSグループによる新しいカタチのスキルアップ育成プログラム始動～ より高度な専門知識を学びたい方、一生モノの専門スキルを得たい方、HR領域で経営管理ノウハウを学びたい方など、HR（組織人事）コンサルタントを募集いたします。 ＿＿＿＿最短ルートで経営のプロを目指しませんか？＿＿＿＿ 様々なバックヤードのあるメンバーとコミュニケーションを取りながら、高い専門性を有したその道のプロを目指していただくために、AGSスキルパートナーズでは、様々な働きやすい環境を整えています。 ・リモートワーク制度 ・フレックスタイム制 ・充実のサポート体制◎ ・完全オーダーメイド育成プログラム ・働きやすいオフィス環境 ・おしゃれなデザイナーズオフィス ・100円社食 ・カフェテリア ・ライブラリールーム ・豊富な会議室 人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計 など組織・人事のスキルアップに欠かせない各種プログラムをご用意。 顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務を通じて知見を積んでいただきます。 経験できる実務の一例は、下記の通りです。 ・人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発設計、退職金制度設計、役員報酬制度設計、人材マネジメント戦略策定 ・事業戦略策定・業務改革プロジェクトと連動した人事施策 ・その他、人材開発、人事施策全般に関するアドバイス　等 ｜完全オーダーメイドで一人ひとりに最適な育成カリキュラムをご用意｜ 学びたいスキル、目指すキャリア等によってカリキュラムのカスタマイズも可能。 磨かれるスキルの一例として、「経営や組織・人事に必要なスキルや推進力」「コミュニケーション力やプレゼンテーションスキル」などがあります。 組織基盤の強化や制度設計、人材育成、人材開発など、経営に必要な仕組み作りができるようになり、経営者をサポートできる人材になります。人事面から企業の様々なステージに応じた経営サポートができるスキルを伸ばします。 また、経営者やステークホルダーに対して、人事戦略や人事施策を分かりやすく、かつ説得力のある伝え方ができる能力が必要です。相手のニーズや関心に訴えかけるプレゼンスキルを身につけます。 ｜求める人物像｜ CHRO候補、将来的にHR（人事）のエグゼクティブ層を目指す方、自分の将来を真剣に考えている方、スキルアップ・キャリアアップを希望される方、新しいことへのチャレンジを楽しめる方、主体的に物事に取り組める方など、大歓迎！ ｜一人ひとりに合わせた完全オーダーメイドカリキュラム｜ 月に一度の定期面談を通じて、スキルアップ、キャリアデザインを徹底サポート。 座学研修での知識の習得はもちろん、能力やスキルアップ目標に適した実務経験も積むことができるのが、醍醐味です。 研修カリキュラムでは、スキルの習熟度や、習得予定のスキルが可視化されており、ひとり一人に応じたオーダーメイド育成プログラムで成長のサポートをさせていただきます。 「まずはカジュアル面談希望」「話を聞いてみたい」でもOK！ 専門性を高めたいけど、時間がない…と諦めてしまう前に、 ぜひ、「TASAi」で一生モノの専門スキルを身につけませんか？ ※本募集は、弊社の雇用の募集です。 ※入社直後に親会社である株式会社AGSコンサルティングに出向し、コンサルティング業務に従事していただくことになります。