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いっしょに会社を大きくするインフラエンジニアを求めています

インフラエンジニア 運用設計
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on 2026-05-02

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いっしょに会社を大きくするインフラエンジニアを求めています

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門脇雅彦

アプリケーション開発からシステムエンジニアとなり その後、インフラエンジニアの運用関連の設計に配属され20年以上のベテラン。 大規模システムの開発で、小さい会社のメンバながらリーダを任されることも多々あり。 多くのシステムを成功させ、大手ベンダからの信頼も厚い。 システムエンジニアはどうあるべきかを常に考えている。

株式会社U-GATE's members

アプリケーション開発からシステムエンジニアとなり その後、インフラエンジニアの運用関連の設計に配属され20年以上のベテラン。 大規模システムの開発で、小さい会社のメンバながらリーダを任されることも多々あり。 多くのシステムを成功させ、大手ベンダからの信頼も厚い。 システムエンジニアはどうあるべきかを常に考えている。

What we do

私たちは、大手SIerとともに企業の基幹システムを支えるインフラエンジニアの会社です。 システムが止まらないために何が必要か。障害が起きたときにどう対処するか。膨大なログをどう管理するか。こうした「縁の下の力持ち」的な課題に、20年以上向き合ってきました。 主な事業領域 ジョブ設計・監視設計・ログ管理・運用設計を中心に、OS/ミドルウェアの設計・構築・テストまで一貫して対応しています。特定の技術に依存せず、お客様のシステム環境に合わせた柔軟な提案と実装が強みです。 小規模だからこそ、一人ひとりが幅広い領域を担当し、深い専門性と高い柔軟性を同時に身につけられる環境があります。

What we do

私たちは、大手SIerとともに企業の基幹システムを支えるインフラエンジニアの会社です。 システムが止まらないために何が必要か。障害が起きたときにどう対処するか。膨大なログをどう管理するか。こうした「縁の下の力持ち」的な課題に、20年以上向き合ってきました。 主な事業領域 ジョブ設計・監視設計・ログ管理・運用設計を中心に、OS/ミドルウェアの設計・構築・テストまで一貫して対応しています。特定の技術に依存せず、お客様のシステム環境に合わせた柔軟な提案と実装が強みです。 小規模だからこそ、一人ひとりが幅広い領域を担当し、深い専門性と高い柔軟性を同時に身につけられる環境があります。

Why we do

システムは日々進化しています。 私たちは貪欲に知識を吸収し、常に学び続け、より良い設計を求め続けます。 20年以上この領域に向き合ってきた経験から、私たちは「技術と信頼は切り離せない」と考えています。大手SIerから長年にわたって選ばれ続けているのは、技術力だけでなく、誠実に仕事と向き合う姿勢があってこそだと思っています。 私たちが目指すのは、規模の拡大ではありません。関わるすべてのシステムに対して責任を持ち、お客様から「あの会社に頼んでよかった」と言われ続けることです。そしてそのために、次の世代のエンジニアを育て、この仕事の本質を伝えていきたいと考えています。

How we do

私たちは4人の小さなチームです。それぞれが異なる現場で働いているため、毎日顔を合わせることはありません。だからこそ、つながりを大切にしています。 日々のコミュニケーションはTeamsを活用し、技術的な相談から些細な報告まで、気軽に話しかけられる雰囲気を意識しています。困ったときに一人で抱え込まなくていい環境を、チーム全員で作っています。 また、年に数回は全員で集まって飲み会を開いています。仕事の話だけでなく、お互いの近況や悩みを話せる場として、チームの風通しを良くする大切な時間になっています。 現場は違っても、同じ方向を向いて仕事をしている仲間がいる。そんな安心感が、私たちのチームの文化です。

As a new team member

ポジション名:インフラエンジニア(運用設計) 仕事の概要: 大手SIerのプロジェクトに参画し、インフラ設計を担当していただきます。監視設計・ジョブ設計・ログ管理・運用設計ドキュメントの作成など、システムの安定稼働を支える仕事です。 入社後の流れ: まずは既存メンバーのサポートからスタートします。わからないことはその日のうちに解決できる環境です。徐々に自分の担当範囲を広げ、2〜3年後には一人でプロジェクトを担当できるレベルを目指していただきます。 求めるスキル・経験 Linuxの基本操作ができること、インフラ業務の経験が1年以上あることが望ましいです。歓迎するスキルとしては、AWS経験、監視ツールの経験、運用設計書の作成経験があります。 こんな方に来てほしい: 技術を伸ばすことへの意欲があり、責任感を持って仕事に取り組める方。今の環境に限界を感じていて、本気で成長したいと考えている方。仕事終わりに仲間と飲みに行けるような関係を大切にできる方を歓迎します。 雇用形態・勤務地: 正社員。勤務地はプロジェクトによって異なります(関東圏内)。
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