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上場ベンチャーで時間や場所にとらわれない働き方を支える内部統制担当を募集!

内部統制担当
Mid-career

on 2018-09-04

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上場ベンチャーで時間や場所にとらわれない働き方を支える内部統制担当を募集!

Mid-career
Mid-career

Yoshikazu Ono

色々な企業のユーザーサポートを経験してきました。 「困っているユーザーさんを笑顔にする」「ありがとう!と言われる」ことが この業務のやりがいです。 直接ユーザーさんの声を聞きクラウドワークスの改善活動をすることで ユーザーさんからも感謝され会社にも貢献できる仕事です。 ユーザーサポートで働いているメンバーの改善の声はすぐに反映される環境です。 一緒に「笑顔」を増やしてくれる方!お待ちしています。

月井 貴紹

日立〜携帯電話コンテンツ配信会社2社〜交通情報配信事業会社役員〜クラウドワークスにて新組織構築中 モバイルコンテンツ全盛期で、エンジニアとして馬車馬のように働き、経営職に携わる機会を頂きました。ベースは技術あがりですが、マネージメントや統括、予算管理が仕事のメインです。 特に予算策定や数字管理が得意です。 新たなフィールドでのチャレンジに向けて準備中です。

Shinichi Nomura

開発担当取締役。慶應SFC卒業後、モバイルコンテンツプロバイダ、フラッシュマーケティングサービスなどを経て、クラウドワークスの立ち上げに参画。創業期のクラウドワークスシステムをほぼ一人で構築する。「RubyWorld Conference 2013」ほか登壇多数。守備範囲の広さと安定稼働を強みとする。

株式会社クラウドワークス's members

色々な企業のユーザーサポートを経験してきました。 「困っているユーザーさんを笑顔にする」「ありがとう!と言われる」ことが この業務のやりがいです。 直接ユーザーさんの声を聞きクラウドワークスの改善活動をすることで ユーザーさんからも感謝され会社にも貢献できる仕事です。 ユーザーサポートで働いているメンバーの改善の声はすぐに反映される環境です。 一緒に「笑顔」を増やしてくれる方!お待ちしています。

What we do

弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、今に至るまで事業を拡大・成長させ続けています。 そもそもクラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるように、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。 ▼運営サービス▼ ・クラウドワークス  https://crowdworks.jp/  ・クラウドテック   https://crowdtech.jp/  ・ビズアシ      https://bizasst.jp/client/ ・クラウドリンクス  https://crowdlinks.jp/ ・クラウドログ   https://www.innopm.com/ ・みんなのカレッジ  https://minnano-college.jp/ ▼クラウドワークス公式ブログ▼ https://note.com/colorfulworks_cw/

What we do

弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、今に至るまで事業を拡大・成長させ続けています。 そもそもクラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるように、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。 ▼運営サービス▼ ・クラウドワークス  https://crowdworks.jp/  ・クラウドテック   https://crowdtech.jp/  ・ビズアシ      https://bizasst.jp/client/ ・クラウドリンクス  https://crowdlinks.jp/ ・クラウドログ   https://www.innopm.com/ ・みんなのカレッジ  https://minnano-college.jp/ ▼クラウドワークス公式ブログ▼ https://note.com/colorfulworks_cw/

Why we do

我々は『個のためのインフラになる』というミッションを掲げています。 個の才能や経験が インターネットを通して 誰かの役に立つ世界へと、変化してきています ライターやデザイナー、エンジニア 動画配信者やスクールの講師など 自分の得意なことを仕事にする人や 人の役に立ち、何気ない時間を笑顔にする人 個の才能はきっと誰かの役に立つ そんな無限に広がる人の可能性を信じて クラウドワークスは、個のためのインフラになる それが私たちの存在意義です また、ビジョンとして『世界で最もたくさんの人に報酬を届ける会社になる』 という言葉を掲げています。 個の才能や経験が人の役に立てば 私たちはその成果の「報酬」を受け取ります 報酬は 役に立った時の高揚感や相手からの感謝、 スキルアップや経験など 金銭だけでなく、様々な「感情報酬」も含まれます 金銭報酬と感情報酬を 世界で最もたくさんの人に届ける会社になる それがクラウドワークスの目標です

How we do

クラウドワークスには様々なバックグラウンドをもった社員が在籍しております。 日本を代表するような大手メーカー企業や外資系コンサルティング会社から転職をしてきた者や、全くことなるプロダクトの開発に携わっていたエンジニアや、大学を卒業して弊社に入社してくれた者など、多種多様な社員が在籍しております。それぞれに共通しているのは、クラウドワークスのミッションとビジョンに共感して、『世の中をよりよくしたい』『働き方の多様性を生み出したい』といった想いを持ち、それを実現するために行動している点です。 また、副業をしながら働く社員や子育てをしながら働くママ社員、家からリモートで働く社員など、働き方も社員それぞれです。もし、弊社で働く環境や社員についてもっとお知りになられたい方は、是非とも社員のブログを下記よりご確認下さい! ▼20代で色々な挑戦をして本当にやりたいことに気づいた私がクラウドテックを選んだ理由 https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/139932 ▼副業は「あなたと働きたい」を叶える手段  副業のおかげで、働くために大切な三要素が分かったお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/n08cb03ee4cf0 ▼副業は、"自分の事業作り" 0から感動を作りあげる副業のお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/ne2ec78df7687 ▼副業とは身を置きたい環境を実現する手段 自分の"好き"と向き合いサードプレイスをつくったお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/n960a3259ba53

As a new team member

【募集内容】 現在クラウドワークスでは、サービスや事業範囲が拡大している中で内部統制(J-SOX)構築が必須になっています。そこで今回、拡大するITベンチャー企業の内部統制の新規構築から現状の整備改善等を担いたい方を募集します! プロセスの整備や改善、新規構築など、急成長している会社だからこそチャレンジできる環境です。将来的には組織拡大をしていくのでチームやグループの管理者としての経験も積むことが可能です! 【業務内容】 内部統制全般  ・新規構築  ・運営管理  ・評価改善  ・規定改定  ・契約管理など 【必須スキル】 内部統制全般  ・新規構築  ・運営管理  ・評価改善  ・規定改定  ・契約管理など 【歓迎スキル・経験】 ・会社法 【求める人物像】 ・まずは実務者としてばりばり手を動かしてもらえる方 ・まだまだ発展途上の会社、事業ですので、変化を楽しめる方 ・コツコツ作業をすることが好きな方 ・自分から進んで行動できる方 ・臨機応変に対応できる方 【このお仕事のやりがい】 ・上場ITベンチャーで内部統制(J-SOX)構築という社会人人生でも滅多にない経験ができる! ・社会性のある事業バックオフィスから後押しができる! ・新規事業なども多く立ち上がっているため、幅広い経験を積むことができる! ・経営陣と距離が近い 「働くを通して人々に笑顔を」というビジョンに向けて動いているクラウドワークスを 共に支え、成長させていきたい方を大募集です! ミッション、ビジョンに共感頂ける方、スキルを活かしたい方、是非お待ちしております!
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