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取材経験歓迎!ビジネスとデザインに興味のあるライターを募集!

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Internship

on 2018-08-29

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取材経験歓迎!ビジネスとデザインに興味のあるライターを募集!

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What we do

デザイナーが作品を投稿して社会とつながることができるポートフォリオプラットフォーム「ViViViT」を運営しています。 ViViViTのアカウントがあれば、自らの可能性を最大限発揮できる場所を見つけられる。 そんな「すべてのクリエイティブのハブになる」べく、サービスを展開しています。 【事業内容】 ・ポートフォリオ型マッチングサービス「ViViViT」 クリエイターの方:https://www.vivivit.com/top 採用担当の方  :https://www.vivivit.com/mediainfo ・デザイナー特化の作品展示型採用イベント「ビビビット展」 ・クリエイター向けWEBメディア「はたらくビビビット」 ・クリエイター採用企業への採用サポートなど 【ValueとCredo】 Value‥「AKINAI」 Credo‥アントレプレナーシップ、プロフェッショナルシップ、チームシップ 変化を恐れず挑戦し続け、常にしごとに "飽きていない" 状態で、 世の中にポジティブな成果を生み出し続けようという意味が込められています。

What we do

デザイナーが作品を投稿して社会とつながることができるポートフォリオプラットフォーム「ViViViT」を運営しています。 ViViViTのアカウントがあれば、自らの可能性を最大限発揮できる場所を見つけられる。 そんな「すべてのクリエイティブのハブになる」べく、サービスを展開しています。 【事業内容】 ・ポートフォリオ型マッチングサービス「ViViViT」 クリエイターの方:https://www.vivivit.com/top 採用担当の方  :https://www.vivivit.com/mediainfo ・デザイナー特化の作品展示型採用イベント「ビビビット展」 ・クリエイター向けWEBメディア「はたらくビビビット」 ・クリエイター採用企業への採用サポートなど 【ValueとCredo】 Value‥「AKINAI」 Credo‥アントレプレナーシップ、プロフェッショナルシップ、チームシップ 変化を恐れず挑戦し続け、常にしごとに "飽きていない" 状態で、 世の中にポジティブな成果を生み出し続けようという意味が込められています。

Why we do

ポートフォリオプラットフォームViViViTを通じて、すべてのクリエイティブのハブになる 世の中の複雑なことがらをシンプルにする。 メッセージを、ことばよりも強く・遠くへ届ける。 妄想を現実にする。 デザインには無限の可能性があり、そのつくり手であるデザイナーには、 社会を変えるちからがあると信じています。 日本でポートフォリオマッチングプラットフォーム黎明期に提供 当社が日本でポートフォリオマッチングプラットフォーム黎明期に提供しはじめたころ、デザイナーにとって自らが輝ける仕事を見つけることは、難易度が高くて不合理な条件に満ちていました。デザインチームが見つからない。送ったポートフォリオは返却されない。志望動機を書いたあとでないと作品を見てもらえない。学歴で判断される。デザイナー以外の、一般的な職業のためのマッチングモデルが適用されていたことが、不合理が起きた大きな理由です。 ViViViTは、こうした現状を変えるためにプラットフォームを運営しています。

How we do

「ViViViT」のマッチングの仕組みはシンプルで、介在対価は最小限。無意味な一括スカウトや一括エントリーが発生しないようにプラットフォームを設計してるからこそ、介在価値は最大限。 プラットフォームの運営で最も大切にしているスタンスは「デザイナーファースト」。 デザイナーファーストでつくるサービスが広く支持され、日本最大規模のポートフォリオプラットフォームに成長しました。 ※2020年度グッドデザイン賞受賞 https://www.g-mark.org/award/describe/51114

As a new team member

クリエイターの就職転職を支援するサービス「ViViViT」 を運営する株式会社ビビビットは、2018年11月に新しいオウンドメディア「ビジネス部デザイン課」を立ち上げました! クリエイター採用に悩む企業や、「デザイン経営」について知りたい企業の経営者・採用担当者の方々に、有益な情報を届けることを目的としたB to B向けのメディアです。 まだまだできたてのメディアを、一緒に盛り上げてくれるライターさんを募集しています! 【業務内容】 デザインに興味があり、取材経験がある・取材をメインにライターをしていきたい、という方を募集しています! テーマからご自身で企画して、記事を制作していただきます。 “企業の経営者や、採用担当者の方に読んでもらいたい”ということを意識できれば テーマは自由に考えていただいて構いません。 取材記事は、企画〜取材を全て行っていただきます。 (例:UXデザイナーとは何か?いま求められる理由を◯◯さんに取材) デザイナー経験のある方は、取材以外の記事も執筆可能です。 (例:有名企業各社のロゴデザインの価格とこだわり、そこからの考察) ・記事本数は相談可 ・文字数2,000字~4,500字以上を想定 ・画像の選定(iStockなど)、記事の入稿作業(ワードプレス)を含みます ・デザインができる方は、記事のアイキャッチや記事内の画像も制作していただけます ・業務委託またはアルバイトを募集しています 【必須条件】 ・デザイン、デザイナーに関する興味や知識 ・2000文字以上の執筆経験(個人ブログ含) ・PC入力スキル(Googleドキュメントやスプレッドシートを使用します) ・学歴不問 【歓迎条件】 ・現職デザイナーの方、ご経験のある方 ・美術大学出身、在学生の方 ・Webメディアでの記事ライティング経験 ・Wordpressの使用経験 【求める人物像】 ・わからないことを調べて理解することを楽しめる方 ・多くの情報をわかりやすくまとめるのが得意な方 ・こまめな連絡が可能で、締め切りが守れる方 ・丁寧なリサーチができる方 【勤務体系】 ・フルリモート可能 ※基本はチャット(Slack)でのメッセージ連絡になります
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