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大阪拠点の第2創業期へ│技術と心で架け橋をかける、コアメンバー募集!

Systems Engineer
Mid-career

on 2026-02-16

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大阪拠点の第2創業期へ│技術と心で架け橋をかける、コアメンバー募集!

Mid-career
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株式会社 オレンジアーチ

飯島 知恵

株式会社オレンジアーチで採用担当をしています、飯島知恵です。 国家資格キャリアコンサルタントとして学びを活かしながら、人と向き合い、一人ひとりの声に耳を傾けています。 あたたかく、好奇心に溢れたエンジニア同士が互いに支え合う意味をもつオレンジアーチ。 より働きやすく成長できる環境で、皆さんと大きなアーチを築いていきたいです。

株式会社オレンジアーチ's members

株式会社 オレンジアーチ

What we do

大阪から、心を通わせるITを 私たち株式会社オレンジアーチ・西日本情報システム部は、 大阪を拠点に、流通・金融・公共など社会インフラを支えるWebアプリケーション開発を行っています。 流通系: 大手企業の物流を支える受注管理システム 金融系: 厳格なセキュリティが求められる審査システム 顧客管理: 企業の資産であるデータを守り活かすシステム 現在、大阪拠点は30名体制。 東京本社と同様、あるいはそれ以上の熱量で、関西エリアのDXを推進しています。 単にシステムを作るだけではありません。 社名にある通り、私たちは「技術(Technology)」と「人(Heart)」をつなぐ架け橋(Arch)として、お客様のビジネスに伴走しています。 今、私たちは大阪拠点をさらに拡大し、組織としてのステージを一段上げる「第2創業フェーズ」にいます。 今回は、その中心となって未来を創るメンバーの募集です。
東京本社オフィス
DX推進アワード受賞
中堅社員研修
事業報告会
世界発信コンペティション特別賞

What we do

東京本社オフィス

DX推進アワード受賞

大阪から、心を通わせるITを 私たち株式会社オレンジアーチ・西日本情報システム部は、 大阪を拠点に、流通・金融・公共など社会インフラを支えるWebアプリケーション開発を行っています。 流通系: 大手企業の物流を支える受注管理システム 金融系: 厳格なセキュリティが求められる審査システム 顧客管理: 企業の資産であるデータを守り活かすシステム 現在、大阪拠点は30名体制。 東京本社と同様、あるいはそれ以上の熱量で、関西エリアのDXを推進しています。 単にシステムを作るだけではありません。 社名にある通り、私たちは「技術(Technology)」と「人(Heart)」をつなぐ架け橋(Arch)として、お客様のビジネスに伴走しています。 今、私たちは大阪拠点をさらに拡大し、組織としてのステージを一段上げる「第2創業フェーズ」にいます。 今回は、その中心となって未来を創るメンバーの募集です。

Why we do

世界発信コンペティション特別賞

【社名に込めた想い】「オレンジ」のような温かさで、「アーチ」をかける なぜ、私たちが技術力だけでなく「コミュニケーション」をこれほど重視するのか。 それは、システムを使うのが「人」だからです。 社名の「オレンジ(Orange)」は、太陽のような温かさや親しみやすさ、コミュニケーションを表す色。 「アーチ(Arch)」は、お客様と技術、現在と未来をつなぐ架け橋を表しています。 どんなに高度な技術があっても、お客様の想いを汲み取れなければ、本当に役立つシステムは作れません。 私たちは、「言われたものを作る」だけの下請け的な仕事ではなく、お客様と対話し、課題を共有し、「オレンジアーチさんにお願いしてよかった」と言われる仕事を何より大切にしています。 大阪拠点でもこの想いは同じ。 技術力と人間力を兼ね備えたチームで、関西のビジネスシーンに温かい架け橋をかけ続けたいと考えています。

How we do

中堅社員研修

事業報告会

スピード感 × 家族のような温かさ 西日本情報システム部は、少数精鋭だからこそ、一人ひとりの顔が見える距離感を大切にしています。 ・「人」を大切にする風土: エンジニアは機械ではありません。 孤独な作業になりがちなIT業界だからこそ、私たちはチームワークを最優先します。 困っている仲間がいれば自然と手を差し伸べる、そんな「お節介」が歓迎される文化です。 ・組織づくりに参加する: 今回募集するあなたには、開発だけでなく「大阪拠点をどうしていくか」という組織づくりにも関わっていただきます。 採用、育成、チームビルディング…… あなたのアイデアが、これからのオレンジアーチ大阪のスタンダードになります。 ・成長を止めない: 最新技術のキャッチアップはもちろん、ヒューマンスキル研修やリーダー研修など、技術者としてもビジネスパーソンとしても成長できる環境を整えています。

As a new team member

次世代のリーダーとして、組織とプロジェクトを牽引する Webアプリケーション開発(Javaメイン)のプロジェクトにおいて、要件定義や設計などの上流工程から携わり、チームをリードしていただきます。 ▼ あなたに期待する役割 ただコードを書くだけでなく、「プロジェクトのリーダー」および「大阪拠点のコアメンバー」としての活躍を期待しています。 ・お客様との架け橋に: 顧客折衝の最前線に立ち、技術的な提案を行ってください。 ・メンバーとの架け橋に: チームメンバーの良き相談役となり、プロジェクトを成功へ導いてください。 ・未来への架け橋に: 大阪拠点の拡大に向け、組織運営や若手育成に携わってください。 ▼ こんな方はぜひ ・Javaでの開発経験があり、次はPL/PMを目指したい方 ・「技術」と同じくらい「人との関わり」を大切にしたい方 ・これから大きくなる組織で、中心メンバーとして手腕を振るいたい方 「技術力」×「人間力」で、あなたのキャリアに大きなアーチをかけませんか? 少しでも共感していただけたなら、まずはカジュアルにお話ししましょう。 大阪の未来を一緒に創れることを楽しみにしています!
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